Cloud Platform Engineer

Заголовок: Инженер облачной платформы Местоположение: Лондон

Мы — Capital on Tap 👋 💳 Capital on Tap был создан, потому что малый бизнес был обделен вниманием. Большие банки работали медленно, их продукты не соответствовали назначению, и владельцы малого бизнеса часто не могли получить доступ к тому, что им было нужно. Мы решили это исправить. Сегодня мы — финансовая платформа, а не просто компания, выпускающая кредитные карты. Мы предлагаем лучшее в своем классе бизнес-кредитные карты, платформу управления расходами, ориентированную на малый и средний бизнес, сберегательный продукт, который за первый год привлек 1 миллиард фунтов стерлингов, и растущий набор инструментов и финансовых продуктов, которые упрощают ведение малого бизнеса. Более 1000 сотрудников, 20 миллиардов фунтов стерлингов годовых расходов по картам, более 200 000 клиентов, более 17 000 отзывов на Trustpilot со средней оценкой 4,7 звезды, и мы прибыльны. До сих пор мы проделали довольно хорошую работу, но это только начало! 📍Лондон, Олд-стрит | 🏢 2 дня в офисе Развитие разработчиков в Capital on Tap 🚀 Миссия команды Developer Enablement — создавать «золотые пути» от репозитория до продакшена, которые быстры, безопасны и доступны для самостоятельного использования. Мы заботимся об инструментах, конвейерах и опыте работы с Kubernetes, который используют наши инженеры-разработчики каждый день, чтобы они могли тратить время на выпуск функций, а не на борьбу с инфраструктурой. В качестве старшего инженера вы будете с первого дня помогать определять направление развития команды. Вы будете формировать нашу платформу для разработчиков, решать, куда мы инвестируем в первую очередь, и вести инженеров за собой в этом путешествии. Вы не сможете сделать это на расстоянии. Вы будете проводить реальное время в офисе с нашими продуктовыми командами, работая бок о бок с разработчиками и наблюдая за трудностями из первых рук. То, что вы узнаете там, станет дорожной картой. Чем вы будете заниматься 🗃️ Проводите время в офисе с командами разработки продуктов, налаживая отношения с разработчиками и руководителями, понимая, как они создают, тестируют и выпускают. Превращайте то, что вы видите на местах, в четкую дорожную карту пользовательского опыта разработчиков и согласовывайте приоритеты с руководителями отделов разработки и Platform Engineering. Отвечайте за проектирование наших «золотых путей» приложений и стимулируйте их внедрение в наши сервисы. Формируйте нашу Internal Developer Platform (IDP), чтобы новая услуга могла пройти путь от идеи до продакшена через самостоятельное предоставление ресурсов с учетом встроенных стандартов. Управляйте прогрессивной доставкой с помощью Flux, делая релизы более безопасными, быстрыми и автоматизированными. Устанавливайте стандарты использования Kubernetes продуктовыми командами, включая соглашения по кластерам, RBAC, CRD для разработки продуктов и инструменты для разработчиков, такие как Headlamp и Mirrord. Определяйте стандарты для конфигурации, переменных и секретов, а также создавайте автоматизированные проверки для их простого соблюдения. Руководите стандартами для автообнаружения сервисов, отображения зависимостей и проверки работоспособности в рамках всей инфраструктуры, тесно сотрудничая с SRE. Будьте примером в использовании ИИ, применяя его для ускорения доставки и помогая команде безопасно и эффективно внедрять его. Придерживайтесь подхода, основанного на данных, используя его для измерения пользовательского опыта разработчиков (например, времени выполнения, частоты развертывания, времени адаптации, отзывов разработчиков) и для демонстрации воздействия и принятия решений. Наставляйте инженеров в команде, рецензируйте проекты и код, помогайте создавать культуру, которая относится к разработчикам как к клиентам. Пишите четкую документацию и работайте напрямую с инженерами-разработчиками, чтобы понять их болевые точки и устранить трудности. Наши ценности и культура 🌞 Просто пилот: Мы никогда не довольствуемся «достаточно хорошим». Мы быстро пилотируем новые идеи, задаем вопросы, чтобы разобраться, и быстро масштабируемся. Почему бы не сегодня? Скорость — это наш темп; скорость и простота дают нам конкурентное преимущество. Будь другом: Мы подключаемся с первого дня, чтобы помочь команде, мы делаем правильные вещи, даже если это трудно. Владельцы и сроки: Мы не гоняемся за людьми. Если вы берете на себя задачу и соглашаетесь на срок, ожидается, что она будет выполнена. Обратная связь: Мы хотим, чтобы наши сотрудники процветали, поэтому мы регулярно предоставляем прямую и конструктивную обратную связь. Мы ищем 🔎 Значительный опыт в области платформенной инженерии, DevOps или инструментов для разработчиков, включая создание платформ или инструментов, от которых зависят другие инженеры. Опыт проектирования и внедрения «золотых путей», «готовых дорог» или платформ самообслуживания, а также привлечения команд к их использованию. Глубокий опыт работы с CI/CD в масштабе (GitHub Actions, Azure DevOps, Octopus Deploy или аналогичными). Богатый практический опыт работы с Kubernetes и Docker, включая установку стандартов для команд, которые развертывают на них. Опыт работы с GitOps и прогрессивной доставкой (Flux, Argo CD, Flagger или аналогичными). Сильные навыки написания кода для инфраструктуры и платформ с использованием таких инструментов, как Terraform. Человек, который использует ИИ как часть своей работы, работает быстрее, автоматизирует повторяющиеся задачи и фокусируется на важных проблемах, зная, когда применить собственное суждение. Свободное владение Go, C#, Python или PowerShell, а также опыт создания инструментов, используемых другими разработчиками. Хорошее понимание того, как команды разработки создают программное обеспечение, желательно с опытом работы с .NET. Сильный продуктовый подход: вы общаетесь с пользователями, измеряете результаты и расставляете приоритеты на основе доказательств. Человек, которому нравится находиться в офисе и быть рядом с людьми, которым он помогает. Вы предпочтете провести утро с командой, а не угадывать из бэклога. Способность влиять на другие команды и четко объяснять компромиссы инженерам, руководителям и руководству. Опыт наставничества инженеров и повышения уровня команды. Процесс собеседования 🤝 Этап 1: 30-минутный звонок с Talent Partner Этап 2: 75-минутное техническое собеседование и вопросы с руководителем команды Developer Enablement и членом команды (видеозвонок) Этап 3: 30-минутное собеседование с нашим Head of Platform Разнообразие и инклюзивность 🌈 Мы приветствуем, рассматриваем и поощряем заявки от всех, кто разделяет нашу приверженность инклюзивности. Присоединяйтесь к нам в создании пространства, где процветает аутентичность и каждый может выполнять свою лучшую работу. Отличная работа заслуживает отличных бонусов Мы стараемся не относиться к себе слишком серьезно (всегда), поэтому мы позаботились о том, чтобы в нашем офисе были бильярдный стол, игровой автомат, пивной кран и пара офисных собак в придачу. Ознакомьтесь с нашими преимуществами: 🏥 Частное медицинское страхование, включая стоматологию и офтальмологию, через Vitality ✈️ По всему миру страхование путешествий через Vitality 🎁 Награды за годовщину работы (250, 500, 750 фунтов стерлингов, 4-недельный полностью оплачиваемый отпуск) 👛 Пенсионная схема с вычетом из зарплаты до 7% 🚘 Пенсионная схема Octopus EV с вычетом из зарплаты 🏖️ 28 дней отпуска (плюс банковские праздники) 📖 Ежегодный бюджет на обучение и благополучие 👪 Расширенный отпуск по уходу за ребенком 🚲 Схема «Велосипед на работу» 🚂 Ссуда на проездной билет 💬 6 бесплатных терапевтических сеансов в год 🐶 Офисы, дружелюбные к собакам 🍫 Бесплатные напитки и закуски в наших офисах Узнайте больше о наших преимуществах, ценностях и миссии здесь . Другая информация 👍 Ознакомьтесь с нашими «Лучшими советами» по прохождению собеседования. ✔️ Оставайтесь в курсе новых вакансий, подписавшись на нас в Linkedin . 📧 Напишите на контакт рекрутера, если у вас есть вопросы. Хотите работать здесь? Подайте заявку! Если вы хотите развивать свою карьеру в нашей быстрорастущей, прибыльной финтех-компании, нажмите «Применить», и мы постараемся ответить вам в течение 3 рабочих дней (в загруженные периоды это может занять до 5 рабочих дней).