Senior Software Engineer, Frontend

Эта гибридная должность требует присутствия в офисе два дня в неделю.

Имея миллионы посетителей, более 70 000 ресторанов-партнеров и более 25 лет опыта, OpenTable, часть Booking Holdings, Inc. (NASDAQ: BKNG), является лидером отрасли, стремящимся помогать ресторанам процветать. Наши технологии мирового класса позволяют ресторанам сосредоточиться на самом важном — своей команде, своих гостях и своей прибыли — одновременно позволяя посетителям находить и бронировать идеальный ресторан для любого случая.

Каждый сотрудник OpenTable оказывает ощутимое влияние на то, что мы делаем и как мы это делаем. Вы также станете частью глобальной команды и ее портфеля метапоисковых брендов. Гостеприимство — это забота о других, и это определяет нашу культуру.

Этот Старший инженер-программист присоединится к команде Premium Marketing Frontend в OpenTable и будет отвечать за надежное техническое исполнение посредством практической разработки, автоматизированного тестирования и прототипирования надежных рекламных и маркетинговых продуктов. Вы будете выпускать и поддерживать функции, ежедневно используемые нашими ресторанами-партнерами для привлечения посетителей в режиме реального времени, и помогать увеличивать доход как для OpenTable, так и для ресторанов.

Наши приложения написаны на современном React с использованием Hooks и Redux, стилизованы с помощью CSS Modules, и мы используем как обычный JavaScript, так и TypeScript. Мы тестируем с помощью React Testing Library и Cypress, работаем в Node.js и тесно сотрудничаем с бэкенд-инженерами Java в нашей команде.

В этой роли вы будете:

• Преобразовывать требования в решения, сотрудничать с командами, управлять мелкими и крупными проектами и разрабатывать высокоуровневые проекты.
• Улучшать наши существующие приложения для удовлетворения новых запросов от ресторанов и внутренних пользователей.
• Создавать совершенно новый пользовательский опыт, используя современные фронтенд-инструменты.
• Расти как команда, внося свои идеи и опыт.
• Сотрудничать с менеджерами по продуктам, дизайнерами и нашей выделенной фронтенд-командой.
• Реализовывать значимые инициативы, которые улучшают жизнь рестораторов и посетителей.

Пожалуйста, подавайте заявку, если у вас есть:

• Более 5 лет опыта работы с JavaScript или TypeScript и React.
• Удовольствие от создания превосходного веб-опыта с использованием семантического HTML и CSS.
• Желание улучшать конечный пользовательский опыт, а также опыт разработчика.
• Воспринимаете общение как краеугольный камень создания надежных приложений.
• Опыт рефакторинга кода, оптимизации программного обеспечения, отладки и написания тестов с феноменальным покрытием кода.
• Модульное, интеграционное и приемочное тестирование.
• Прочные фундаментальные знания в области информатики и глубокое понимание структур данных и объектно-ориентированного дизайна (OOD).
• Эмпатичный подход и удовольствие от работы с разработчиками, дизайнерами и владельцами продуктов любого уровня карьеры.
• Воспринимаете общение как краеугольный камень создания надежных приложений.
• Навыки сотрудничества и самостоятельность, но не стесняйтесь обращаться за помощью, если вам нужен напарник или второе мнение.

Пожалуйста, рассмотрите возможность подачи заявки, если эта должность кажется вам интересной, даже если вы не соответствуете всем требованиям. Мы верим в здоровый баланс между работой и личной жизнью, и команды, состоящие из людей с разнообразным опытом, создают лучший конечный пользовательский опыт. Это объявление о существующей вакансии.

Льготы и бонусы

• Работайте откуда угодно (почти) до 20 дней в году.
• Фокус на психическом здоровье и благополучии:
  • Оплачиваемые компанией сеансы терапии через SpringHealth.
  • Оплачиваемая компанией подписка на Headspace.
  • Ежегодная общекорпоративная неделя выходных — вся команда полностью восстанавливается (и возвращается без накопления работы!).
• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.
• Щедро оплачиваемый отпуск + выходной на день рождения.
• Оплачиваемое время для волонтерской деятельности.
• Фокус на вашем карьерном росте:
  • Средства на развитие.
  • Развитие лидерских качеств.
  • Доступ к тысячам электронных курсов по запросу.
• Скидки на путешествия.
• Группы поддержки сотрудников.
• 20 дней оплачиваемого отпуска.
• Частная медицинская страховка и страховка стоматологических услуг.
• Страхование жизни и от потери трудоспособности.

Лучшие связи устанавливаются при личном общении, будь то ужин или кофе с коллегой. Именно поэтому OpenTable приняла гибридную модель рабочего места. Эта должность соответствует этому подходу, предполагая необходимость приходить в офис два дня в неделю — предоставляя сотрудникам лучшее из обоих миров: личное сотрудничество и гибкость. Существует множество факторов, которые учитываются при определении диапазона вознаграждения, включая, помимо прочего, внешние рыночные ориентиры, географическое положение и требуемый/искомый стаж работы. Мы предлагаем конкурентоспособную базовую заработную плату и льготы, включая: медицинские льготы; пенсионные льготы; страхование жизни; оплачиваемый отпуск (включая PTO, оплачиваемый больничный, медицинский отпуск, отпуск по случаю потери близкого, плавающие праздники и оплачиваемые праздники); и льготы по отпуску по уходу за ребенком. Эта должность имеет право на получение ежегодной премии и гранта на акции.

Рабочая среда и гибкость В OpenTable мы гордимся тем, что создаем глобальную и динамичную рабочую среду. Как член команды, вы будете пользоваться графиком, адаптированным для поддержки глобальной рабочей силы, работающей в различных часовых поясах. В то время как большинство ваших обязанностей могут соответствовать обычным рабочим часам, будут случаи, когда от вас потребуется управлять коммуникациями — посредством звонков, сообщений в Slack или электронных писем — вне обычных рабочих часов, чтобы эффективно сотрудничать с международными коллегами, отвечать ресторанам-партнерам и/или решать неотложные вопросы. OpenTable всегда будет соблюдать местные законы и постановления.

Инклюзивность Мы стремимся создать рабочее место, где каждый чувствует себя желанным и может процветать. Мы знаем, что лучшие идеи возникают, когда мы собираем разные голоса за столом, поэтому мы создаем команду, столь же динамичную, как и посетители и рестораны, которым мы служим — и развиваем культуру, где каждый может быть собой. Если вам нужны какие-либо адаптации во время процесса подачи заявки или собеседования, или на рабочем месте, мы готовы оказать вам поддержку. Пожалуйста, свяжитесь с вашим рекрутером, чтобы запросить любые адаптации.