Основанная для трансформации розничных финансов, Ajaib Group — это индонезийский финтех-единорог, разрушающий барьеры на пути к финансовому доступу. Недавно привлекши 270 миллионов долларов в рамках раунда Серии C — крупнейшего раунда финансирования в Юго-Восточной Азии за последние четыре года — мы получили поддержку ведущих мировых инвесторов, включая Y Combinator, Ribbit Capital, SoftBank и SBI Holdings.
Для создания продуктов мирового класса мы собираем таланты мирового класса. Благодаря нашей полностью удаленной схеме работы наша команда охватывает Восточную Европу, Ближний Восток, Индию и Юго-Восточную Азию, позволяя вам работать с блестящими инженерами и разработчиками со всего мира, где бы вы ни находились. Мы работаем с целеустремленным подходом, где каждый несет ответственность за удовлетворенность наших клиентов. Движимые установкой на рост и неудержимым стремлением к победе, мы отказываемся мириться с существующим положением дел и постоянно расширяем инженерные границы.
Обзор роли
В качестве Staff Backend Engineer в Shared Services вы устанавливаете технические стандарты и повышаете планку совершенства для инженерной команды. Вы работаете с руководителем отдела инженерии, определяя техническое направление для бэкэнд-систем, охватывающих Growth, Onboarding и Shared Experience. Вы решаете самые сложные задачи, которые затрагивают несколько команд, такие как надежность KYC, интеграции с партнерами и сервисы, лежащие в основе портфолио и главной страницы, и вы делаете инженеров вокруг вас сильнее. Вы остаетесь активно вовлеченным там, где это наиболее важно.
- Определять техническое направление и архитектуру бэкэнд-систем, охватывающих несколько команд в процессе инвестирования.
- Руководить проектированием масштабируемых, отказоустойчивых и безопасных сервисов, а также проводить ревью критически важных проектов от других команд.
- Заранее выявлять технические риски, взвешивать компромиссы и принимать решения, соответствующие бизнес-целям.
- Руководить расследованиями и анализом первопричин сложных производственных инцидентов, а также внедрять долгосрочные улучшения.
- Устанавливать и продвигать инженерные стандарты для надежности, наблюдаемости, безопасности и производительности.
- Сотрудничать с менеджерами по инженерии, продуктовыми менеджерами, операционными командами и архитекторами для реализации кросс-командных инициатив.
- Менторить старших инженеров и помогать развивать техническое лидерство в команде.
- Оставаться активно вовлеченным во внедрение критически важных компонентов и решение сложных проблем.
Требования
- Образование: Степень бакалавра или магистра в области компьютерных наук или эквивалентный практический опыт.
- Опыт: Более 8 лет профессиональной разработки программного обеспечения, с подтвержденным опытом проектирования и эксплуатации крупномасштабных распределенных систем, а также руководства техническими работами в разных командах.
- Языки: Высокое владение Java и Go.
- Системный дизайн и архитектура: Глубокие знания микросервисов, событийно-ориентированных архитектур, инженерии надежности, наблюдаемости и оптимизации производительности.
- Данные и обмен сообщениями: Глубокий практический опыт работы с Kafka, Redis, а также реляционными базами данных и NoSQL, включая оптимизацию запросов.
- Инфраструктура: Опыт проектирования и эксплуатации приложений на облачных платформах (GCP, AWS).
- Образ мышления и область: Опыт работы в финтехе или другой высокомасштабируемой, регулируемой среде. Отличные коммуникативные навыки, способность влиять на технические решения без прямой власти.
Преимущества
- Бонус за производительность - Получайте вознаграждение за оказываемое влияние
- Частное страхование - Комплексное медицинское покрытие для вас
- Оплачиваемый отпуск - Возьмите время, необходимое для восстановления сил и возвращения с новыми силами
- Обучение и развитие - Обучение, курсы и профессиональная сертификация, спонсируемые компанией
- Гибридная схема работы - Наслаждайтесь гибкостью работы как удаленно, так и из офиса
- Карьерный рост - Тесно сотрудничайте с опытными руководителями и берите на себя значимую ответственность по мере нашего масштабирования
- Льготы для сотрудников - Наслаждайтесь эксклюзивными скидками, партнерскими программами и льготами для образа жизни
- Культура совместной работы и высокой ответственности - Работайте с умными, целеустремленными людьми в кросс-функциональных командах, берите на себя ответственность и оказывайте значимое влияние на наших пользователей.
