Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
Neros
Торранс, Соединенные Штаты3 месяца назад
206 500 – 315 000 USD
в год
Грейд
Senior
Опыт работы
от 10 лет
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Neros — оборонная технологическая компания, восстанавливающая американскую промышленную базу беспилотников. Мы проектируем и производим высокопроизводительные беспилотные системы, которые проходят боевые испытания, итеративно разрабатываются со скоростью стартапа и производятся в массовых масштабах. Культура нашей команды — быстрая, практическая, и мы одержимы сокращением разрыва между проектированием и внедрением.
Поскольку дроны трансформируют характер ведения войны, Neros поставляет системы, необходимые Западу для конкуренции на современном поле боя и сдерживания противников демократии. Мы нанимаем инженеров, операторов и строителей, которые хотят быстро двигаться, брать на себя исключительную ответственность и внедрять возможности в руки бойцов за месяцы, а не за годы.
В качестве менеджера отдела обеспечения проектирования (Electrical Engineering, Design Assurance) в Neros вы будете создавать и руководить функцией обеспечения проектирования наших платформ следующего поколения для воздуха и земли. Вы будете отвечать за анализ предельных режимов работы схем (worst-case circuit analysis), целостность сигналов и питания, расчет допустимой нагрузки (derating) и DFMEA, а также за формальную верификацию EV/DV. Вы будете разрабатывать станции HIL (hardware-in-the-loop) и испытательные стенды, на которых проводятся эти кампании, и будете доводить результаты до этапа индустриализации с нашим отделом NPI (New Product Introduction) и тестирования. Это практическая руководящая роль: вы определите рабочие процессы и будете выполнять их сами для оборудования, предназначенного для массового производства, а также будете нанимать, оценивать и развивать инженеров, которые возьмут их на себя.
Местоположение: Штаб-квартира / Торранс, Калифорния, США
$206 500 - $315 000 USD
Диапазон заработной платы для этой должности является ориентировочным и основан на широком спектре факторов компенсации, включая только базовую заработную плату. Фактическая заработная плата может варьироваться в зависимости от (но не ограничиваясь) опыта работы, образования и/или обучения, критически важных навыков и/или бизнес-соображений. Высококонкурентные гранты на акции рассматриваются как часть общего пакета компенсации Neros.
Location: HQ / Torrance, California, United States
Neros is a defense technology company rebuilding America’s drone industrial base. We design and manufacture high-performance unmanned systems that are tested in combat, iterated at startup speed, and built at massive scale. Our team culture is fast, hands-on, and obsessed with closing the gap between design and deployment.
As drones transform the character of warfare, Neros is delivering the systems the West needs to compete on the modern battlefield and deter the adversaries of democracy. We’re hiring engineers, operators, and builders who want to move fast, take on extreme ownership, and get capability into the hands of warfighters in months, not years.
As the Manager of Electrical Engineer, Design Assurance at Neros, you will build and lead the design assurance function for our next generation airside and groundside platforms. You will own worst-case circuit analysis, signal and power integrity, derating and DFMEA alongside formal EV/DV verification, design and build the HIL stations and test fixtures those campaigns run on, and carry the results through industrialization with our NPI and Test organization. This is a hands-on leadership role: you will define the workflows and execute them yourself on hardware heading to volume, and you will hire, level, and develop the engineers who take them over.
$206,500 - $315,000 USD
The salary range for this role is an estimate based on a wide range of compensation factors, inclusive of base salary only. Actual salary may vary based on (but not limited to) work experience, education and/or training, critical skills, and/or business considerations. Highly competitive equity grants are considered part of Neros' total compensation package.
We’re an equal opportunity employer. We welcome all applicants without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 188 000 до 241 000