Experienced / senior Fullstack Engineer (Platform squad)

Наша миссия ⚖️ В Doctrine мы создаем лидера в области юридического ИИ в Европе. Наше убеждение? Право не должно замедляться из-за рутинных задач. Оно должно быть усилено специализированным ИИ, разработанным для понимания, анализа и формирования юридических рассуждений с высоким уровнем требований. Наши амбиции? Позволить юристам повысить надежность, эффективность и спокойствие благодаря уникальной, исчерпывающей и безопасной платформе. Сегодня нам доверяют 27 000 юристов из пяти стран (Франция, Италия, Германия, Испания, Люксембург). Наше развитие направлено на четкий подход: глобальное видение, основанное на глубоком понимании местной специфики. За этими амбициями стоит команда из примерно 250 человек, объединенных одной целью: поддержка юристов и адвокатов на всех этапах их работы, от анализа до составления документов. И это только начало.

Контекст

Мы ищем fullstack-инженера, который поможет нам создать первую платформу юридического интеллекта. Вы присоединитесь к команде Platform, чья миссия заключается в управлении аутентификацией и пользователями, нашей программной архитектурой, безопасностью и инфраструктурой наших платформ, а также операционной эффективностью для разработчиков.

Команда состоит из fullstack-инженеров. Наш технический стек Web основан на NodeJS, Terraform, NestJS, React и NextJS. Подробности обо всем стеке вы можете найти на Github!

Важно: не требуется опыт работы в юридической сфере!

Задачи 🛠 Предлагать улучшения нашей программной архитектуры в части фреймворков и инструментов. Участвовать в их реализации. Работать над нашими различными платформами, в частности над поддержкой и развитием аутентификации и авторизации (например, поддержка SSO), включая пользовательский опыт. С целью обеспечения автономности команд работать над автоматизацией развертывания приложений в Doctrine. Помогать различным продуктовым командам повышать их производительность, работая над опытом разработчиков. Участвовать в дежурствах команды для обеспечения доступности doctrine.fr. Проводить ревью кода и писать тесты для поддержания качества на уровне наших стандартов. Инструментировать ваш код для мониторинга в продакшене. Вносить вклад в infra as code с использованием Terraform. Отвечать за настройку и поддержку информационных систем и систем управления информацией. Писать техническую документацию. Участвовать в распространении внутренних и консолидации наших лучших практик; способствовать разработке нашей инженерной стратегии.

Идеальный кандидат 👀 Значительный опыт работы fullstack-инженером в создании фронтенда и API, возможно, с разным уровнем квалификации в бэкенде и фронтенде. Очень хорошее знание Node.JS, TypeScript, React или другого фронтенд-фреймворка, а также NestJS или другого серверного фреймворка. Интерес к инфраструктуре как коду (infrastructure as code) Очень хорошее знание SQL Интерес к качеству кода и лучшим практикам разработки в целом (тесты, CI/CD...). Знакомство с гибкими процессами (agile) и ориентация на продукт Стремление создавать приложения с высокой надежностью и доступностью Желание делиться знаниями и давать обратную связь, чтобы помогать развиваться вашим коллегам

Дополнительно о позиции 👁 Как и все инженеры Doctrine, вы будете участвовать в одном из наших межфункциональных chapter'ов, в данном случае — chapter Software engineering. В рамках этого chapter'а вы будете участвовать во внутренних проектах для улучшения наших процессов и нашего долгосрочного видения. Chapter собирается 2 раза в месяц для: 🤝 Обмена знаниями: непрерывное совершенствование, лучшие практики... 🎯 Предложения улучшений: новые инструменты для тестирования, новые процессы для внедрения Вы также будете участвовать в 👩‍💻 найме: все индивидуальные участники встречаются с кандидатами для технических тестов или собеседований.

Что вас ждет, если вы присоединитесь к Doctrine 🤝 Участие в амбициозном проекте с реальным и положительным влиянием на общество: сделать право более доступным и открытым. Полный онбординг, обеспечивающий быструю интеграцию и повышение квалификации. Приключение, в котором обучение и обмен знаниями являются частью повседневной жизни. Присоединение к компании с насыщенной и динамичной командной жизнью: конференции, тимбилдинги, обеды, выезды, афтерворки и т.д.

Наши ценности 🤝 В Doctrine наши 4 ценности сопровождают нас ежедневно и в нашем стремлении менять мир к лучшему. Challenge the status quo (Бросай вызов статус-кво): мы отстаиваем смелые идеи, способствующие развитию целой отрасли. Liberty and responsibility (Свобода и ответственность): мы поощряем автономию, влияние каждого и ответственность (ownership). Knowledge is power (Знание — сила): информация находится в центре миссии Doctrine, и мы постоянно стремимся к совершенствованию. Release early, release often and listen to your customers (Выпускай рано, выпускай часто и слушай своих клиентов): мы верим в силу итераций и важность постоянного прислушивания к нашему рынку, нашим клиентам и их проблемам.

Наши преимущества, чтобы выделиться ☀️ 🏡 Гибкая политика удаленной работы, позволяющая — в зависимости от команд — до трех дней удаленной работы в неделю. 🌴 Гибкая политика отпусков 🌱 Конкретные возможности внутренней мобильности 🏄‍♂️ Регулярные коллективные мероприятия 📚 Реальный акцент на индивидуальное и коллективное обучение, с годовым бюджетом 750 евро на любое обучение, связанное с вашей должностью — и обучение для команды или всей компании 🏋️‍♀️ Абонемент Gymlib для занятий спортом и оздоровления 🧘 Бесплатный доступ к платформе поддержки психического здоровья Moka.care и индивидуальная поддержка до 6 сеансов в год 👩‍⚕️ Медицинская страховка с Alan 🍱 🚲 Карта Swile для ваших талонов на питание и вашего пакета мобильности (66,60 евро в месяц) 💡 Скидки и льготы, согласованные благодаря нашему CSE через платформу Happypal 🍏 Новое рабочее оборудование от Apple

Наш рекрутинговый процесс 🚀 Первый 30-минутный разговор с одним из наших менеджеров по подбору талантов, чтобы понять ваши карьерные цели и рассказать о том, что мы создаем в Doctrine. 1-часовая встреча с вашим будущим руководителем, чтобы подробно обсудить должность и задачи команды, а также ответить на все ваши вопросы. Один или два технических теста для реальной оценки ваших навыков. Визит в наш офис для: обеда с 3 сотрудниками из разных отделов Doctrine, чтобы дать вам представление о ваших будущих коллегах; обсуждения ценностей компании, чтобы поделиться нашим видением, и встречи с нашим CEO, Гийомом. (при необходимости процесс может быть адаптирован для учета ваших личных и профессиональных ограничений)

Дамы, смело подавайте заявку! Некоторые научные исследования показывают, что женщины, в частности, реже подают заявки на вакансии, если они не имеют всех квалификаций. Если это может вас успокоить, знайте, что это описание вакансии является ориентировочным, поэтому относитесь к нему именно так: это руководство, не более того. Если Doctrine вас интересует, знайте, что мы будем рады получить вашу заявку!

Разнообразие и инклюзивность Все наши вакансии открыты для людей с ограниченными возможностями, не стесняйтесь говорить нам об этом в процессе найма. Мы обязуемся принять все необходимые меры для обеспечения рабочей среды, адаптированной для каждого.