Project Manager (Mechanical)

Название: Менеджер проектов (механика) Местоположение: Берлин / гибрид

Название: Менеджер проектов (механика) Направление: Управление проектами Отрасль: Дата-центры Местоположение: Франкфурт, Германия (с гибридной работой)

Почему RLB?

В RLB мы руководствуемся четырьмя простыми идеями: Истина, Доверие, Вместе, Завтра. Четыре ценности, которые лежат в основе RLB. Место, где Люди Добиваются Прогресса.

Мы ценим ваши навыки, таланты и уникальные взгляды – мы считаем их бесценными. Принесите их в RLB, и вы получите возможность формировать наше будущее и свою карьеру новыми и значимыми способами.

Мы предоставим вам возможности работать над одними из самых амбициозных и захватывающих проектов, разрабатываемых в настоящее время в секторе строительства.

Вы продолжите учиться и развиваться, поскольку каждому, кто работает у нас, предоставляется индивидуальная программа обучения. Наши программы наставничества и обратного наставничества позволят вам поделиться своим опытом, одновременно получая свежие идеи.

Что делает RLB уникальной, так это наша инклюзивная культура. Будучи независимой компанией, принадлежащей сотрудникам, командная работа и сотрудничество лежат в основе всего, что мы делаем. Гибридный и гибкий рабочий график — это лишь некоторые из способов, которыми мы инвестируем в благополучие сотрудников.

Присоединяйтесь к нам, и вы будете процветать как лично, так и профессионально.

Обзор роли

В настоящее время мы ищем Менеджера проектов (механика) с опытом работы в консалтинге в сфере дата-центров, чтобы присоединиться к клиентоориентированной команде во Франкфурте, Германия, для развития и укрепления наших возможностей в области дата-центров.

Это прекрасная возможность присоединиться к нашей команде и укрепить ее. Команда RLB по дата-центрам работает над широким спектром проектов, включая новое строительство, отделку, реконструкцию и модернизацию мощностей. Эта роль представляет собой отличную возможность взять на себя ответственность за предоставление всех услуг, связанных с управлением проектами в дата-центрах.

Обязанности по роли

• Руководить и контролировать успешное выполнение проектов дата-центров с целью обеспечения повторного бизнеса.
• Проактивное управление междисциплинарными внутренними и внешними командами.
• Внедрение и управление процессом контроля изменений.
• Координация процесса тестирования и ввода в эксплуатацию перед передачей.
• Оказание помощи партнерам в управлении командой управления проектами дата-центров, включая обязанности линейного менеджера, где применимо.
• Поддержка разработки целевых маркетинговых материалов, тендерной документации, описаний возможностей и посещение сетевых мероприятий, связанных с дата-центрами.

Профиль кандидата

Квалификация

• Степень в области строительства или аналогичная квалификация в области строительства

Опыт

• Требуется опыт работы в строительной отрасли.
• Опыт работы в сфере дата-центров.
• Способность управлять проектом от начала до пост-завершения при поддержке высшего руководства, получая положительные письменные отзывы от клиентов.
• Понимание технических аспектов реализации проекта от начала до пост-завершения и способность выявлять и предлагать решения.

Поведение

Признан как позитивный специалист, который свободно делится знаниями и предлагает поддержку. Признан как командный игрок с сильным желанием учиться.

Демонстрирует позитивный и проактивный подход к роли и будет стремиться к совершенству в обслуживании клиентов, достигая хороших коммерческих результатов.

Наша культура построена на том, чтобы помочь вам реализовать свой потенциал, поэтому вы можете рассчитывать на льготы, такие как:

• Гибридная работа – Рабочий график для поддержки баланса между работой и личной жизнью. А также конкурентоспособные пакеты по уходу в отпуск по беременности и родам и отцовству.

• Хорошее вознаграждение – Конкурентоспособная заработная плата и щедрый отпуск. А также возможность приобрести до пяти дополнительных дней.

• Фокус на благополучие – Мы предлагаем ряд вариантов для здоровья и хорошего самочувствия, включая членство в спортзале и программы «велосипед на работу».

• Медицинское страхование – Частное медицинское страхование и медицинская поддержка, включая стоматологическое страхование и ваучеры на уход за зрением.

• Личное развитие – Программа непрерывного обучения и развития, включая установленные схемы APC и внутреннее наставничество.

• Дополнительные льготы – Мы предлагаем широкий спектр льгот, включая кредит на проездной билет и подписку на профессиональные членства.

• Исключительный опыт – У вас будет возможность работать над разнообразными проектами в различных секторах и регионах.

• Социальная ответственность – Мы проводим командные и социальные мероприятия, а также благотворительные сборы средств и волонтерскую деятельность.

Мы верим в создание разнообразной и инклюзивной среды, где каждый человек может быть самим собой, чувствовать себя ценным за свой вклад и получать вызовы и поддержку для достижения своего полного потенциала. Мы несем ответственность за поддержку сообществ, в которых мы живем и работаем, и за то, чтобы наша рабочая сила отражала эти сообщества и наших клиентов. Наша стратегия в области талантов должна позволить нам преодолеть предвзятость в строительной отрасли, набирая, удерживая, развивая и продвигая разнообразную и инклюзивную рабочую силу. Узнайте больше здесь: Diversity, Equity & Inclusion - RLB | Europe

Если вам потребуются какие-либо разумные корректировки для поддержки на любом этапе процесса подачи заявления или собеседования, пожалуйста, свяжитесь с нашей командой по подбору персонала по адресу: контакт рекрутера