Старший аналитик, Франция и Нидерланды (12-месячный срочный контракт)

Должность: Старший аналитик, Франция и Нидерланды (12-месячный срочный контракт) Компания: Airbnb Местоположение: Париж, Франция

Вознаграждение (годовой диапазон оплаты во Франции): 64 000 – 75 000 евро в год

Airbnb появился в 2007 году, когда два хозяина приняли трех гостей в своем доме в Сан-Франциско, и с тех пор вырос до более чем 5 миллионов хозяев, которые приняли более 2 миллиардов гостей почти во всех странах мира. Ежедневно хозяева предлагают уникальные варианты проживания и впечатления, которые позволяют гостям более аутентично общаться с сообществами.

Обратите внимание, что это гибридная должность с 12-месячным срочным контрактом в нашем парижском офисе. Пожалуйста, отправьте свое резюме на английском языке.

Сообщество, к которому вы присоединитесь

Команда Global Markets Strategic Finance & Analytics обеспечивает надзор за бюджетом, отчетность, стратегическое планирование и поддержку принятия аналитических решений для команды Global Markets и региональных бизнес-команд по всей EMEA. Кроме того, эта команда поддерживает выявление и реализацию возможностей для стимулирования роста и воздействия на бизнес нашей международной деятельности.

Разница, которую вы внесете

Хотя ваша формальная подотчетность будет перед директором отдела стратегического финансирования и аналитики EMEA, изо дня в день вы будете тесно сотрудничать с межфункциональной командой, базирующейся в регионе.

Вы будете напрямую поддерживать менеджеров по странам (и их команды), базирующихся в EMEA, для обеспечения четкой отчетности, получения действенных инсайтов, отслеживания ключевых KPI, оценки инвестиционных решений и межфункциональной работы по разработке стратегий для решения проблем.

Ожидается, что этот специалист будет сильным межфункциональным бизнес-партнером, обладающим сочетанием практических аналитических навыков, опыта финансового моделирования, коммерческой хватки и способности упаковывать свои инсайты в сильные нарративы, подходящие для руководства высшего звена. Он будет комфортно работать в межфункциональных командах, базирующихся в EMEA и по всему миру, включая финансы и бухгалтерию, бизнес-операции, науку о данных, маркетинг, продукты и поставки.

Идеальный кандидат будет рад возможности «засучить рукава», чтобы оказать значительное влияние, будет обладать сильными навыками управления заинтересованными сторонами и будет самостоятельным специалистом, который комфортно чувствует себя в условиях неопределенности в быстро меняющейся глобальной рабочей среде.

Этот человек будет иметь высокую степень видимости у руководства компании, включая менеджеров по странам, региональных и финансовых руководителей.

Типичный день

• Партнерство с менеджером по стране в управлении эффективностью, включая разработку и текущий анализ KPI, создание целей/OKR и измерение результатов.
• Глубокое понимание того, какие рычаги стимулируют рост и эффективность нашего бизнеса, и преобразование этого в инвестиционные обоснования и инициативы для достижения бизнес-эффекта.
• Партнерство с бизнесом в годовом планировании и бюджетировании, определение рисков и возможностей, а также обсуждение стратегий и распределения капитала для максимизации роста.
• Участие в руководстве ежемесячным бизнес-обзором EMEA и представление ключевых факторов отклонения от цели и потенциальных действий по улучшению показателей.
• Моделирование и обобщение последствий регуляторных действий и возможных смягчающих мер, которые мы могли бы предпринять для минимизации воздействия на бизнес.
• Участие в звонке с региональной маркетинговой командой для обсуждения изменений в расходах по каналам или странам и помощь в согласовании местных и региональных соображений.
• Изучение регионального воздействия глобальной функции продукта и выявление соответствующих региональных инсайтов, которые могут указывать на возможности локальной оптимизации.
• Углубленный аналитический анализ: проведение углубленного анализа тенденций бизнеса по всей EMEA и различным сегментам бизнеса. Самостоятельное выполнение извлечения данных, анализа, визуализации и представления.
• Создание временных отчетов и аналитики, чтобы помочь бизнес-операциям и другим межфункциональным партнерам понять факторы, влияющие на ключевые показатели эффективности.

Ваш опыт

• 3+ года релевантного опыта. В идеале, у вас есть подтвержденный релевантный опыт в аналитической роли, такой как стратегические финансы, финансовое планирование и анализ (FP&A), стратегия/управленческий консалтинг, инвестиционный банкинг или бизнес-операции.
• Степень бакалавра в области финансов, экономики, математики, бухгалтерского учета, инженерии, статистики или другой соответствующей области, демонстрирующей количественную ориентацию; степень MBA или высшая степень является плюсом.
• Отличные навыки финансового моделирования и количественного анализа, опыт работы с SQL крайне желателен.
• Сильные аналитические способности и способность синтезировать сложную информацию. Вам нравится усваивать большие объемы данных и качественные инсайты, и вы можете быстро разработать сильный нарратив, который приводит к рекомендациям и углубляет наше понимание бизнеса.
• Управление заинтересованными сторонами: Обязательно умение работать и влиять на межфункциональные команды в матричной бизнес-среде. Вы проактивны, отлично общаетесь с различными аудиториями и умеете вовлекать заинтересованные стороны. Вы ищете и имеете опыт достижения изменений и воздействия в гибкой, неструктурированной рабочей среде.
• Отличные письменные и устные коммуникативные навыки, включая способность составлять четкие, отполированные, содержательные рекомендации для коллег, менеджеров и высшего руководства.
• Вы очень хорошо разбираетесь в финансовом моделировании в Excel и готовы собирать внутренние и внешние данные для построения комплексного бизнес-кейса.
• Вы обладаете упорством и находите творческие способы выполнения работы. Вы привносите высокую энергию и способность расставлять приоритеты и добиваться результатов в быстро меняющейся среде, балансируя несколько проектов.
• Опыт работы в соответствующем секторе: Предпочтителен опыт работы в технологических B2C-компаниях, особенно на маркетплейсах/в классифайдах/в сфере электронной коммерции; также будет рассматриваться более широкий опыт в B2B-технологиях, включая финтех и B2B-программное обеспечение.
• Свободное владение английским и французским языками.
• Опыт работы в сфере путешествий и гостеприимства является плюсом.

Наша приверженность инклюзивности и принадлежности

Airbnb стремится работать с максимально широким кругом талантов. Мы считаем, что разнообразные идеи стимулируют инновации и вовлеченность, и позволяют нам привлекать творчески ориентированных людей и разрабатывать лучшие продукты, услуги и решения. Все квалифицированные кандидаты приглашаются к подаче заявки.

Как мы позаботимся о вас

Фактическая базовая оплата зависит от множества факторов, таких как: обучение, передаваемые навыки, опыт работы, потребности бизнеса и рыночный спрос. Указанный ниже диапазон базовой оплаты является годовым, может быть изменен и модифицирован в будущем. Эта роль также может давать право на бонус, льготы и кредиты на путешествия для сотрудников.

Годовой диапазон оплаты во Франции

€64.000 — €75.000 EUR

Разумные приспособления

Мы стремимся предоставлять разумные приспособления на протяжении всего процесса найма для кандидатов с ограниченными возможностями. Если вам нужна помощь или приспособление, пожалуйста, сообщите об этом своему рекрутеру, как только с вами свяжутся по поводу вакансии.

Примечание о мошенничестве при найме

Мошенники иногда выдают себя за рекрутеров Airbnb, чтобы получить деньги или личную информацию от кандидатов. Несколько моментов, которые всегда будут верны для процесса найма Airbnb: наши открытые вакансии публикуются на странице карьеры Airbnb по адресу careers.airbnb.com, и наши рекрутеры общаются только с адресов электронной почты @ airbnb.com или @ ext.airbnb.com. Наши рекрутеры никогда не будут запрашивать ваш номер социального страхования, банковские реквизиты, паспорт или информацию о платежных приложениях во время вашего собеседования. Мы также никогда не будем просить вас оплатить комиссию, отправить деньги, внести или обналичить чек, или приобрести рабочее оборудование (например, ноутбук компании) в процессе собеседования. Мы призываем кандидатов сохранять бдительность в отношении мошенничества при найме и не делиться конфиденциальной информацией, если вы не уверены, что человек действительно связан с Airbnb.