Senior Business Risk Analyst, Operations & Client Support

Название: Старший аналитик по бизнес-рискам, операционная деятельность и поддержка клиентов Местоположение: Офис в Торонто

Местоположение: Офис в Торонто Трудоустройство: Полный рабочий день

Описание вакансии

Старший аналитик по бизнес-рискам, операционная деятельность и поддержка клиентов

Обратите внимание:

• Для всех вакансий требуется действующее разрешение на работу в Канаде
• Вы будете работать в гибком гибридном графике в рамках динамичной системы работы Fidelity
• Это временная вакансия (секондмент/контракт) до ноября 2027 года
• Рабочее место для этой должности — 483 Bay Street в Торонто до конца 2026 года, после чего рабочее место изменится на новый офис в Миссиссаге по адресу 3 Robert Speck Parkway.

Кто мы

В Fidelity мы помогаем канадским инвесторам строить лучшее финансовое будущее уже более 35 лет. Мы предлагаем частным лицам и институтам ряд надежных инвестиционных портфелей и услуг — и мы постоянно ищем новые и лучшие способы помочь нашим клиентам. Как частная компания, мы смело внедряем инновации во всех областях, продолжая развивать наш бизнес в будущем.

Работа с нами означает, что вы станете частью разнообразной и преданной группы людей, которые каждый день реально меняют жизнь наших клиентов и сообществ. У вас будет широкий спектр возможностей для развития вашей карьеры в инклюзивной среде, где вы будете чувствовать себя ценным и получать поддержку, чтобы быть лучшим — как лично, так и профессионально.

Обзор бизнеса

Fidelity Clearing Canada (FCC) — ведущий независимый клиринговый брокер и кастодиан на канадском рынке. Мы предоставляем услуги по исполнению сделок, клирингу, кастодиальному обслуживанию и бэк-офисной поддержке канадским брокерским фирмам и канадским брокерским подразделениям американских фирм.

Более подробную информацию о Fidelity Clearing Canada можно найти по адресу:

Как вы внесете свой вклад:

В качестве старшего аналитика по бизнес-рискам, поддерживающего клиентские операционные команды и команды поддержки FCC, включая отделы зарегистрированных планов, перевода счетов, наследства, новых счетов и поддержки клиентов, вы будете играть ключевую роль в укреплении операционной среды рисков и контроля для критически важных функций привлечения клиентов и обслуживания. Выступая в качестве доверенного партнера по управлению рисками для бизнеса, вы будете помогать выявлять, оценивать, отслеживать и снижать операционные риски, поддерживая при этом эффективное выполнение программ управления рисками FCC.

Вы будете использовать сильные аналитические навыки и навыки решения проблем для анализа инцидентов риска, выявления первопричин, разработки эффективных стратегий снижения рисков и отслеживания мероприятий по устранению до их завершения. Анализируя тенденции операционных рисков, эффективность контроля и производительность процессов, вы будете предоставлять действенные идеи и рекомендации, которые помогут улучшить бизнес-процессы и снизить риски.

Вы будете руководить и проводить самооценку рисков и контроля (RCSA), проводить обзоры операционных рисков, поддерживать мероприятия по тестированию контроля и проводить оценку рисков изменений, чтобы гарантировать, что риски и меры контроля надлежащим образом выявлены и управляются. Кроме того, вы будете тесно сотрудничать с руководителями бизнеса для поддержки управления рисками, отчетности, управления инцидентами и инициатив по постоянному совершенствованию в среде обслуживания клиентов.

Успех в этой роли требует глубоких знаний в области операционных рисков, аналитического мышления, навыков управления заинтересованными сторонами и способности влиять на деловых партнеров, одновременно способствуя формированию проактивной культуры, осведомленной о рисках.

Что вы будете делать:

Управление операционными рисками

• Сотрудничать с клиентскими операционными командами и командами поддержки для выявления, оценки, мониторинга и снижения операционных рисков.
• Поддерживать выполнение и текущую работу программ управления рисками FCC, включая оценку рисков, управление инцидентами, управление событиями риска, отслеживание планов действий и отчетность по рискам.
• Проводить анализ первопричин инцидентов операционных рисков, выявлять способствующие факторы и работать с деловыми партнерами над разработкой устойчивых стратегий снижения рисков.
• Отслеживать мероприятия по устранению рисков и обеспечивать эффективный контроль, чтобы проблемы решались своевременно.
• Поддерживать разработку и мониторинг ключевых индикаторов риска (KRI) и метрик операционных рисков.

Управление рисками изменений и проектов

• Поддерживать инициативы по изменениям бизнеса и технологий, затрагивающие клиентские операции.
• Проводить оценку рисков изменений для выявления операционных рисков, связанных с новыми продуктами, нормативными изменениями, улучшениями процессов и внедрением систем.
• Обеспечивать включение соответствующих мер контроля, управления и снижения рисков в инициативы по изменениям.
• Сотрудничать с отделами операций, технологий, соответствия требованиям и деловыми заинтересованными сторонами на протяжении всего жизненного цикла проектов.

