Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
11pertinent inc
Монреаль, Канада3 месяца назад
Грейд
Senior
Опыт работы
от 5 лет
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Мы ищем опытного Руководителя проекта / Scrum-мастера с глубокой экспертизой в управлении масштабными проектами, ориентированными на данные (data-intensive), в идеале в сфере розничной торговли (retail). Вы будете напрямую способствовать стратегической трансформации нашего клиента, поскольку он переходит от традиционной модели дистрибуции к роли лидера омниканальных продаж и технологического новатора в сфере моды.
Наш клиент — мировой лидер в сфере цифровой розничной торговли модной одеждой, опирающийся на ведущие бренды в основе своего успеха. Он насчитывает более 300 магазинов в Канаде и США и насчитывает команду из более чем 4000 сотрудников. Его сильные стороны — это команда, инновационный подход и удовлетворенность клиентов. Наш клиент стремится набирать и поддерживать дальновидных лидеров, движимых желанием достигать великих целей и признанных за свой предпринимательский дух.
Agile-управление и фасилитация Проведение всех Agile-церемоний (Daily Scrum, Planning, Review, Retrospectives) для назначенных проектных команд. Управление интегрированным планом и ключевыми этапами проекта. Разработка и поддержание общего высокоуровневого графика с отслеживанием ключевых этапов за пределами отдельных спринтов. Устранение препятствий и блокирующих факторов (impediments), замедляющих работу команд, в том числе путем управления сменой контекста и конфликтами приоритетов при одновременной поддержке нескольких направлений. Наставничество и поддержка команд для повышения их самостоятельной производительности и предсказуемости их скорости (velocity).
Управление и управление рисками Создание и поддержание официального реестра рисков и активное управление планами их снижения для проектов под вашей ответственностью. Отслеживание базового периметра (scope baseline) и управление процессом запросов на изменения (Change Control), обеспечивая формальное одобрение любых модификаций спонсором или владельцем продукта (PO). Контроль расходов проекта в сравнении с утвержденным бюджетом и немедленное сообщение о любых отклонениях PMO и спонсору.
Управление заинтересованными сторонами и отчетность Тесное сотрудничество с владельцем(ами) продукта для поддержания четких бэклогов продукта, готовых к реализации во всех проектах. Точное информирование PMO о общем состоянии проектов (график, бюджет, статус рисков, скорость) путем консолидации отслеживания по всем управляемым проектам. Обеспечение проактивной коммуникации с руководством и техническими заинтересованными сторонами о общем прогрессе, представление информации о статусе, аналитических данных и рекомендаций высшему руководству. Гарантирование соблюдения основополагающих правил и стандартов управления, установленных PMO.
Опыт: 5 лет и более на должности Руководителя проекта / Scrum-мастера. Технический бэкграунд: Минимум 3 года предыдущего опыта в качестве бизнес-аналитика (BA), разработчика или технического лидера. Agile: Глубокий опыт управления Scrum-командами в рамках гибридных Agile-проектов, посвященных проектированию и разработке масштабных корпоративных приложений в динамичной среде. Soft Skills: Отличные навыки коммуникации, разрешения конфликтов и управления заинтересованными сторонами. Необходимые инструменты: Обязательное знание Jira и Confluence.
Знание или опыт работы с Snowflake, Sigma или Salesforce.
35 часов в неделю 3-4 дня в офисе
We are looking for an experienced Project Manager / Scrum Master with deep expertise in managing large-scale, data-intensive projects, ideally within the retail sector. You will directly contribute to our client's strategic transformation as they transition from a traditional distribution model to a leader in omnichannel sales and a technological innovator in the fashion industry.
Responsibilities:
Agile Management and Facilitation Facilitate all Agile ceremonies (Daily Scrum, Planning, Review, Retrospectives) for assigned project teams. Manage an integrated plan and key project milestones. Develop and maintain a shared high-level roadmap, tracking key milestones beyond individual sprints. Remove impediments and blockers slowing down team progress, including managing context switching and priority conflicts while supporting multiple streams. Coach and support teams to enhance their self-sufficiency and velocity predictability.
Risk Management and Control Create and maintain a formal risk registry and actively manage mitigation plans for projects under your responsibility. Track the scope baseline and manage the Change Control process, ensuring formal approval of any modifications by the Sponsor or Product Owner (PO). Control project expenses against the approved budget and immediately report any deviations to the PMO and Sponsor.
Stakeholder Management and Reporting Collaborate closely with Product Owner(s) to maintain clear, actionable product backlogs for all projects. Accurately inform the PMO of the overall project status (roadmap, budget, risk status, velocity) by consolidating tracking across all managed projects. Ensure proactive communication with leadership and technical stakeholders regarding overall progress, providing status updates, insights, and recommendations to senior management. Ensure adherence to foundational governance rules and standards established by the PMO.
Experience: 5+ years as a Project Manager / Scrum Master. Technical Background: Minimum 3 years of prior experience as a Business Analyst (BA), Developer, or Technical Lead. Agile: Deep experience managing Scrum teams within hybrid Agile projects focused on designing and developing large-scale enterprise applications in a dynamic environment. Soft Skills: Excellent communication, conflict resolution, and stakeholder management skills. Required Tools: Mandatory proficiency in Jira and Confluence. Nice to Haves: Familiarity or experience with Snowflake, Sigma, or Salesforce.
35 hours per week 3-4 days in office
Our client is a global leader in digital fashion retail, built on leading brands at its core. It operates over 300 stores across Canada and the United States, with a team of over 4,000 employees. Its strengths lie in its people, innovative approach, and customer satisfaction. Our client is committed to recruiting and retaining visionary leaders driven by a desire to achieve great things and recognized for their entrepreneurial spirit.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 91 700 до 122 000
