Senior Project Manager (K-12)

Должность: Старший менеджер проектов (K-12) Местоположение: Сан-Хосе, Калифорния

Местоположение: Сан-Хосе, Калифорния Занятость: Полный рабочий день В Cumming Group вы будете работать над одними из самых захватывающих проектов в мире в динамичной среде, где ваш успех измеряется влиянием, которое вы оказываете. Мы являемся одной из самых быстрорастущих консалтинговых компаний по управлению проектами и затратами в Соединенных Штатах, что отражено в наших топ-15 рейтингах ENR. Имея более 70 офисов по всему миру, чрезвычайно разнообразный портфель проектов и двузначный ежегодный рост выручки, возможности проявить себя безграничны! Мы ищем Старшего менеджера проектов для поддержки программы для клиентов K-12 в Лос-Гатос, Калифорния. Это отличная возможность для опытного профессионала в области строительства возглавить проекты по строительству школ, капитальному ремонту и модернизации в системе государственного образования. В этой роли вы будете курировать проекты от планирования до завершения, управляя бюджетами, графиками, консультантами, подрядчиками и координацией со стейкхолдерами, обеспечивая при этом соответствие требованиям Отдела архитектора штата (DSA) и применимым стандартам строительства государственных школ. Идеальный кандидат имеет непосредственный опыт управления регулируемыми DSA проектами K-12 в Калифорнии, а также сильные лидерские качества, навыки управления клиентами и выполнения проектов, а также способность продвигать проекты вперед в совместной, быстро развивающейся среде.

Основные обязанности и ответственность:

• Руководить проектной командой, будь то крупный проект, несколько проектов или целая программа.
• Определять техническую сферу проекта.
• Содействовать повторным сделкам и создавать высокоблагоприятные рекомендации посредством эффективной координации, администрирования и коммуникации проектных задач.
• Анализировать сметы затрат.
• Управлять разрешением конфликтов на уровне проекта.
• Вести ежемесячные бюджеты проектов по текущим и прогнозируемым расходам.
• Содействовать и поддерживать коммуникацию с клиентом, а также предоставлять ежемесячные/еженедельные/ежедневные отчеты.
• Достигать целей клиента, успешно управляя проектом, целями и задачами клиента.
• Другие обязанности по мере необходимости.
• Присутствие на работе в обычные рабочие часы.

Требуемые знания и навыки:

• Управлять и контролировать деятельность членов команды в соответствии с организационными целями.
• Делегировать, предоставляя четкие инструкции и постоянную обратную связь.
• Отслеживать метрики и корректировать курс при необходимости, привлекая к ответственности себя и других.
• Предоставлять обратную связь старшему руководству и четко доносить организационное направление до членов команды.
• Строить отношения с ключевыми внутренними ресурсами (коллегами, подчиненными и старшим руководством).
• Создавать возможности для развития и планировать для прямых подчиненных и команд; предоставлять постоянную обратную связь.
• Проявлять креативность и находчивость в самостоятельном эффективном управлении проектом в сжатые сроки.
• Способность различать причины и следствия проблем.
• Активно слушать и эффективно, четко, недвусмысленно и полно общаться как в письменной, так и в устной форме.

Предпочтительное образование и опыт:

• Образование: степень бакалавра в области управления строительством, инженерии, количественной оценки, архитектуры или смежной области
• Опыт: 8+ лет опыта в управлении проектами, инженерии или управлении строительством
• Предпочтительная сертификация: CCM, PMP, PE, AIA, LEED
• Обязателен опыт работы с DSA проектами.

Cumming Group стремится обеспечивать равные возможности трудоустройства в своей кадровой политике и практике. Политика Cumming Group заключается в найме, обучении и продвижении сотрудников и кандидатов без учета расы, цвета кожи, вероисповедания, религии, возраста, пола, семейного положения, статуса зарегистрированного партнера, генетической информации, сексуальных предпочтений, сексуальной ориентации, гендера (включая гендерное выражение и гендерную идентичность), беременности (включая роды или связанные с ними медицинские состояния, включая грудное вскармливание), военной службы, национального происхождения, происхождения, гражданства, физической нетрудоспособности, психической нетрудоспособности, статуса ветерана или любой другой защищенной классификации в соответствии с федеральным, штатным или местным законодательством. Все такие решения основаны на (1) индивидуальных заслугах, квалификации и компетентности, относящихся к конкретной должности, и (2) продвижении принципа равных возможностей трудоустройства.

Все остальные условия трудоустройства, такие как компенсация, льготы, переводы, сокращение штата, возвращение из сокращения штата, обучение, образование, а также социальные и рекреационные программы, осуществляются без учета вышеуказанных характеристик. С этой целью Cumming Group соблюдает все положения Раздела VII Закона о гражданских правах 1964 года с поправками, все правила, постановления и соответствующие приказы Министра труда, а также все аналогичные штатные и местные законы.

Диапазон заработной платы для этой должности на полный рабочий день составляет 150 400,00–210 533,36 долларов США в год. Диапазоны определяются в зависимости от должности, географического положения, опыта и уровня клиента и отрасли, и представляют собой добросовестное усилие по предоставлению справедливой и равноправной заработной платы. Этот диапазон отражает только базовую заработную плату, а не общий пакет компенсаций. Cumming Group оставляет за собой право платить больше или меньше установленного диапазона, в зависимости от опыта, навыков и квалификации кандидата, включая требования клиента.

В дополнение к базовой заработной плате Cumming Group предлагает комплексный пакет льгот, включая:

• Медицинское страхование
• Стоматологическое страхование
• Страхование зрения
• 401(k)
• Совпадение 401(k)
• Оплачиваемый отпуск
• Оплачиваемые праздники
• Краткосрочная и долгосрочная нетрудоспособность
• Программа помощи сотрудникам