(Senior) Agentic Finance Engineer

Должность: (Senior) Agentic Finance Engineer Компания: TeamViewer Germany GmbH Местоположение: гибридный формат / Берлин / Германия / Мюнхен

TeamViewer предоставляет ведущую платформу Digital Workplace, которая связывает людей с технологиями — обеспечивая, улучшая и автоматизируя цифровые процессы, чтобы работа работала лучше. Наши программные решения используют возможности ИИ и формируют будущее цифровизации. Мы считаем, что наши разнообразные команды и сильная корпоративная культура являются ключом к успеху наших продуктов и технологий, на которые полагаются сотни миллионов пользователей по всему миру и около 645 000 клиентов во всех отраслях. Имея более 1900 сотрудников по всему миру, мы ценим уникальные взгляды и таланты, которые каждый человек приносит в команду, и создаем динамичную рабочую среду, в которой процветают новые идеи. Готовы ли вы присоединиться к нашей команде и внести свой вклад?

Обязанности

В двух словах: вы будете создавать и автоматизировать интеллектуальные системы, объясняющие эффективность и направляющие капитал, тем самым трансформируя работу Финансового отдела.

В качестве (Senior) Agentic Finance Engineer вы заложите аналитическую основу, которая превратит Финансовый отдел в функцию принятия решений на основе данных. Мандат этой роли заключается в переходе от ручного ретроспективного анализа стратегического финансирования к автоматизированному принятию решений на основе агентов — с упором на логику портфеля, распределение капитала и долгосрочное создание стоимости.

Вы присоединитесь к нашей команде стратегического финансирования. Небольшая, экспертная команда в центре корпоративных процессов принятия решений, которая объединяет корпоративные финансы, распределение капитала, планирование и аналитику эффективности, чтобы объяснить, почему меняется производительность и где капитал создает ценность. Команда делает это, превращая сложные вопросы в четкую логику принятия решений, надежные бизнес-кейсы и действенные выводы. Имея прямой доступ к высшему руководству, она помогает формировать стратегическое направление TeamViewer, консультирует по ключевым вопросам бизнеса и распределения капитала, а также содействует принятию решений на уровне совета директоров.

Анализ эффективности и контекстуальная аналитика

• Разрабатывать аналитические модели и фреймворки, которые объясняют, почему меняется эффективность бизнеса, и преобразовывать их в готовые для принятия решений выводы. Выходить за рамки традиционного анализа отклонений, чтобы выявлять структурные драйверы, эффекты второго порядка и долгосрочные последствия.

Автоматизация финансовой логики

• Проектировать, создавать и внедрять автоматизированные рабочие процессы анализа на основе агентов, которые могут запрашивать сложную финансовую логику, выполнять глубокий анализ производительности в контексте и проводить сценарные симуляции.

Управление продуктами для принятия решений

• Преобразовывать финансовую и стратегическую логику в масштабируемые, повторно используемые продукты поддержки принятия решений, а не в разовые анализы или презентации.
• Создавать интуитивно понятные интерфейсы и аналитические инструменты, которые позволяют заинтересованным сторонам из финансового отдела и высшему руководству эффективно получать доступ к релевантным данным.
• Постоянно улучшать аналитические продукты, отслеживая их использование, собирая отзывы пользователей и повышая удобство использования и функциональность.

Трансформация Финансового отдела

• Поддерживать трансформацию всего Финансового отдела в сторону работы с использованием ИИ и агентов.
• Выступать в качестве связующего звена между отделами Финансов, бизнес-аналитики, данных и технологий для обеспечения согласованных, масштабируемых и совместимых решений.
• Устанавливать стандарты, архитектуры и лучшие практики использования ИИ и автоматизации в Финансовом отделе.

Требования

• Степень университета в области количественных или технических наук, таких как компьютерные науки, инженерия, физика, математика, эконометрика или сопоставимая дисциплина.
• Более 3 лет профессионального опыта в области финансов, инженерии данных, аналитической инженерии, науки о данных или комбинации этих областей.
• Практический опыт работы с автоматизацией, ИИ и современными архитектурами данных (MS Fabric).
• Практический опыт работы с SQL и Python, включая манипуляцию и анализ данных с использованием библиотек, таких как pandas.
• Сильные аналитические навыки и навыки решения проблем со структурированным, системным мышлением, основанным на первых принципах.
• Сильные коммуникативные навыки с возможностью адаптации к различным аудиториям — от объяснения модели данных финансовому директору до обсуждения архитектуры конвейера с инженером.
• Проактивный, совместный и практический стиль работы с сильным чувством ответственности.

Что мы предлагаем

• Очное знакомство в нашем главном офисе для оптимального старта.
• Отличные пакеты компенсации и льгот, включая бонус за достижения компании или бонус с продаж и регулярные пересмотры заработной платы.
• TeamViewer компенсирует премии за частный пенсионный план (BAV) до максимальной суммы.
• Офисы с удобным доступом к общественному транспорту.
• Возможность арендовать электровелосипед (только в Германии).
• Специальные условия для местных спортзалов.
• Доступ к платформе Corporate Benefits со множеством скидок.
• Регулярные командные мероприятия и общекорпоративные празднования.
• Политика открытых дверей, отсутствие правил дресс-кода, частые общие собрания и обеды с руководством.
• Гибридный и гибкий рабочий график.
• Программа Work From Abroad, позволяющая работать до 40 дней за пределами страны контракта.
• Мы ценим разнообразие как одну из основных ценностей, присоединяйтесь и участвуйте в одной из инициатив c-a-r-e вместе с нами!

TeamViewer является работодателем, предоставляющим равные возможности, и стремится к созданию инклюзивной культуры, где каждый чувствует себя желанным и поддержанным. Мы C-A-R-E и понимаем, что наша разнообразная, ценностно-ориентированная культура делает нас сильнее. По мере нашего роста как компании мы также сосредоточены на том, чтобы наши сотрудники росли как лично, так и профессионально. Мы гордимся открытой и дружелюбной рабочей средой, которая позволит вам проявить себя наилучшим образом, независимо от вашего пола, семейного или гражданского статуса, сексуальной ориентации, религии, возраста, инвалидности, уровня образования или расы.

Если вам требуются какие-либо приспособления или корректировки в процессе подачи заявления или найма, включая поддержку на собеседовании или при адаптации, пожалуйста, свяжитесь с вашим специалистом по подбору персонала, который будет рад вам помочь.