Staff Platform Engineer - Infrastructure

О Kalepa: Страхование — это мировая индустрия стоимостью 7 трлн долларов, построенная на профессиональном труде: андеррайтинге, урегулировании убытков, ценообразовании, операционной деятельности и дистрибуции. Kalepa создает ИИ, способный выполнять эту работу.

Мы создаем профессиональные системы ИИ для страховщиков: программное обеспечение, которое может читать, рассуждать, принимать решения и действовать в реальных рабочих процессах, а также работать в течение длительных периодов времени. Kalepa начинает с предоставления специалистам инструментов для успешного выполнения их работы. Это дает нам право учиться на реальных решениях, фиксировать следы принятия решений и со временем автоматизировать то, что можно успешно автоматизировать.

Наши продукты уже используются ведущими страховщиками, принося измеримые результаты и расширяясь по различным функциям. Возможности гораздо шире, чем любой отдельный рабочий процесс: построить операционную систему ИИ для принятия решений во всей страховой отрасли. Для людей, которые хотят работать над значимым ИИ, в секторе, где важны правильность, доверие и реальное влияние, Kalepa только начинает свой путь.

Kalepa поддерживается ведущими инвесторами, такими как IA Ventures и Inspired Capital, а наша команда имеет опыт работы в Meta, Palantir, Block, Affirm, Google, Amazon, McKinsey, Mastercard и Uber.

Наши ценности (это важно): Наша культура формируется повседневными решениями. Наши ценности помогают нам принимать их обдуманно и последовательно, особенно когда компромиссы трудны. Мы учимся на ошибках, чтобы наши хорошие решения перевешивали плохие, а их преимущества со временем накапливались.

Превосходство — мы гордимся своим ремеслом и ожидаем превосходных результатов во всем, что мы делаем. Мы устанавливаем высокие стандарты, проверяем свою работу и несем ответственность за результат. Мы идем на сознательные компромиссы, включая переосмысление подхода, переделку работы или инвестирование большего времени.

Поиск истины — мы ищем истину, даже когда это неудобно. Мы ставим под сомнение предположения, даем честную обратную связь и меняем свое мнение, когда доказательства это подтверждают. Мы работаем с клиентами, чтобы понять их проблемы и то, что требуется для их решения.

Обеспечение успеха клиента — мы берем на себя ответственность за достижение результатов, которые важны для наших клиентов. Мы измеряем успех через улучшения в их росте, прибыльности и эффективности. Мы оспариваем наш подход и запросы клиентов, когда это необходимо, оставаясь ответственными за результат.

Мышление от первых принципов — мы рассуждаем, исходя из основополагающих фактов, целей и ограничений проблемы. Мы отличаем необходимое от привычного и ставим под сомнение предположения, ограничивающие возможные решения. Мы проверяем наши рассуждения реальностью и решаем коренные причины с помощью подходов, которые масштабируются без ненужной сложности.

В дополнение к нашему офису в Нью-Йорке, у нас есть удаленные сотрудники, говорящие на 10+ языках по всему миру. Но мы инвестируем в то, чтобы собирать наших людей вместе как для региональных встреч, так и для глобальных выездных мероприятий (2021 — Плайя-дель-Кармен | 2022 — Рим | 2023 — Буэнос-Айрес | 2024 — Лиссабон | 2025 — Картахена | 2026 — Тбилиси).

Культура Kalepa подходит не всем, и это нормально. Но те, кому она подходит, не представляют себе работы в другом месте.

О вакансии: Диапазон заработной платы: 237 000–325 000 долларов США* Местоположение: Удаленная работа (США)

Мы ищем умных инженеров, которые любят кодировать, ищут сложные задачи и ценят признание за отличную работу. В составе команды инфраструктуры вы будете работать над инфраструктурой и инструментами, которые питают нашу основную платформу. Вы будете поддерживать конвейеры CI/CD, автоматизировать операционные рабочие процессы и обеспечивать нашу безопасность и соответствие отраслевым стандартам. Ваши повседневные обязанности будут включать повышение производительности и надежности инфраструктуры, мониторинг и оптимизацию затрат на систему, а также сотрудничество с инженерными командами для стандартизации сред и шаблонов развертывания. Вы поможете поддерживать процессы наблюдаемости и реагирования на инциденты, а также обеспечите масштабируемость наших облачных систем по мере нашего роста.

Вы будете сотрудничать с глобальной командой полнофункциональных, дата-, ИИ- и DevOps-инженеров для создания масштабируемых серверных решений по мере нашего роста. Мы небольшая команда, где индивидуальный вклад оказывает непропорционально большое влияние как на нашу технологию, так и на наш бизнес.

Вы будете чувствовать себя как дома, если:

• У вас есть 8+ лет опыта работы инженером-программистом или DevOps, в идеале с опытом работы над инфраструктурой, производительностью, безопасностью или соответствием требованиям.
• Вы превосходны в своем ремесле и неустанно стремитесь к нему.
• Вы полностью берете на себя ответственность за свою работу и доводите проекты до завершения с минимальным надзором.
• Вы проактивно общаетесь, выявляете блокирующие факторы, задаете правильные вопросы, держите заинтересованные стороны в курсе.
• Вы любите экспериментировать: вам комфортно тестировать идеи, измерять результаты и быстро итерировать над задачами, которые никто раньше не решал.
• У вас прочные фундаментальные знания в области системного проектирования, отладки и решения проблем.
• Вы знаете Python (наш основной стек), хотя мы открыты для сильных кандидатов с другим объектно-ориентированным опытом.
• У вас есть опыт работы с бессерверными технологиями (Lambda, EC2), асинхронными рабочими процессами и облачными средами.
• У вас есть глубокие знания реляционных баз данных и их оптимизации производительности, в идеале PostgreSQL.
• Вы знаете Terraform, лучшие практики IaC, Docker или аналогичные инструменты.
• Бонус: опыт работы с LLM/генеративным ИИ, распределенными системами

Что вы получите:

• Конкурентная заработная плата (в зависимости от уровня опыта)*.
• Значительный пакет опционов на акции.
• Работа с амбициозной, умной, глобальной и веселой командой для преобразования мировой индустрии стоимостью 7 трлн долларов.
• 20 дней оплачиваемого отпуска в год.
• Глобальные выездные мероприятия команды (2024 — Лиссабон, 2025 — Картахена).
• 100% покрытие медицинских услуг, 100% покрытие зрения и стоматологии для сотрудников и их семей.
• Стипендия на здоровый образ жизни/посещение спортзала. Стипендия на оплату мобильного телефона.
• Кредиты на непрерывное образование.
• План 401(k) с вкладом работодателя (независимо от вклада сотрудника)

• Указанный диапазон заработной платы является ориентировочным и будет варьироваться в зависимости от множества факторов. Окончательная компенсация будет определена на этапе предложения на основе соответствующего опыта, производительности в процессе собеседования и географического положения, и поэтому может отличаться от указанного диапазона.