Team Member - Engineering (DP Instrumentation & Automation )

Название: Член команды - Инжиниринг (DP Instrumentation & Automation) Местоположение: Хайдарабад / Индия

Обзор вакансии Мотивированный и ориентированный на результат инженер по КИПиА в DP. Ответственность за установку, техническое обслуживание и калибровку широкого спектра систем КИПиА для обеспечения эффективного и соответствующего требованиям производства биофармацевтических лекарственных препаратов. Эта роль требует глубокого понимания правил надлежащей производственной практики (GMP) и соответствующих отраслевых норм. "Роли и обязанности" Проектирование, спецификация и установка систем КИПиА для операций Fill-Finish, включая линии розлива, лиофильные сушилки, моечные машины и другое технологическое оборудование. Разработка и внедрение стратегий управления для систем автоматизации технологических процессов с использованием платформ PLC, DCS и SCADA. Выполнение калибровки, профилактического технического обслуживания и устранения неполадок различного оборудования КИПиА. Подготовка и ведение точной документации, включая записи о калибровке, журналы технического обслуживания и системные диаграммы. Участие в проектных группах по приобретению, установке и квалификации основного оборудования. Быть в курсе последних достижений в области технологий КИПиА, актуальных для биофармацевтической отрасли. Соблюдение всех правил GMP и обеспечение соответствия работы оборудования установленным политикам и процедурам. Совместная работа с другими инженерами и производственным персоналом для оптимизации производительности процессов и устранения неполадок.

Образование Степень бакалавра инженерии (электротехника и электроника, электроника и связь, электроника и КИПиА, КИПиА и автоматизация или смежная область). Минимум 5-10 лет опыта работы с системами КИПиА в регулируемой среде (фармацевтическая, пищевая или аналогичная). Глубокое понимание языков программирования PLC, DCS и SCADA. Опыт проведения процедур калибровки и документирования в соответствии с нормативными требованиями. Отличное знание принципов и практики GMP. Сильные навыки устранения неполадок и решения проблем. Отличные коммуникативные навыки и навыки сотрудничества. Способность работать самостоятельно и в команде. Ориентированность на детали и высокая организованность.

О департаменте Организация интегрированной разработки продукции Мы объединяем наши глубокие научные возможности и передовые технологии для разработки инновационных, доступных и недорогих методов лечения пациентов во всем мире. Мы являемся научно-ориентированной, инновационно-ориентированной фармацевтической компанией, стремящейся ускорить доступ к решениям в области здравоохранения для пациентов по всему миру. У нас есть комплексные возможности в области: API (Активные фармацевтические ингредиенты) Формуляции Клинические исследования Интеллектуальная собственность Регуляторные вопросы Мы обслуживаем более 55 рынков, включая США, Канаду, Европу, Китай, LATAM, АСЕАН и все развивающиеся рынки, предлагая инновационные и дженериковые продукты, начиная от: Активные фармацевтические ингредиенты (API) Пероральные лекарственные формы Парентеральные (инъекционные, офтальмологические) Другие дозировки Наши усилия по разработке продуктов обеспечивают портфель из более чем 1000 продуктов. Благодаря нашей сильной команде НИОКР, состоящей из более чем 200 ученых и функциональных экспертов, включая более 150 докторов наук, мы подали 1071 патент и опубликовали более 1000 статей для рецензирования за эти годы. " Предлагаемые преимущества В Dr. Reddy’s мы активно способствуем росту вашей карьеры и профессиональному развитию посредством персонализированных программ обучения. Преимущества, которыми вы будете пользоваться в Dr. Reddy’s, соответствуют лучшим отраслевым стандартам. Они включают, среди прочего: Помощь при трудоустройстве и переезде Поддержка семьи (пособия по беременности и родам для матери и отца) Возможности обучения и развития Медицинское страхование для вас и вашей семьи Страхование жизни для вас " Наша рабочая культура Спросите любого сотрудника Dr. Reddy’s, почему он приходит на работу каждый день, и он ответит, потому что хорошее здоровье не может ждать. Это наш девиз, а также руководящий принцип всех наших действий. Мы рассматриваем решения в области здравоохранения не только как научные разработки, но и как средство помочь пациентам вести более здоровую жизнь, и мы всегда внимательны к новому и следующему, чтобы дать людям возможность оставаться в форме. Для этого мы развиваем культуру эмпатии и динамизма. Люди находятся в центре нашего пути на протяжении последних десятилетий. Их поддерживала благоприятная среда, которая усиливает индивидуальные способности, одновременно развивая командную работу и общий успех. Мы верим, что когда люди с разнообразными навыками объединены общей целью и системой ценностей, они могут творить чудеса. Для получения более подробной информации посетите наш карьерный веб-сайт по адресу

Dr. Reddy’s Laboratories Ltd. — ведущая международная фармацевтическая компания, базирующаяся в разных странах мира. Каждый из наших более чем 24 000 сотрудников приходит на работу каждый день с одной общей целью: ускорить доступ к доступным и инновационным лекарствам, потому что хорошее здоровье не может ждать. Мы начали в 1984 году со скромных инвестиций, 20 сотрудников и смелого видения. Сегодня у нас есть центры исследований и разработок, производственные мощности или коммерческое присутствие в 66 странах. Почти четыре десятилетия мы олицетворяем доступность, ценовую приемлемость и инновации, основанные на глубокой науке, прогрессивных кадровых практиках и надежном корпоративном управлении. Поскольку фармацевтическая промышленность развивается и претерпевает изменения, мы видим возможность — укрепить нашу основу (следующие шаги) и построить будущее (новые ставки). «Следующее и новое» — так мы стремимся оставаться предпочтительным партнером — целеустремленным, готовым к будущему и устойчивым. Наша цель — охватить более 1,5 миллиарда пациентов по всему миру к 2030 году, развивая наш основной бизнес и создавая будущее с упором на устойчивое развитие как на ядро нашей цели и стратегии. Устойчивое развитие для нас означает работу таким образом, чтобы уважать людей, планету и цель — помогая нам сохранять драгоценные ресурсы, обслуживать наших пациентов, создавать ценность для заинтересованных сторон, отдавать обществу, реализовывать наш потенциал и поддерживать нашу целостность и прозрачность. Dr Reddy’s поддерживает рабочую среду, свободную от дискриминации, и является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы стремимся нанимать и развивать всю квалифицированную разнообразную рабочую силу независимо от расы, цвета кожи, религии, национальности, пола, возраста, статуса инвалидности, генетики, сексуальной ориентации, гендерного самовыражения, гражданства или любых других характеристик или классификаций, защищенных применимым законодательством страны, в которой мы работаем. Мы ценим каждый талант и признаем заслуги и разнообразие в нашей организации.