AVP, Senior Product Manager - Agentic Workflows

Должность: AVP, старший менеджер по продукту — агентские рабочие процессы Местоположение: Удаленно — США

Местоположение: Удаленно — США Занятость: Полный рабочий день Департамент: WDTech — R&D Мы — Walker & Dunlop. Мы являемся одним из крупнейших поставщиков капитала в индустрии коммерческой недвижимости, позволяя владельцам и операторам недвижимости воплощать в жизнь свои видения сообществ — мест, где люди живут, работают, делают покупки и отдыхают. Мы стремимся к значительным социальным, экологическим и экономическим изменениям в наших сообществах. Обзор департамента WDTech — это внутренняя технологическая команда W&D — группа совместных и высококвалифицированных технических специалистов, каждый из которых является ведущим экспертом в области данных о недвижимости, науки о данных и технологий. WDTech Product работает рука об руку с бизнесом, переводя бизнес-результаты в действенные продуктовые стратегии, согласовывая потребности пользователей с инновационными решениями посредством тесного сотрудничества с нашими партнерами по разработке, чтобы гарантировать, что W&D сохранит конкурентное преимущество по мере быстрого развития нашего технологического ландшафта и целевого рынка. Влияние, которое вы окажете AVP, старший менеджер по продукту — агентские рабочие процессы — это старший индивидуальный участник, ответственный за выявление, разработку и предоставление решений на базе ИИ для рабочих процессов, которые улучшают бизнес-процессы в Walker & Dunlop. Отчитываясь главному продуктовому директору, эта роль предполагает тесное сотрудничество с руководителями бизнеса и кросс-функциональными командами для выявления операционных проблем, быстрого прототипирования решений и их внедрения в производство. Успех в этой роли требует сочетания опыта управления продуктами с практическим опытом использования современных технологий ИИ для достижения измеримых бизнес-результатов. Основные обязанности Сотрудничайте с бизнес-командами для выявления проблем в рабочих процессах и возможностей для автоматизации на базе ИИ посредством прямого взаимодействия с пользователями и наблюдения. Регулярно посещайте офисы и полевые локации Walker & Dunlop, чтобы понять бизнес-процессы и собрать идеи, которые информируют разработку продукта. Преобразуйте бизнес-потребности в продуктовые требования и поддерживайте приоритетный бэклог инициатив по автоматизации рабочих процессов с помощью ИИ. Разрабатывайте, создавайте, тестируйте и итерируйте прототипы рабочих процессов на базе ИИ, используя современные инструменты и платформы разработки ИИ. Представляйте решения заинтересованным сторонам, собирайте отзывы и дорабатывайте рабочие процессы на основе ввода пользователя. Сотрудничайте с командами Engineering, Site Reliability Engineering (SRE), Information Security, Legal, Procurement и другими кросс-функциональными командами для перехода решений от прототипа к производству. Определяйте, измеряйте и отчитывайтесь о ключевых показателях эффективности, включая внедрение, операционную эффективность, улучшения качества и влияние на бизнес. Поддерживайте документацию по рабочим процессам, записи оценок и артефакты аудита для поддержки управления и масштабируемых практик разработки ИИ. Сообщайте о приоритетах проектов, прогрессе и результатах заинтересованным сторонам бизнеса и высшему руководству. Вносите вклад в развитие продуктовых возможностей ИИ Walker & Dunlop, выявляя повторно используемые решения, улучшая практики разработки и делясь знаниями между командами. Выполняйте другие обязанности по мере необходимости. Образование и опыт Степень бакалавра в области бизнеса, компьютерных наук, информационных систем, инженерии или смежной области, или эквивалентное сочетание образования и опыта. 8+ лет опыта управления продуктами с подтвержденным опытом внедрения решений на базе ИИ, машинного обучения или интеллектуальной автоматизации в производство. Опыт управления продуктами на протяжении всего жизненного цикла, от исследований и проектирования решений до внедрения и принятия. Опыт сотрудничества с командами разработчиков программного обеспечения и преобразования бизнес-потребностей в технические требования. Опыт работы в сфере коммерческой недвижимости, ипотечного кредитования, финансовых услуг или другой регулируемой отрасли предпочтителен. Знакомство с инструментами разработчика, такими как Git, GitHub/GitLab, Python, JSON, YAML и Markdown, предпочтительно. Знания, навыки и способности Глубокие знания технологий ИИ, включая большие языковые модели (LLM), инженерию промптов, генерацию, дополненную поиском (RAG) и агентские рабочие процессы. Способность самостоятельно прототипировать решения на базе ИИ, используя современные инструменты и платформы разработки ИИ. Сильные навыки управления продуктами, аналитические навыки и навыки решения проблем с возможностью преобразования сложных бизнес-задач в масштабируемые технологические решения. Отличные навыки письменного и устного общения, с возможностью эффективно общаться как с техническими, так и с нетехническими заинтересованными сторонами. Сильные навыки сотрудничества и влияния, с возможностью налаживать партнерские отношения между бизнес- и технологическими командами. Способность управлять несколькими приоритетами в быстро меняющейся среде, сохраняя при этом высокое качество выполнения и документирования. Готовность и способность регулярно посещать офисы и полевые локации Walker & Dunlop. Способность проявлять ответственность за свою работу, принимать вызовы и признавать возможности для роста, а также проявлять терпение при изучении новых процессов. Вежливость, уважение и внимательность в командной работе с коллегами и другими заинтересованными сторонами. Эта должность имеет предполагаемую базовую зарплату в размере 190 000–210 000 долларов США плюс дискреционный бонус. Предложение о работе основано на соответствующем опыте работы кандидата, применимых знаниях, навыках, способностях, внутренней справедливости и соответствии рыночным данным. Что мы предлагаем Возможность присоединиться к одному из победителей Fortune Magazine «Лучшие работодатели» Комплексные варианты льгот*, которые принесли Walker & Dunlop золотой уровень награды Cigna Healthy Workforce Designation™ 2025, некоторые из которых включают:

• До 83% субсидированных отчислений из заработной платы на медицинское страхование
• Конкурентные стоматологические и офтальмологические льготы
• 401(k) + софинансирование
• Транспортные льготы до уплаты налогов
• Разнообразная программа охраны здоровья и благополучия — зарабатывайте денежные вознаграждения и получайте доступ к ресурсам, которые способствуют здоровью, вовлеченности и балансу
• Оплачиваемый отпуск по беременности и родам, а также другие программы оплачиваемого семейного отпуска
• Страхование жизни, краткосрочной и долгосрочной нетрудоспособности за счет компании
• Сберегательный счет на охрану здоровья и гибкие фонды расходов на здравоохранение и уход за иждивенцами Возможности для карьерного роста Поощрение и поддержка для помощи другим — волонтерские часы и софинансирование пожертвований *Право на участие может варьироваться в зависимости от среднего количества отработанных часов Заявление о равных возможностях трудоустройства Мы стремимся к справедливости на всех этапах процесса найма и трудоустройства. Мы верим в равный доступ к возможностям на нашем рабочем месте. Мы не терпим дискриминации, включая домогательства, по какому-либо признаку, защищенному действующим законодательством, такому как раса, цвет кожи, национальное происхождение, религия, гендерная идентичность, сексуальная ориентация, пол, возраст, инвалидность, статус ветерана или военнослужащего, и генетическая информация, или любой другой признак, защищенный действующим законодательством. Мы стремимся быть безопасным местом для задавания вопросов, построения профессиональных отношений и развития карьеры. SPAM Пожалуйста, будьте осторожны с мошенничеством при найме. Признаком мошенничества может быть запрос конфиденциальной информации или банковских данных во время подачи заявки или электронные письма, исходящие с адреса электронной почты, отличного от walkerdunlop.com. Пожалуйста, позвоните нам по номеру 301.215.5500, если у вас есть какие-либо опасения по поводу информации, запрошенной во время или после процесса подачи заявки. Справедливое трудоустройство Проверка биографических данных, включая любые вопросы, касающиеся нарушений, арестов или судимостей, не будет проводиться до тех пор, пока условное предложение о работе не будет принято. Мы будем рассматривать квалифицированных кандидатов на трудоустройство независимо от наличия арестов и судимостей, в соответствии с федеральным, государственным и местным законодательством.