MaibornWolff
Бонн, Германия1 месяц назад
Вы увлечены гибкой разработкой (agile delivery) и хотите активно участвовать в формировании меняющейся роли Scrum-мастера в эпоху искусственного интеллекта? Вас интересуют разнообразные проекты в дружелюбной рабочей среде? Тогда присмотритесь к MaibornWolff!
Мы в MaibornWolff — IT-консалтинговая компания среднего размера, управляемая владельцами, с более чем 30-летним опытом. Около 800 увлеченных технологиями сотрудников консультируют наших клиентов по вопросам их стратегий цифровизации и разрабатывают современные, индивидуальные программные решения. В 2024 году мы поднялись в списке Lünendonk «ведущих IT-консалтинговых компаний Германии среднего размера», чем очень гордимся.
В нашем гильдии Delivery Enabler в настоящее время одиннадцать Scrum-мастеров, Agile Coaches и Delivery Enabler работают в нескольких филиалах в Германии. Наша миссия: Установить Delivery Enablement как сильную, перспективную роль и эффективно поддерживать проектные команды даже в условиях изменений, связанных с ИИ. Мы делимся знаниями, совместно развиваем нашу роль и вносим вклад своими различными сильными сторонами. Наши проекты варьируются от отдельных команд разработчиков до международных программ в таких отраслях, как автомобильная промышленность, энергетика и государственный сектор.
Здесь вы играете роль: Будучи Delivery Enabler, вы берете на себя ответственность за роль в переходный период, руководите междисциплинарными командами в условиях изменений, связанных с ИИ, и вносите значительный вклад в развитие Delivery Enablement как сильной, перспективной функции.
Укрепление команд: Вы тесно сотрудничаете со своими командами разработчиков: устраняете препятствия, развиваете конструктивные методы работы и тем самым способствуете формированию эффективных командных структур.
Управление стейкхолдерами: Вы активно объединяете различные интересы команды, клиента и MaibornWolff, обеспечивая тем самым четкий, эффективный поток принятия решений и коммуникации.
Обеспечение Delivery: На основе конкретных показателей вы делаете видимыми эффективность и ценностный вклад вашей роли. Вы создаете общее понимание целей и ожиданий, устраняете препятствия и заблаговременно устраняете возможные риски.
Интеграция ИИ-агентов: Вы даете возможность вашей команде оптимально интегрировать ИИ-агентов и инструменты, и следите за связанными с этим изменениями в процессах и коммуникации. Вы уверенно сопровождаете команды и клиентов в процессе изменений, связанных с ИИ.
Совместное развитие области: Вместе со своей гильдией Delivery Enabler вы развиваете наше понимание роли, делитесь своими знаниями и продвигаете актуальные темы. При желании вы также можете участвовать в качестве ментора в развитии сотрудников или выполнять другие внутренние задачи.
Образование: Желательно иметь законченное высшее образование в области экономики или IT — однако для нас важен ваш реальный опыт работы над проектами.
Практический опыт: Вы обладаете минимум 3-5 годами соответствующего опыта работы над проектами в качестве Scrum-мастера, Agile Coach или на аналогичной должности в области разработки программного обеспечения. Вы знакомы как с работой на командном уровне, так и с координацией нескольких команд, в идеале в сочетании с опытом работы в межкультурных контекстах.
Методологическая компетентность: Вы владеете гибкими фреймворками, такими как Scrum или Kanban, а в идеале — моделями масштабирования, такими как SAFe, Nexus или LeSS. Кроме того, вы обладаете сильными навыками в области управления стейкхолдерами, фасилитации и дизайна воркшопов, а также в области гибких метрик и прогнозирования. Возможно, вы уже накопили опыт работы с OKR, Flight Levels или Value Stream Mapping.
Инструменты: Вы уверенно и целенаправленно используете приложения ИИ для собственной эффективности работы. Кроме того, благодаря своей проектной работе вы получили четкое представление о принципах работы и возможных подводных камнях ИИ в разработке программного обеспечения.
Готовность к командировкам: Вы готовы совершать до двух командировок в неделю по мере необходимости — для проведения воркшопов, корпоративных мероприятий или прямого обмена мнениями с командой и клиентом на месте.
Знание языков: Вы свободно владеете немецким языком на уровне ведения переговоров и очень хорошо владеете английским.
New Work. Удаленная работа и офис, гибкий график работы, модели частичной занятости, учет рабочего времени, sabbatical. Повышение квалификации. Ежегодно выделяется 1,5 брутто-зарплаты, чтобы вы могли расширить свой кругозор. Корпоративные мероприятия. Будь то летние корпоративные семинары или рождественские вечера, мы отмечаем малые и большие события. Социальные льготы. Доплата к корпоративной пенсионной программе, бюджет на мобильность и спортивные предложения. Исследования и разработки. Намеренно погружайтесь и в другие темы. Современное оборудование и ПО. iPhone, MacBook, ноутбук Lenovo, современное офисное оборудование.
Мы с нетерпением ждем вашей заявки! Вы еще не уверены, соответствуете ли вы всем требованиям? Тогда есть только один путь: просто подайте заявку! Только так мы сможем вместе выяснить, подходит ли вам эта возможность.
У вас есть дополнительные вопросы, на которые не отвечают наш сайт и FAQ? Тогда просто воспользуйтесь нашей контактной формой и отправьте нам сообщение.
Сравним с твоим профилем навыки, уровень, формат работы и зарплату
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Senior
Опыт работы
3-5 лет
Формат работы
Удаленно, Офис
Тип занятости
Частичная занятость
Уровень английского
B2 - Выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram