Профессор(е) в области Data/IA, применимых к материалам и процессам, прикрепленный(ая) к Центру Институт Клемана Адера Альби (ICA-A)

ОКРУЖЕНИЕ ПОЗИЦИИ: Школа министерства промышленности, IMT Mines Albi, является школой Института Mines-Télécom (IMT), ведущей группы инженерных и управленческих школ Франции. Находясь в авангарде международных промышленных и академических проблем, она выступает как движущая сила территориального научного и экономического развития, объединяя четыре миссии: подготовка инженеров с учетом динамики устойчивого развития, проведение научных исследований, содействие экономическому развитию и распространение культуры наук, техники и инноваций в рамках взаимосвязанного и инновационного цикла. Ее позиционирование в области образования и исследований делает IMT Mines Albi эталонной школой по трем из четырех тематических направлений IMT: ответственная промышленность будущего; энергетика, циркулярная экономика и общество; инженерия, здравоохранение и благополучие. В 2023 году IMT Mines Albi разработала на пятилетний период стратегический план, включающий семь основных направлений действий, отвечающих стратегическим ориентирам группы IMT, частью которой она является. IMT Mines Albi представляет:

• 985 студентов-инженеров и исследователей на обучении;
• 300 сотрудников;
• консолидированный бюджет в размере 32 млн евро;
• три центра обучения и исследований: Институт Клемана Адера Альби (ICA-A), RAPSODEE и Центр промышленной инженерии (Centre Génie Industriel).

Центр Институт Клемана Адера Альби (ICA-A) — это центр обучения и исследований IMT Mines Albi. В нем работает 70 человек, в том числе 20 преподавателей-исследователей. В рамках обучения центр является участником программы подготовки инженеров общего профиля IMT Mines Albi, как для студентов, так и для стажеров, и предлагает специализацию «Современные материалы и процессы для транспорта будущего». В рамках исследований он является неотъемлемой частью Института Клемана Адера (ICA – UMR CNRS 5312), лаборатории, объединяющей 250 человек и развивающей научные темы, ориентированные на инженерию и механику материалов, в частности, в области авиации. Пятью учебными заведениями-учредителями являются INSA Тулузы, ISAE-SUPAERO, Университет Поля Сабатье, IMT Mines Albi и CNRS. ICA занимается исследованиями структур, систем и механических процессов. Сферы его деятельности включают машиностроение, с особым акцентом на аэрокосмическую отрасль, космос, транспорт и энергетику. Центр Институт Клемана Адера Альби вносит вклад в четыре исследовательские группы ICA:

• Композитные материалы и структуры;
• Поверхности, механическая обработка, материалы, инструменты;
• Метрология, идентификация, контроль, мониторинг;
• Моделирование механических систем и микросистем.

Область деятельности ICA-A заключается в оптимизации инструментов или процессов формования материалов (металлов, композитов, полимеров, стекол и т. д.), а также в изучении взаимосвязей между микроструктурой, процессом и поведением, в частности, для аэрокосмической отрасли. Его деятельность носит преимущественно экспериментальный, но также и численный характер. ICA-A имеет собственную исследовательскую платформу в кампусе IMT Mines Albi — платформу MIMAUSA. ICA-A является Зоной с ограниченным доступом (ZRR) с 2021 года.

ОПИСАНИЕ ПОЗИЦИИ: В целом, нанятый сотрудник будет участвовать в образовательных проектах школы, миссиях по обучению, научно-исследовательской деятельности и передаче технологий, подготовке и сопровождении контрактной деятельности, а также в национальном и международном сотрудничестве. Он будет активно способствовать развитию этой деятельности и может быть назначен на административные и руководящие должности. Нанятый сотрудник, в частности, будет отвечать за:

• педагогические обязанности: руководитель учебного цикла, руководитель специализации, руководитель магистратуры или специализированной магистратуры, руководитель учебного модуля;
• и/или исследовательские обязанности: директор центра, заместитель директора центра, руководитель исследовательской группы, руководитель исследовательского направления, руководитель платформы;
• и/или обязанности, связанные с промышленным трансфером и экономическим развитием;
• и/или сквозные обязанности, такие как: руководитель процесса или подпроцесса, руководитель международной тематики.

Образовательная деятельность В образовательной программе центра ICA-A нанятый сотрудник будет участвовать в педагогической и преподавательской деятельности IMT Mines Albi. В этом контексте он будет обязан:

• способствовать развитию образовательных программ и проводить обучение в области анализа данных и искусственного интеллекта, применимых к экологическому проектированию, разработке новых материалов, их формованию, а также к изучению механизмов их деградации и прогнозированию срока службы деталей;
• сопровождать и организовывать миссии по обучению школы в различных формах: начальное или непрерывное образование, для студентов или работников, а также обучение, ведущее к получению степени магистра или специализированной магистратуры;
• участвовать в подготовке или руководстве новыми программами обучения (специализированная магистратура или магистратура), брать на себя ответственность за один или несколько учебных модулей, участвовать в организации и сопровождении студенческих проектов, а также в разработке и использовании MOOC;
• руководить проектами с практическим применением, стажировками и дипломными работами.

