Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Описание
О вакансии
ГК «МСУ-1»
Задачи
управление портфелем из ~10 ДЗО (машиномеханизмы, опалубка, бетонные установки, фасады, двери, проектирование, техзаказчик). Совокупный оборот — от 3 млрд руб.
Цель: выстроить единую операционную систему — повысить производительность, оптимизировать процессы, внедрить KPI и управление эффективностью
операционное управление 10 активами
диагностика и оптимизация бизнес-процессов
внедрение KPI, отчетности и системы мотивации
стандартизация процессов, контроль исполнения
Требования
7+ лет в операционном управлении, 3+ года — COO / Опер. директор / Директор по производству
опыт управления портфелем активов с оборотом от 3 млрд руб.
строительство / производство / инжиниринг
реальные кейсы внедрения KPI и измеримые результаты
системное мышление, лидер, управляет через метрики, а не руками
Условия
высокий оклад + бонус по KPI. Свобода в построении системы
ГК «МСУ-1»
Задачи
управление портфелем из ~10 ДЗО (машиномеханизмы, опалубка, бетонные установки, фасады, двери, проектирование, техзаказчик). Совокупный оборот — от 3 млрд руб.
Цель: выстроить единую операционную систему — повысить производительность, оптимизировать процессы, внедрить KPI и управление эффективностью.
операционное управление 10 активами
диагностика и оптимизация бизнес-процессов
внедрение KPI, отчетности и системы мотивации
стандартизация процессов, контроль исполнения
Требования
7+ лет в операционном управлении, 3+ года — COO / Опер. директор / Директор по производству
опыт управления портфелем активов с оборотом от 3 млрд руб.
строительство / производство / инжиниринг
реальные кейсы внедрения KPI и измеримые результаты
системное мышление, лидер, управляет через метрики, а не руками
Условия
высокий оклад + бонус по KPI. Свобода в построении системы.
Контакты
Отклик: коротко о себе + пример портфеля (оборот) и результатов в цифрах.
