Head of AI

Title: Head of AI Location: Ukraine / Remote

Kiss My Apps — компания-платформа, объединяющая 7 продуктовых вертикалей и 30+ AI-first продуктов, 100+ миллионов пользователей, собственную экосистему аналитических, пеймент и маркетинговых разработок.

Продукты KMA — это мировые лидеры в нишах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter и не только. Это продукты, занимающие топ-1 места в App Store и решающие потребности комьюнити из сотен миллионов людей.

Наш темп — наше конкурентное преимущество. KMA растет минимум х3 год к году — и мы ищем Head of AI, того/ту, кто поможет масштабироваться еще быстрее.

Кратко о роли:

Ищем Head of AI, который заложит технический фундамент KMA: построит AI OS, внутреннюю AI-операционную систему компании, и превратит AI из разрозненных инструментов в управляемую, измеримую и безопасную платформу для продуктовых команд и сервисных отделов (Ops/HR/Finance).

У нас уже работает собственный MCP Gateway с tiered permissions — следующий шаг за тобой. Эта роль для hands-on инженерного лидера, который строил и запускал LLM-системы в production (gateway/routing, RAG, agents, evals) на нескольких провайдерах, мыслит unit-экономикой и хочет не только построить AI-платформу, но и масштабировать ее на всю компанию — работать с разными департаментами, находить возможности для AI-автоматизации и переводить их в реальные изменения процессов и способа работы.

Твои задачи:

• AI OS: построить внутреннюю AI-операционную систему KMA. Это production LLM-архитектура (model gateway/router, fallbacks, кеширование, cost caps), agent orchestration и skill/agent registry. Также развивать MCP Gateway и закрыть его гепы.

• Evals и observability: настроить offline/online evals, LLM-as-a-judge, сравнение моделей и контроль предвзятости оценки. Классифицировать типовые ошибки AI и отслеживать деградацию качества. Настроить tracing LLM-вызовов (токены, latency, cache hits, routing) и связать его с качеством: hallucinations, groundedness, task success.

• AI Security & Governance: контролировать действия и доступы моделей и агентов. Это защита от prompt injection и утечки данных, уровни доступа, блокировка опасных комбинаций permissions, защита PII и секретов, human-in-the-loop для критических действий.

• AI-фикация сервисных отделов и новая парадигма разработки: автоматизировать процессы Ops, HR и Finance и увеличивать долю задач, которые AI выполняет без разработчиков, в партнерстве с VP of Engineering.

• Cost engineering и impact: выбирать модель и подход под каждую задачу, балансируя качество и стоимость (model routing, build vs buy vs fine-tune). Измерять ROMI и влияние на LTV через контрольные группы, бейзлайны и impact ledger. Сформировать и развивать команду AI Integration.

Что ожидаем от тебя:

1. 2–3+ года hands-on опыта с AI/LLM в production и от 1 года управления технической командой.

2. End-to-end AI Engineering. Опыт запуска AI/LLM-систем в production полным циклом, от problem framing до измерения impact. Знание production LLM-архитектуры: gateway/router, fallbacks, caching, rate limiting, observability, RAG, agents. Опыт работы с несколькими LLM-провайдерами и понимание trade-offs между API, managed inference и self-hosted.

3. Evals, Data & Security. Опыт построения offline/online evals, LLM-as-judge, error analysis, failure taxonomies и drift detection. Понимание data pipelines, PII, data quality и lineage. Знание AI security (prompt injection, jailbreaks, data exfiltration, permissions, secrets, human-in-the-loop) и governance, в частности EU AI Act и GDPR.

4. Cost & Business Impact. Unit-экономика как часть технического мышления: token costs, cost efficiency, automation impact. Умение делать model routing и выбор build vs buy vs fine-tune по cost/quality. Опыт определения бизнес-метрик и baseline и измерения impact и ROMI.

5. Leadership. Hands-on подход и готовность самостоятельно делать технические задачи, пока их нельзя качественно делегировать. Умение влиять без формальных полномочий и работать со стейкхолдерами вне прямого подчинения. Сильная executive communication, business judgment и data-driven мышление. Опыт построения небольшой технической команды.

Будет плюсом:

• Внутренние AI / agent / developer platforms.

• Cloudflare, Vercel, Databricks, n8n, Claude Code, MCP.

• Consumer/subscription-продукты или app holding.

• LTV, retention, ARPU и unit-экономика B2C.

Тебе к нам, если ищешь:

• Роль-фундамент, а не сервисная функция: ты закладываешь техническую основу компании; AI здесь — главный рычаг операционной эффективности, а не хайп-проект

• Масштаб для impact: 30+ продуктов, 100M+ пользователей, 300+ человек — каждое решение платформы множится на весь холдинг, от продуктовых команд до Ops/HR/Finance

• Ресурсы под масштабирование — не ограничены: решения оцениваются по измеренному impact (ROI), а не по согласованиям; полная свобода build-vs-buy

• AI-first среда впереди рынка: Claude Code, MCP-инфраструктура, n8n-агенты, доступ к alpha-моделям, x3 рост каждый год — строишь то, что другие компании только обсуждают

Мы предлагаем:

• Формат работы на твой выбор: fully remote из любой точки свободного мира, а также доступ к одному из наших офисов по желанию (Киев, Варшава).

• Условия, благодаря которым ты можешь сфокусироваться на перформансе: достойное вознаграждение, соответствующее твоим скилам и опыту. А также мы обеспечиваем техникой независимо от формата работы и географии.

• Карьерный рост через действие: 80%+ всех leads в Kiss My Apps еще 2-3 года назад были свитчерами. Твое влияние здесь не определяется годами в резюме — оно определяется тем, как быстро ты учишься, берешь ответственность и берешь оунершип за собственную карьеру.

• Командные активности: Для поддержки ментального здоровья нашей команды мы предлагаем онлайн-занятия йогой дважды в неделю.

• Развитие и профессиональная реализация: проводим внутренние speaking clubs на английском с нейтив спикером, а также предоставляем возможность выступать на внутренних и внешних ивентах от Kiss My Apps. Кроме этого ты будешь иметь годовой бюджет на покрытие до 50% профессиональных конференций, образовательных событий и ивентов.

• Дополнительные бенефиты, где ты выбираешь: предоставляем фиксированный бюджет на год, из которого ты сам выбираешь, какую статью расходов покрыть: 50% от медстрахования, психотерапии, спорта или стоматологии. А также 40 дней оплачиваемого отдыха и больничных без привязки к датам.

• Опора в условиях войны: обеспечиваем каждого всем необходимым для бесперебойной работы, системно поддерживаем Силы Обороны и участвуем в инициативах по восстановлению Украины.

Важно: есть опция бронирования для военнообязанных после испытательного срока, при условии наличия должным образом оформленных военно-учетных документов и внутренних возможностей компании, определенных в соответствии с требованиями действующего законодательства.

Как выглядит hiring process:

• Интро с рекрутером

• Техническое собеседование с Head of Engine Department

• Техническое собеседование с CTO

• Финальное собеседование

Let’s launch the future together!