Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
하하이퍼커넥트
Сеул, Южная Корея5 месяцев назад
Грейд
Senior
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Департамент платформы объединяет специалистов по инжинирингу данных, SRE/DevOps и MLOps, которые занимаются разработкой и эксплуатацией централизованной платформы и системной инфраструктуры. Мы предоставляем инфраструктуру и технологии общей платформы для всех сервисов компании, таких как Azar, AI/ML, и активно сотрудничаем с соответствующими отделами для достижения бизнес-результатов в различных областях. Кроме того, мы сосредоточены на создании эффективной и продуктивной инженерной культуры, предотвращая разрозненность технических команд в компании.
[Команда Data Analytics Engineering]
Разрабатывать и эксплуатировать продукты данных Silver+/Mart после Ledger с использованием Airflow + dbt, неся полную ответственность за их согласованность, воспроизводимость и надежность. Создавать и управлять слоями показателей и семантики (стандартизация определений показателей, формул расчета, версий и влияния изменений). Обеспечивать операционную деятельность по качеству данных и наблюдаемости (тестирование dbt, пользовательские проверки, обнаружение аномалий ключевых показателей, модели рейтингов надежности). Стандартизировать аналитическое обслуживание (сотрудничество с PA, PM, MKT, FP&A для мониторинга дашбордов, отчетов, KPI). Вносить вклад в автоматизацию экспериментов/аналитики, спецификации Reverse ETL и управление данными (схема, терминология, права собственности). Инжиниринг соответствия требованиям (приватность, DLP): определение требований к блокировке на этапе сбора, анонимизация/псевдонимизация/агрегация, реализация, события выхода, периодическое удаление/анонимизация данных, применение политик DLP (защита от утечек данных) на уровне данных.
Практический опыт в инжиниринге конвейеров данных — SQL + Python, эксплуатация Airflow/dbt. Понимание моделирования и производительности хранилищ данных (Databricks / BigQuery и т.д.). Опыт применения методологий разработки программного обеспечения, таких как тестирование, CI/CD, управление версиями, к конвейерам данных. Опыт преобразования бизнес-доменов в надежные продукты данных. Способность к самостоятельному проектированию и принятию ответственности, а также навыки кросс-командной коммуникации и координации.
Опыт самостоятельного создания семантического слоя / MetricFlow, фреймворков качества данных. Опыт обработки больших объемов трафика данных, обработки данных в реальном/близком к реальному времени. Опыт в инжиниринге приватности данных/соответствия требованиям или создании/эксплуатации DLP. Сильные стороны в одной или нескольких областях: Product Analytics / Growth/Marketing / FP&A / AI/ML.
Тип занятости: Полная занятость Этапы отбора: Отбор резюме > Тестовое задание > Звонок с рекрутером > 1-й этап собеседования > 2-й этап собеседования > Окончательное решение (*при необходимости этапы могут быть добавлены/изменены). Документы для подачи: Резюме на русском или английском языке (PDF) в свободной форме с подробным описанием опыта работы.
При предоставлении ложной информации или наличии препятствий для трудоустройства в соответствии с законодательством, предложение о работе может быть аннулировано. При необходимости, помимо объявленных этапов отбора, могут быть проведены дополнительные проверки. Лицам, относящимся к категории ветеранов боевых действий, предоставляются льготы в соответствии с действующим законодательством. Просим сообщить о вашем статусе при подаче заявления и предоставить подтверждающие документы.
[About the Platform Department]
The Platform Department brings together Data Engineering, SRE/DevOps, and MLOps specialists who are responsible for the development and operation of the centralized platform and system infrastructure. We provide the common platform infrastructure and technologies for all company services, such as Azar and AI/ML, and actively collaborate with relevant departments to achieve business results in various areas. Furthermore, we focus on creating an efficient and productive engineering culture, preventing fragmentation among technical teams within the company.
[Data Analytics Engineering Team]
[By joining the team, you will]
Responsibilities: Develop and operate Silver+/Mart products post-Ledger using Airflow + dbt, taking full responsibility for their consistency, reproducibility, and reliability. Create and manage metric and semantic layers (standardization of metric definitions, calculation formulas, versions, and impact of changes). Ensure operational activities for data quality and observability (dbt tests, custom checks, anomaly detection for key metrics, reliability scoring models). Standardize analytics service (collaborate with PA, PM, MKT, FP&A for monitoring dashboards, reports, KPIs). Contribute to the automation of experiments/analytics, Reverse ETL specifications, and data governance (schema, terminology, ownership). Compliance Engineering (Privacy, DLP): define blocking requirements at the ingestion stage, anonymization/pseudonymization/aggregation, implementation, egress events, periodic data deletion/anonymization, application of DLP policies (Data Loss Prevention) at the data level.
Requirements: Hands-on experience in data pipeline engineering - SQL + Python, Airflow/dbt operation. Understanding of data warehouse modeling and performance (Databricks / BigQuery, etc.). Experience applying software development methodologies such as testing, CI/CD, version control to data pipelines. Experience in transforming business domains into robust data products. Ability for independent design and responsibility, as well as cross-team communication and coordination skills.
Preferred Qualifications: Experience in independently building a semantic layer / MetricFlow, data quality frameworks. Experience handling large volumes of data traffic, real-time/near real-time data processing. Experience in data privacy/compliance engineering or building/operating DLP. Strengths in one or more of the following areas: Product Analytics / Growth/Marketing / FP&A / AI/ML.
Hiring Process: Employment Type: Full-time Selection Stages: Resume Screening > Coding Test > Recruiter Call > 1st Interview > 2nd Interview > Final Decision (*stages may be added/modified as needed). Application Documents: Resume in Russian or English (PDF) in free form with detailed work experience description.
Providing false information or having obstacles to employment in accordance with the law may lead to the cancellation of the job offer. Additional checks may be conducted as needed, beyond the announced selection stages. Benefits are provided to individuals who are classified as combat veterans in accordance with current legislation. Please inform us of your status when applying and provide supporting documents.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 55 300 до 86 300