Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
2 месяца назад
Грейд
Lead
Опыт работы
от 5 лет
Формат работы
Удалённо
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Мы нанимаем: Talent Acquisition Lead
Мы ищем сильного лидера в области подбора талантов (Talent Acquisition), который будет управлять эффективностью команды, создавать масштабируемые процессы найма и выступать в качестве стратегического партнера для бизнеса.
• Руководить командой из 5+ рекрутеров: нанимать, обучать, проводить 1:1, развивать их производительность • Создавать и оптимизировать процессы найма и стратегии поиска кандидатов • Сотрудничать с бизнесом по планам найма и приоритетам подбора • Руководить как массовым наймом, так и сложными поисками на уровне Head / C-level • Разрабатывать карты рынка, новые каналы поиска, программы рекомендаций и внутреннюю мобильность • Анализировать метрики подбора, выявлять узкие места и повышать эффективность найма • Сотрудничать с нанимающими менеджерами и высшим руководством по стратегии подбора талантов и анализу рынка • Вносить вклад в развитие бренда работодателя
— 5+ лет в рекрутменте, из них 2+ года на позиции TA Team Lead / руководителя — Опыт управления командой из 5+ человек — Опыт работы с позициями Head / C-level — Значительный опыт в создании и оптимизации процессов найма — Сильные аналитические навыки и навыки бизнес-партнерства — Английский (B2+), Украинский (свободно) — Проактивный, структурированный и ориентированный на результат стиль руководства
— Опыт массового найма приветствуется
Локация: EU • Корпоративное оборудование • Оплачиваемый отпуск, больничный, личные дни и дополнительные выходные • Внутреннее обучение, поддержка внешнего образования и возможность посещать глобальные отраслевые конференции • Внутренние и внешние мероприятия компании • Медицинское страхование
We’re hiring: Talent Acquisition Lead
Location: EU Company: NDA iGaming project
We’re looking for a strong Talent Acquisition leader who will drive team performance, build scalable recruitment processes, and act as a strategic partner to the business.
What you’ll do: • Lead and develop a team of 5+ recruiters: hiring, coaching, 1:1s, and performance development • Build and optimize recruitment processes and sourcing strategies • Partner with the business on hiring plans and recruitment priorities • Lead both high-volume hiring and complex Head / C-level searches • Develop market mapping, new sourcing channels, referrals, and internal mobility • Analyze recruitment metrics, identify bottlenecks, and improve hiring efficiency • Partner with hiring managers and senior leadership on talent strategy and market insights • Contribute to employer brand development
What we’re looking for: — 5+ years in recruitment, including 2+ years in a TA Team Lead / leadership role — Experience managing a team of 5+ people — Experience with Head / C-level positions — Experience with high-volume hiring is a plus — Strong experience in building and optimizing recruitment processes — Strong analytical and business partnering skills — English (B2+), Ukrainian (Fluent) — Proactive, structured, and results-oriented leadership style
What you can expect: • Corporate equipment • Paid vacation, sick leave, personal days, and additional days off • Internal training, support for external education, and opportunities to attend global industry conferences • Internal and external company events and activities • Medical insurance
Interested? Get in touch to learn more -
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 39 700 до 60 500