Исследовательская деятельность В рамках исследовательской программы центра ICA-A нанятый сотрудник:

• предложит научный подход для разработки инновационных методов обработки и анализа данных и использования ИИ, способных удовлетворить требования многоуровневого диалога «испытания/расчеты». Эти методы будут использоваться для мониторинга или понимания свойств материалов в связи с их производством или для отслеживания состояния деталей, находящихся в эксплуатации в потенциально критических условиях (высокие или низкие температуры, высокие механические нагрузки, окислительные или коррозионные среды);
• будет прикреплен к одной из исследовательских групп лаборатории ICA (UMR 5312);
• должен продемонстрировать свою способность развивать контрактную деятельность с предприятиями и участвовать в создании учебных и исследовательских кафедр в сотрудничестве с предприятиями;
• будет способствовать научному авторитету IMT Mines Albi и лаборатории ICA путем активного участия в руководстве диссертациями и постдокторантами, значительного объема научной продукции, распространения научной информации на конференциях и организации научных мероприятий;
• будет участвовать в подготовке совместных проектов с другими исследовательскими центрами IMT Mines Albi: RAPSODEE и CGI.

Деятельность по коммерциализации и экономическому развитию В рамках программы коммерциализации и экономического развития центра ICA-A нанятый сотрудник должен:

• способствовать местному и региональному экономическому развитию, поддерживая инкубационные или планируемые к инкубации структуры в IMT Mines Albi;
• и/или поддерживать разовые инициативы, отвечая на запросы о поддержке (контракты CIFRE, прямые контракты), поступающие от предприятий, особенно от малых и средних предприятий (МСП), в своей области экспертизы;
• и/или поддерживать промышленную динамику, участвуя в создании и руководстве промышленными кафедрами или совместными лабораториями, позволяющими оптимизировать технологическую и методологическую передачу знаний местным, региональным или национальным участникам.

Развитие обязанностей В среднесрочной перспективе нанятому сотруднику может быть предложено:

• педагогические обязанности: руководитель учебного цикла, руководитель специализации, руководитель магистратуры или специализированной магистратуры, руководитель учебного модуля;
• и/или исследовательские обязанности: руководитель исследовательской группы, руководитель исследовательского направления, руководитель платформы;
• и/или обязанности, связанные с промышленным трансфером и экономическим развитием.

ТРЕБУЕМЫЙ ПРОФИЛЬ: Кандидат должен иметь опыт исследований в области Data/AI, применимых к материалам и процессам, не менее восьми лет. Квалификация на должность профессора по разделу 60 CNU настоятельно желательна. Кроме того, кандидат должен:

• обладать научной экспертизой в нескольких из следующих областей: цифровые двойники, динамика систем, машинное обучение, глубокое обучение, нейронные сети, глубокая оптимизация;
• иметь опыт разработки и руководства образовательными программами;
• проявлять высокие способности и сильное желание руководить исследовательской группой;
• обладать реальными межличностными качествами, а также развитым чувством человеческих отношений и коллективных ценностей;
• представить научную продукцию, соответствующую национальным и международным стандартам, и иметь значительный опыт научного руководства аспирантами.

ПОЧЕМУ СТОИТ ПРИСОЕДИНИТЬСЯ К НАМ, ПОМИМО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СРЕДЫ?

• Приятная рабочая обстановка на кампусе площадью 22 гектара;
• статус штатного сотрудника с 49 днями ежегодного отпуска (отпуск + дни сокращенного рабочего времени);
• возможность удаленной работы;
• административное питание на месте;
• поддержка устойчивой мобильности для поездок на работу и обратно;
• социальная помощь (дополнительное социальное страхование и помощь семьям);
• помощь при переезде;
• помощь в адаптации на территории.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: Статус: государственный служащий или перевод в нашу систему управления. Для внутреннего использования:

• Категория должности и референтная профессия: профессия A – Профессор, Руководитель исследований и Директор исследований
• Референтные профессии сотрудников, которые могут подавать заявку: все категории

Местоположение: Альби – IMT Mines Albi. Дата открытия приема заявок: 1 октября 2026 г. Крайний срок подачи заявок: 1 ноября 2026 г. Желаемая дата начала работы: 1 января 2027 г. Предлагаемые вакансии открыты для всех, с возможностью предоставления, по запросу, условий для кандидатов с ограниченными возможностями.

Контакты: По содержанию должности: Г-жа Анаис БАРАСИНСКИ – Директор центра контакт рекрутера

По административным/кадровым вопросам: Г-жа Мари ЖИЛЛЕ – Руководитель отдела подбора персонала и развития навыков контакт рекрутера

Защита данных В соответствии с Общим регламентом по защите данных кандидаты информируются о том, что данные, касающиеся их, будут храниться администрацией в течение максимального срока два года, если они не запросят иное в сопроводительном письме.