Управление инцидентами риска и углубленные обзоры

• Руководить расследованиями инцидентов операционных рисков и почти случившихся инцидентов.
• Анализировать тенденции и повторяющиеся проблемы для выявления возникающих рисков и возможностей для усиления контроля.
• Проводить целевые обзоры рисков и углубленные оценки процессов с высоким уровнем риска и критически важных бизнес-методов.
• Подготавливать четкие и краткие резюме выводов, первопричин и рекомендуемых корректирующих действий для руководства.

Культура управления рисками и консультационная поддержка

• Продвигать сильное осознание рисков и ответственность в поддерживаемых бизнес-подразделениях.
• Предоставлять деловым заинтересованным сторонам руководство, образование и обучение по управлению рисками.
• Строить прочные партнерские отношения с руководителями бизнеса, поддерживая эффективный независимый контроль.
• Выступать в качестве доверенного консультанта по вопросам операционных рисков

Что мы ищем:

Требования

• Опыт работы в сфере управления рисками от 3 лет, в идеале в сфере ценных бумаг или банковского дела.
• Требуется высшее образование, предпочтительно в области бизнеса, финансов, экономики, бухгалтерского учета или смежной области.
• Сильные аналитические навыки и навыки решения проблем с возможностью интерпретировать финансовую и операционную информацию.
• Отличные навыки письменного и устного общения с возможностью влиять на заинтересованные стороны на различных уровнях.
• Отличные организационные навыки с возможностью управлять несколькими задачами в быстро меняющейся среде.
• Уверенное владение приложениями Microsoft Office, особенно Excel и PowerPoint.

Желательно

• Знание CIRO, нормативных актов о ценных бумагах и практик канадской финансовой индустрии.
• Знание продуктов рынка капитала, операций с ценными бумагами, казначейских операций, управления ликвидностью, управления залогом и процессов расчета.
• Опыт работы в качестве клирингового брокера, кастодиана или в сфере управления активами, предпочтительно в поддержке операционной деятельности и связанных с ней мер контроля рисков.
• Опыт проведения оценки рисков изменений и поддержки инициатив по трансформации бизнеса.
• Профессиональные сертификаты, такие как CFA или FRM, считаются преимуществом.
• Опыт работы с инструментами отчетности по рискам, панелями мониторинга или решениями для анализа данных.

Конкурентная оплата для специалистов

Эта контрактная позиция предлагает гибкую почасовую оплату, отражающую ваш опыт и ценность. Часовая ставка составляет от $46.00 до $65.00, в зависимости от опыта и квалификации.

Мы предлагаем рыночные ставки, которые отражают специализированные навыки и гибкость, необходимые для этой роли.

Мы с гордостью предлагаем компенсационный пакет, соответствующий требованиям провинциального законодательства о прозрачности оплаты труда.

Это объявление представляет собой существующую вакансию в нашей организации — возможность занять должность, где ваши таланты будут иметь реальное значение.

Мы используем систему подбора персонала LinkedIn на базе ИИ для поддержки некоторых частей нашего процесса поиска. Каждое решение о найме проверяется и окончательно утверждается нашими рекрутерами. Если вы решите задать вопросы HR-ассистенту LinkedIn, имейте в виду, что ответы не являются официальными и должны быть подтверждены Fidelity на предмет точности и полноты. Если вы будете выбраны для собеседования, рекрутер, который свяжется с вами, сможет лучше всего ответить на ваши вопросы.

Fidelity Canada является работодателем, предоставляющим равные возможности.

Fidelity Canada стремится к созданию разнообразной и инклюзивной рабочей среды. Мы будем рассматривать всех квалифицированных кандидатов на трудоустройство независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, национального или этнического происхождения, возраста, инвалидности, семейного положения, статуса ветерана, статуса коренных народов или любого другого законно защищенного основания.

Содействие при подаче заявления

Fidelity Canada приветствует и поощряет заявки от людей с ограниченными возможностями. По запросу могут быть предоставлены условия для кандидатов, участвующих в процессе отбора. Если вам требуется содействие, напишите нам по адресу контакт рекрутера.

Просьба не обращаться по телефону и не пользоваться услугами агентств. Мы благодарим всех кандидатов за проявленный интерес, но просим учесть, что только отобранные для собеседования кандидаты будут уведомлены.

Почему стоит работать в Fidelity?

Мы гордимся тем, что являемся обладателями следующих наград:

Награды

• 100 лучших работодателей Канады
  • Лучшие работодатели Большого Торонто
  • Лучшие работодатели Канады для семьи
  • Лучшие работодатели Канады для молодежи
• Сертификат Great Place To Work®
  • Лучшие рабочие места для инклюзивности
  • Лучшие рабочие места для психического здоровья
  • Лучшие рабочие места для современной молодежи
  • Лучшие рабочие места для женщин
  • Лучшие рабочие места в сфере финансовых услуг и страхования
  • Лучшие рабочие места в Онтарио
  • Лучшие рабочие места с самым надежным руководством
• LinkedIn Top Companies in Canada
• Human Resource Director (HRD) - Лучшее место для работы
  • HRD - 5-звездочная программа льгот
  • HRD - 5-звездочный работодатель в области разнообразия и инклюзивности

Сертификаты

• Canadian Compassionate Companies – Сертифицировано
• Benefits Canada's Workplace Benefits Award - Future of Work Strategy
• TalentEgg National Recruitment Excellence Award - Специальная награда за разнообразие и инклюзивность в рекрутинге
• Canadian HR Reporter's Most Innovative HR Team