Acceleration Partners
Тампа, Соединенные Штаты2 месяца назад
125 000 – 150 000 USD
в год
Местоположение: Удаленно — это удаленная работа из дома, как и все должности в Acceleration Partners. Требуются некоторые поездки для встреч с клиентами, внутренних встреч, конференций и отраслевых мероприятий.
Роль Associate Director / Director, Data Strategy & Measurement отвечает за определение и руководство возможностями Acceleration Partners в области данных, аналитики и измерения. Эта роль находится на стыке клиентской стратегии, науки о данных, измерения, анализа на основе ИИ и коммерческого роста. Директор будет напрямую работать с корпоративными клиентами, чтобы понять их экосистему маркетинговых и бизнес-данных, разработать стратегии измерения и помочь клиентам принимать лучшие решения на основе данных. На внутреннем уровне эта роль будет сотрудничать с отделами обслуживания клиентов, стратегии, продаж и ИИ-автоматизации для создания возможностей AP в области данных, улучшения принятия решений, разработки новых услуг и продуктов, а также повышения уровня грамотности в области данных во всей организации. Будучи старшим руководителем, директор также будет развивать рыночное положение AP как ведущего авторитета в области измерения партнерского, инфлюенсерского и партнерского маркетинга.
Основные обязанности:
Измерение клиентских данных и стратегия данных • Выступать в качестве старшего консультанта AP по вопросам измерения, аналитики и отчетности. • Понимать экосистемы данных клиентов, включая партнерские сети, инфлюенсерские платформы, Google Analytics, CRM-системы, базы данных клиентов, результаты MMM и инструменты бизнес-аналитики. • Разрабатывать фреймворки измерения, которые связывают партнерскую маркетинговую активность с более широкими бизнес-результатами, охватывая атрибуцию, прирост, привлечение клиентов и пожизненную ценность. • Консультировать клиентов по вопросам измерения активности партнерского и инфлюенсерского маркетинга наряду с платной рекламой, бренд-маркетингом и более широкими стратегиями привлечения клиентов. • Занимать позицию AP по вопросам измерения, сотрудничая с поставщиками MMM, аналитическими платформами и поставщиками измерительных решений, чтобы AP оставалась на переднем крае инноваций в области измерения.
Стратегический консалтинг и решение проблем • Руководить аналитическими рабочими группами для корпоративных клиентов, включая аудит программ и стратегические обзоры. • Поддерживать стратегии роста, прогнозирование, модели оценки партнеров и оценку возможностей. • Преобразовывать сложные наборы данных в действенные коммерческие рекомендации. • Сотрудничать со старшими заинтересованными сторонами клиентов из отделов маркетинга, аналитики, финансов и науки о данных.
Продукты данных и развитие возможностей • Определять и владеть дорожной картой данных и аналитики AP. • Сотрудничать с отделами стратегии и ИИ для выявления возможностей автоматизации и анализа на основе ИИ. • Руководить разработкой масштабируемых фреймворков отчетности, панелей мониторинга, эталонных продуктов и инструментов измерения. • Стимулировать инновации в APVision и будущих аналитических возможностях.
Поддержка данных и лидерство мнений в отрасли • Повышать уровень грамотности в области данных в отделах управления учетными записями, стратегии и продаж посредством обучающих программ, семинаров и руководств. • Обучать команды задавать лучшие вопросы, эффективно интерпретировать данные и доносить выводы до клиентов. • Представлять AP на внешних мероприятиях в качестве лидера мнений по вопросам измерения и аналитики, выступая на конференциях, вебинарах и клиентских форумах. • Создавать материалы, отражающие лидерство мнений по вопросам атрибуции, прироста, MMM, ИИ и измерения партнерского маркетинга, а также строить отношения с ключевыми поставщиками и платформами отрасли.
