Metropolis
Чикаго, Соединенные Штаты5 дней назад
190 000 – 220 000 USD
в год
Название: Старший специалист по данным, Growth Marketing Местоположение: Чикаго, Иллинойс, США / Лос-Анджелес, Калифорния, США / Нэшвилл, Теннесси, США / Нью-Йорк, Нью-Йорк, США / Сиэтл, Вашингтон, США
Кто мы Реальный мир — это следующая граница, и в Metropolis мы создаем искусственный интеллект, чтобы сделать его отзывчивым. Мы пионеры экономики распознавания — будущего, где исчезает рутинная повторяемость, а узнаваемость открывает доступ, комфорт и принадлежность везде, где вы находитесь. От трансформации парковки в бесшовный опыт заезда и выезда для миллионов участников до расширения нашего слоя интеллекта в сфере розничной торговли и гостеприимства — мы строим мир, который ощущается интуитивным и волшебным. Будущее не приходит; оно здесь, и нам нужны строители, новаторы и решатели проблем, чтобы помочь нам создать его.
Кто вы Metropolis ищет Старшего специалиста по данным, Growth Marketing, чтобы присоединиться к нашей растущей команде данных. В этой роли вы будете основным количественным партнером руководства Growth Marketing, превращая массивные реальные транзакционные и поведенческие наборы данных в движущие силы для привлечения пользователей, удержания и увеличения валовой прибыли. Вы обладаете глубокими знаниями в области маркетинговых измерений и причинно-следственного вывода, с подтвержденным опытом создания систем многоканальной атрибуции, моделирования пожизненной ценности клиента (LTV) и разработки строгих маркетинговых экспериментов. Вы не только преуспеваете в создании сложных предиктивных моделей, но и в преобразовании высокоуровневой аналитики данных в четкие бизнес-стратегии для кросс-функциональных заинтересованных сторон в отделах Growth, Product и Finance.
Что вы будете делать
Что мы ищем
Хотя это и не требуется, это будет плюсом:
4 дня в офисе: Metropolis ценит очное сотрудничество для стимулирования инноваций, укрепления культуры и улучшения опыта участников. Члены нашей корпоративной команды придерживаются нашей модели «офис прежде всего», которая требует, чтобы сотрудники находились на территории офиса не менее четырех дней в неделю, способствуя органическому взаимодействию, которое стимулирует креативность и связь.
Присоединяясь к Metropolis, вы присоединитесь к команде мирового уровня лидеров продуктов и инженеров, создающих экосистему технологий на стыке парковки, мобильности и недвижимости. Наша цель — построить инклюзивную культуру, в которой у каждого есть голос, и побеждает лучшая идея. Вы будете играть ключевую роль в построении и поддержании этой культуры по мере роста нашей организации. Ориентировочная базовая заработная плата за эту должность составляет от 190 000 до 220 000 долларов США в год. Фактическая предлагаемая базовая заработная плата определяется рядом переменных, включая, в соответствующих случаях, квалификацию заявителя на должность, годы соответствующего опыта, особые навыки, уровень полученного образования, сертификаты или другие профессиональные лицензии, а также место жительства и/или место работы. Базовая заработная плата является одним из компонентов общего пакета вознаграждения Metropolis, который обычно включает: медицинское страхование, пенсионный план 401(k), покрытие на случай краткосрочной и долгосрочной нетрудоспособности, базовое страхование жизни, выгодный план опционов на акции, бонусные планы и многое другое.
Metropolis может использовать автоматизированный инструмент принятия решений о приеме на работу (AEDT) для оценки вашей кандидатуры на предмет трудоустройства или продвижения по службе. AEDT используются для помощи в оценке заявки кандидата на соответствие требуемым квалификациям и обязанностям, указанным в описании вакансии.
В рамках этого процесса Metropolis хранит данные, относящиеся к вашей кандидатуре, включая личную информацию, в течение периода, который является разумно необходимым для использования инструмента. Если вы будете наняты на должность, ваши данные могут стать частью ваших кадровых записей.
Metropolis Technologies является работодателем с равными возможностями. Мы принимаем все решения о найме на основе заслуг, квалификации и потребностей бизнеса — без учета расы, цвета кожи, религии, пола (включая гендерную идентичность, сексуальную ориентацию и беременность), национального происхождения, инвалидности, статуса ветерана или любых других характеристик, защищенных федеральным, штатным или местным законодательством.
Мы стремимся обеспечить гостеприимный, доступный процесс найма. Если вам требуется разумное приспособление для любой части процесса подачи заявки или собеседования, пожалуйста, свяжитесь с нами по адресу контакт рекрутера.
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Senior
Опыт работы
от 6 лет
Формат работы
Офис
Уровень английского
B2 - Выше среднего
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить