Компенсация (Диапазон заработной платы): 140 000–180 000 долларов США в год
В Two Six Technologies мы создаем, развертываем и внедряем инновационные продукты, которые решают самые сложные проблемы современного мира. Благодаря непревзойденному сотрудничеству и непоколебимому доверию мы расширяем границы возможного, чтобы расширить возможности нашей команды и поддержать наших клиентов в построении более безопасного глобального будущего.
В Two Six Technologies мы создаем, развертываем и внедряем инновационные продукты, которые решают самые сложные проблемы современного мира. Благодаря непревзойденному сотрудничеству и непоколебимому доверию мы расширяем границы возможного, чтобы расширить возможности нашей команды и поддержать наших клиентов в построении более безопасного глобального будущего.
Two Six Technologies ищет опытного ведущего Frontend-инженера для работы над мультидоменными платформами, выполняющими критически важные функции национальной безопасности, с использованием передовых современных фреймворков. Присоединяйтесь к нашей команде, чтобы решать сложные задачи в области крупномасштабного исследования и анализа данных, совместной работы в реальном времени, планирования и координации задач и ресурсов, а также обобщения и визуализации многомерных данных, позволяющих обычным людям легко отвечать на сложные вопросы.
Работа будет выполняться на территории офиса, до 5 дней в неделю, в наших офисах в Арлингтоне, VA или Остине, TX.
Что вы будете делать:
- Определять и внедрять компоненты UI-фреймворка, состоящие из повторно используемых компонентов, для поддержки быстрой разработки новых функций
- Тесно сотрудничать с дизайнерами и другими руководителями для реализации детальных проектов
- Уверенно разрабатывать полные разделы функциональности при широких требованиях, включая выявление и обработку крайних случаев и состояний ошибок
- Предоставлять техническое руководство и наставничество разработчикам, включая индивидуальное время для обучения и обеспечения успеха
Что вам нужно для успешной работы:
- Степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии или смежной области и более 7 лет практического опыта в разработке программного обеспечения. В случае отсутствия степени будет рассмотрен сопоставимый опыт.
- Более 5 лет опыта работы с компонентно-ориентированными фреймворками, например, Vue, Ember, React и/или Angular
- Более 4 лет опыта разработки адаптивных веб-приложений
- Более 2 лет опыта работы в качестве технического руководителя Agile-команды разработчиков
- Глубокое понимание JavaScript, HTML, CSS
- Опыт разработки с использованием инструментов кодирования на базе ИИ
- Опыт работы с инструментами сборки (например, Webpack, Vite)
- Опыт работы с UI/UX дизайнерами и менеджерами по продуктам для удовлетворения требований клиентов
- Опыт использования Git и Jira (или аналогичных инструментов) в рабочем процессе разработки
Будет плюсом, если у вас есть:
- Более 2 лет управленческого опыта
- Более 2 лет опыта в разработке API
- Знание TypeScript
- Опыт работы с Python и/или Java
- Опыт работы с инфраструктурой AWS / DevOps
- Опыт создания функций, позволяющих одновременное редактирование контента
- Знакомство с SQL и базами данных в целом
Допуск:
- Право и готовность получить и поддерживать государственную гарантию безопасности до уровня TS/SCI
Two Six Technologies стремится предоставлять конкурентоспособные и всеобъемлющие пакеты вознаграждения, отражающие ценность, которую мы придаем нашим сотрудникам и их вкладу. Мы верим в вознаграждение за навыки, опыт и производительность. Наши предложения включают, помимо прочего, медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование, страхование жизни и от нетрудоспособности, пенсионные пособия, оплачиваемый отпуск, помощь в обучении и профессиональное развитие.
Прогнозируемый диапазон заработной платы, указанный для этой должности, является годовым. Это общее руководство, а не гарантия заработной платы. Заработная плата является одним из компонентов нашего общего пакета вознаграждения, а конкретная предлагаемая заработная плата определяется различными факторами, включая, помимо прочего, образование, опыт, знания, навыки, географическое положение, а также доступность конкретного контракта и организационные требования.
Диапазон заработной платы
$140 000 — $180 000 USD
Ищете другие отличные возможности? Ознакомьтесь с возможностями Two Six Technologies для всех текущих вакансий нашей компании!
Готовы сделать первый шаг к развитию своей карьеры? Если да, ознакомьтесь с процессом найма в Two Six Technologies! Здесь вы найдете пошаговые инструкции по подаче заявки, информацию о том, чего ожидать в процессе подачи заявки, информацию о наших богатых льготах и бонусах, а также ответы на часто задаваемые вопросы. Если вы еще не определились и хотите узнать больше о нас и о том, как мы вносим вклад в выполнение важнейших миссий, ознакомьтесь с нашей страницей новостей Two Six Technologies! Мы делимся информацией об окружающем нас мире технологий и о том, как мы влияем на него! Если у вас все еще есть вопросы, не волнуйтесь! Вы можете связаться с нами по адресу Contact Two Six Technologies. Мы будем рады связаться и предоставить необходимую информацию, чтобы помочь вам достичь вашей следующей карьерной вехи.
Two Six Technologies является работодателем, предоставляющим равные возможности, и не дискриминирует по признаку расы (включая черты, исторически связанные с расой, такие как текстура волос, тип волос и защитные прически (например, косички, дреды и пучки)), цвета кожи, религии, национального происхождения, пола (включая беременность, роды или связанные с этим медицинские состояния и кормление грудью), сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, возраста (40 лет и старше), семейного положения, инвалидности, генетической информации и статуса ветерана, охраняемого законом, или любой другой характеристики, защищенной применимым федеральным, штатным или местным законодательством. Дополнительную информацию см. в Политике равных возможностей трудоустройства и позитивных действий Two Six Technologies и в постерах EEO.
Если вы являетесь лицом с ограниченными возможностями и хотели бы запросить разумные условия труда для любой части нашего процесса трудоустройства, отправьте электронное письмо по адресу контакт рекрутера. Предоставленная информация будет конфиденциальной и будет использоваться только в той мере, в какой это необходимо для предоставления необходимых разумных условий.
Кроме того, имейте в виду, что данная компания использует E-Verify в своей практике найма.
Подавая следующую заявку, я настоящим подтверждаю, что, насколько мне известно, предоставленная информация является правдивой и точной.