Как выглядит успех:
Через 6 месяцев Директор установил прочные отношения с ключевыми заинтересованными сторонами корпоративных клиентов и активно консультирует по вопросам стратегии измерения и аудита программ. У них налажены рабочие отношения со своим специалистом по стратегии данных, и они имеют четкое представление о дорожной карте данных и аналитики AP. Начались первые обучающие и поддерживающие сессии, направленные на повышение уровня грамотности в области данных в отделах управления учетными записями и стратегии.
Через 1 год Директор признан внутри и за пределами компании ведущим голосом AP по вопросам измерения и аналитики. Клиенты принимают рекомендации AP по измерению, и удовлетворенность клиентов и их удержание улучшились. Директор внес вклад в выигрыш новых сделок, запустил как минимум один новый аналитический продукт или фреймворк и представил AP на отраслевых мероприятиях. Грамотность в области данных и стандартизированные аналитические фреймворки стали заметны во всей организации, а специалист по стратегии данных успешно развивается под их наставничеством.
Качества идеального кандидата • Стратегическое мышление, комфортное функционирование в условиях неопределенности • Сильный коммуникатор и рассказчик, способный упрощать сложные концепции для нетехнической аудитории • Коммерчески ориентированный • Готовность к сотрудничеству и влияние на команды и уровни старшинства • Природное любопытство и инновационность • Уверенность в представлении AP как внешнего лидера мнений
Минимальные квалификации и навыки • 8–12+ лет опыта в области аналитики, измерения, маркетинговой науки, консалтинга или стратегии данных • Опыт работы с корпоративными клиентами и консультирования старших заинтересованных сторон и исполнительных команд • Глубокое понимание партнерского, инфлюенсерского, цифрового маркетинга или performance-маркетинга • Опыт руководства командами и развития талантов • Глубокое понимание Marketing Mix Modelling (MMM), методологий атрибуции и тестирования прироста • Опыт работы с Google Analytics, Customer Data Platforms (CDPs) и инструментами бизнес-аналитики/дашбординга (Tableau, Power BI, Looker или аналогичными) • Знакомство с концепциями хранилищ данных и аналитикой на основе ИИ • Опыт работы с SQL и запросами данных предпочтителен
ПОЧЕМУ ACCELERATION PARTNERS? Acceleration Partners — крупнейшее в мире и первое на рынке агентство партнерского маркетинга, создающее и развивающее партнерства, которые обеспечивают исключительные измеримые результаты для своих клиентов. Управляя клиентами в более чем 40 странах, их глобальная команда из более чем 300 человек фокусируется на стратегиях, основанных на данных, которые помогают соединять бренды с нужными потребителями посредством партнерств, традиционного аффилированного маркетинга, инфлюенсерского маркетинга, PR, контент-маркетинга и B2B-партнерского маркетинга.
ПРЕИМУЩЕСТВА И БОНУСЫ AP — ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ 100% удаленная работа для всех Групповое медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование (с возможностью отказа от льгот) 401K с соответствующим вкладом Открытый оплачиваемый отпуск Летние и праздничные оздоровительные перерывы в июле и декабре Отпуск для волонтерской деятельности и на день рождения "Пятницы фокуса" Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком Пособия на оздоровление, технологии и образование Оплачиваемые отпуска по уходу за ребенком, сопоставление пожертвований и многое другое!!
Целевая базовая зарплата составляет $125–150K в зависимости от местоположения и опыта. Льготы могут различаться в зависимости от статуса занятости или страны проживания.
Acceleration Partners стремится к разнообразию рабочей силы и является работодателем, предоставляющим равные возможности. Мы оцениваем кандидатов независимо от возраста, расы, цвета кожи, пола, религии, национального происхождения, сексуальной ориентации, инвалидности или статуса ветерана.
Сравним с твоим профилем навыки, уровень, формат работы и зарплату
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Director
Опыт работы
от 8 лет
Формат работы
Удаленно
Уровень английского
B2 - Выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram