Sr. Analyst, Financial Planning & Analysis

Должность: Старший аналитик, Финансовое планирование и анализ Местоположение: Торонто, ON / на территории работодателя

Компенсация: 92 000 – 112 000 канадских долларов в год

Кто мы

На протяжении более 30 лет наш предпринимательский дух и стратегическое видение способствовали нашему росту, превратив нас в одну из крупнейших и наиболее успешных REIT-компаний Канады. Наш портфель, ориентированный на розничную торговлю и многофункциональные объекты, отражает нашу приверженность созданию оживленных общественных пространств, где люди хотят делать покупки, жить, работать и отдыхать. Мы гордимся своим богатым наследием, постоянно адаптируясь, внедряя инновации и инвестируя в будущее. Мы гордимся тем, что нас признали одной из самых выдающихся корпоративных культур Канады, самой «зеленой» компанией Канады, одной из лучших компаний Канады по многообразию и одной из лучших компаний Торонто.

В RioCan мы верим, что наши люди — наша главная сила. Мы развиваем гостеприимную, инклюзивную культуру, где сотрудники могут искренне общаться, постоянно расти и проявлять себя в полной мере. Здесь у вас будут возможности учиться, руководить и добиваться успеха каждый день.

ОБЗОР ДОЛЖНОСТИ: Эта должность находится в нашем офисе Yonge Eglinton Centre. Отчитываясь перед менеджером по финансовому планированию и анализу, эта роль играет ключевую роль в поддержке процессов прогнозирования, бюджетирования и долгосрочного планирования RioCan, предоставляя анализ и информацию, которые помогают принимать бизнес-решения по всей организации. Эта роль хорошо подходит для кандидатов, которые являются аналитическими, склонными к сотрудничеству, внимательными к деталям и комфортно работающими с минимальным руководством, стремящихся учиться и расти в динамичной среде.

ОБЯЗАННОСТИ: Проводить финансовый анализ и моделирование для целей прогнозирования, бюджетирования и долгосрочного планирования; Собирать, организовывать и анализировать большие наборы данных из бухгалтерских систем; Сотрудничать с межфункциональными командами для сбора предположений, проверки входных данных и передачи ключевой финансовой информации; Сравнивать входные данные с MD&A и FS или внешними данными для оценки обоснованности; Подготавливать анализы фактических данных по сравнению с пересмотренным прогнозом, бюджетом и/или бизнес-планом для понимания ключевых факторов изменений; Подготавливать четкие и лаконичные пакеты отчетности, презентации и рекомендации для высшего руководства, подчеркивая ключевые выводы, факторы изменений, риски и возможности; Поддерживать процесс ежеквартального закрытия бухгалтерского учета путем сравнения и согласования фактических результатов с предположениями прогноза и/или бюджета; Поддерживать мышление непрерывного совершенствования, проактивно ища возможности для повышения эффективности процессов и сокращения ручного труда; Другие специальные анализы / проекты по мере назначения.

КВАЛИФИКАЦИЯ: Высшее образование в области финансов, бухгалтерского учета, коммерции или смежной области; Минимум 2-3 года соответствующего опыта аналитической работы; Наличие профессиональной квалификации CPA, CFA или аналогичной является преимуществом; Отличные аналитические, навыки решения проблем и организационные навыки; Внимательность к деталям с умением манипулировать и интерпретировать большие объемы данных (т.е. работать со сложными формулами) и информации; Сильные навыки устного и письменного общения и межличностного общения, с возможностью эффективного сотрудничества с членами команды и заинтересованными сторонами на различных уровнях, включая высшее руководство; Высоко мотивированная личность для работы в быстро меняющейся и динамичной среде при управлении множеством приоритетов с позитивным настроем; Продвинутые навыки работы в Excel, например, владение функциями INDEX, MATCH, LOOKUP, IF, AND, OR, SUMIF, а также уверенное владение многолетними моделями Excel; Владение PowerPoint и инструментами для совместной работы, такими как Teams или OneDrive, для обмена документами и их обзора; Опыт использования инструментов с поддержкой искусственного интеллекта или новых технологий для повышения эффективности рабочего процесса и принятия решений является преимуществом.

Базовый диапазон заработной платы для этой должности отражает компенсацию для кандидатов с различным уровнем опыта и квалификации. Заработная плата будет определяться на основе соответствующих компетенций успешного кандидата, включая навыки, опыт, образование и потребности нашей команды.

Указанный диапазон заработной платы не включает бонус и другие формы вознаграждения. Эта должность дает право на участие в бонусной программе компании.

Данное объявление относится к существующей вакансии в нашей организации.

Почему стоит присоединиться к RioCan?

Мы верим в вознаграждение за вашу работу и инвестирование в вашу карьеру и долгосрочный успех. Наша программа совокупного вознаграждения разработана, чтобы помочь вам преуспевать во всех аспектах вашей жизни: физически, эмоционально, финансово и социально. Вот что мы предлагаем:

Широкая программа медицинского страхования и льгот, которая включает медицинское и стоматологическое страхование с первого дня, счета на медицинское обслуживание и оздоровление/образ жизни, доступ к программе помощи семье и сотрудникам, услуги виртуальной медицинской помощи и другие ресурсы для поддержания вашего общего благополучия.

Комплексная программа выхода на пенсию, которая поможет вам подготовиться к будущему. Это включает софинансирование взносов сотрудников в пенсионный накопительный план, пенсионный план и план покупки акций сотрудниками.

Баланс между работой и личной жизнью, который ставит вас на первое место. Наслаждайтесь гибким графиком работы, дополнительными выходными в рамках RioCan Cares Day и сокращенными днями перед каждым длинным выходным летом.

Возможности для профессионального роста и развития для совершенствования ваших навыков и продвижения по карьерной лестнице благодаря возмещению расходов на непрерывное образование, программам наставничества и развития лидерских качеств, онлайн-обучению по запросу и возможностям межфункционального обучения.

Дополнительные льготы и привилегии, которые включают оплачиваемый отпуск, дополнительную оплату отпуска по уходу за ребенком, скидки для сотрудников, программы поощрения за рекомендации и признание, а также круглогодичные возможности для общения через общественные инициативы, комитеты и социальные мероприятия.

Если вы разделяете ценности RioCan и страсть к недвижимости, мы хотим услышать от вас. Мы стремимся создать разнообразную и инклюзивную рабочую среду, где все сотрудники ценятся, включены и имеют возможность наилучшим образом выполнять свою работу и предлагать отличные идеи. Люди — это основа того, кто мы есть, и мы уважаем, что они прошли разные пути, чтобы добраться сюда. RioCan приветствует заявки от всех кандидатов и стремится предоставлять возможности для людей с ограниченными возможностями. Если вам требуется помощь на любом этапе процесса подачи заявки, пожалуйста, сообщите нам, и мы будем рады сотрудничать с вами для удовлетворения ваших потребностей. Вы можете посетить нас по адресу и подписаться на нас в LinkedIn, чтобы узнать больше о нас и о том, какой может быть карьера в RioCan.