Консультант SAP SuccessFactors

Должность: Консультант SAP SuccessFactors Местоположение: Мехико / mx

Профессионал с опытом работы в SAP SuccessFactors, специализирующийся на модулях Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning Management System (LMS) и Payroll. Ориентирован на работу с пользователями, решение инцидентов, функциональную настройку и непрерывную поддержку платформы управления человеческим капиталом (HCM).

Опыт работы в SAP SuccessFactors от 3 до 5 лет. Опыт функциональной поддержки, настройки и решения инцидентов. Глубокие знания модулей: Employee Central Recruiting Onboarding Learning Management System (LMS) Payroll Опыт анализа и решения тикетов поддержки. Способность выполнять функциональные настройки инструмента в соответствии с требованиями бизнеса. Участие в функциональном тестировании и валидации изменений. Опыт предоставления поддержки конечным пользователям и отслеживания инцидентов. Знание процессов управления персоналом, связанных с администрированием персонала, подбором, адаптацией, обучением и расчетом заработной платы. Навыки коммуникации и работы в междисциплинарных командах. Английский B2

Что мы предлагаем Программы непрерывного обучения и сертификации. Доступ к платформам обучения и профессионального развития. Культура инноваций и сотрудничества. Программы физического и эмоционального благополучия. Возможности роста в международных проектах. Признание и вознаграждение за результаты. Базовый оклад Льготы сверх установленных законом Страхование жизни Страхование от несчастных случаев и болезней

Inetum — международная группа компаний, специализирующаяся на гибком цифровом консалтинге. В эпоху постцифровой трансформации наша цель — дать возможность каждому из более чем 27 000 сотрудников нашей команды постоянно развиваться, позитивно проживая свой собственный цифровой поток. Присутствуя в 26 странах, мы способствуем гибкому профессиональному росту, локальным инновациям и здоровому балансу между личной и профессиональной жизнью. Кроме того, Inetum был признан Top Employer, сертификация, подтверждающая нашу приверженность благополучию, профессиональному развитию и совершенству в управлении талантами.

Приверженность равенству В Inetum мы продвигаем инклюзивную и справедливую рабочую среду. Все кандидаты будут рассматриваться независимо от их пола, идентичности, сексуальной ориентации, возраста, этнического происхождения, инвалидности или других условий. Решения о найме принимаются исключительно на основе навыков, компетенций и ценностей, соответствующих нашей организационной культуре.

Примечание по прозрачности: В процессе отбора мы используем инструменты искусственного интеллекта для предварительного отбора кандидатов. Эти инструменты используются исключительно в качестве поддержки для анализа, и они не принимают решений о найме, которые всегда проверяются нашей командой по подбору персонала. Если вы считаете, что ваша заявка была оценена некорректно, вы можете написать нам по адресу: контакт рекрутера