Principal Engineer

Главный инженер-консультант (гражданское/экологическое строительство) Техническая экспертиза, отношения с клиентами и руководство сложными проектами Мы ищем динамичного, практичного лидера, ориентированного на клиента/проект, который преуспевает в построении отношений, руководстве командами и развитии бизнеса, чтобы присоединиться к нашей группе экологических исследований и рекультивации и стать ее лидером. Это больше, чем просто техническая роль — это возможность быть связующим звеном, стратегом и заметным лидером, который помогает формировать как наши партнерские отношения с клиентами, так и нашу техническую экспертизу. Если вас вдохновляет решение сложных технических проблем в многоаспектных проектах по рекультивации заброшенных промышленных территорий (Brownfield), решение классических проблем загрязненных участков, наставничество технического персонала и превращение возможностей в долгосрочный успех, эта роль предоставит платформу для реального влияния. Braun Intertec растет с 1957 года, и мы активно ищем в нашу команду мирового уровня специалистов уровня Principal и технических специалистов. Что вы будете делать Строить значимые связи. Укреплять отношения с существующими клиентами, развивать новых клиентов, партнеров и отраслевых коллег посредством проактивного взаимодействия, нетворкинга и исключительного выполнения технических проектов. Руководить целенаправленно и энергично, вдохновлять высокопроизводительные команды, поддерживать динамику проектов и уверенно и четко справляться с трудностями. Быть ответственным инженером, отвечающим за комплексные действия по рекультивации/развитие площадок, по которым Braun Intertec имеет многолетнюю репутацию. Обеспечивать успех бизнеса и проектов. Контролировать эффективность проектов, включая бюджеты, сроки и ресурсы, обеспечивая стабильное, высококачественное выполнение. Быть лицом нашего бренда и представлять организацию на отраслевых мероприятиях, конференциях и встречах с клиентами, помогая расширять нашу узнаваемость и репутацию. Развивать и расширять возможности сотрудников. Руководить, обучать и наставлять членов команды, способствуя созданию совместной, позитивной и ориентированной на рост среды. Расширять клиентскую базу. Сотрудничать с руководителями по развитию бизнеса и программ для выявления, преследования и выигрыша новых возможностей как с существующими, так и с потенциальными клиентами. Обеспечивать техническое превосходство. Предоставлять экспертизу и надзор по сложным экологическим проектам, включая участки/проекты в нескольких штатах и в рамках различных государственных добровольных программ, а также государственных и федеральных программ RCRA, CERCLA и UST: Фаза I и II оценки экологического состояния участков (ESA) Исследования по рекультивации, влияющие на почву, пар и грунтовые воды Технико-экономические обоснования и альтернативный анализ Планирование и реализация мер по рекультивации План управления почвами и инженерное проектирование Комплексные планы реконструкции площадок и спецификации/контракты/регуляторные переговоры/реализация Что вы принесете · Степень бакалавра (предпочтительно магистра) в области гражданского, экологического или смежного инженерного дела · Обязательна профессиональная лицензия (PE) · 17+ лет опыта работы в сфере экологического консалтинга · Подтвержденный успех в работе с клиентами и руководстве крупными, сложными проектами. · Глубокое знание экологических норм в промышленном, энергетическом, сельскохозяйственном или коммерческом секторах. · Естественная способность находить общий язык с людьми и быстро завоевывать доверие. · Стратегическое мышление со страстью к развитию бизнеса и обучению других. · Отличные коммуникативные навыки, навыки лидерства и решения проблем. · Действующее водительское удостоверение с безупречной историей вождения. Владейте тем, где вы работаете. Braun Intertec гордится тем, что является 100% компанией, принадлежащей сотрудникам, в области экологического консалтинга, геотехнического инжиниринга и тестирования, насчитывающей более 1200 сотрудников и 31 офис. В рамках наших амбициозных инициатив по росту мы продолжаем строить отношения на развивающихся рынках и привлекать новые таланты. Принимая на работу лучших людей и помогая друг другу расти как профессионально, так и лично, мы обеспечиваем светлое будущее для наших сотрудников-владельцев и наших клиентов. Мы хотим, чтобы наши сотрудники-владельцы были полностью вовлечены — дома, на работе и в своих сообществах. Мы предоставляем нашим сотрудникам полный спектр льгот, включая комплексные медицинские, офтальмологические и стоматологические планы, оплачиваемый отпуск и время для волонтерства, 401k с корпоративным соответствием, участие в нашей программе владения акциями сотрудников (ESOP), ресурсы для технического обучения и карьерного развития, а также доступ к нашей программе оздоровления. ESOP — это льгота, которой мы гордимся и которую отмечаем, поскольку она позволяет всем сотрудникам быть владельцами компании. Диапазон компенсации: $122,000.00 - $182,000.00 В качестве работодателя, соблюдающего принципы равных возможностей/позитивной дискриминации, все квалифицированные кандидаты получат рассмотрение для трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, национального происхождения, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, статуса ветерана или инвалидности. Braun Intertec стремится обеспечить доступность своего карьерного веб-сайта для всех. Если вам нужна помощь в заполнении онлайн-заявки, пожалуйста, напишите по адресу контакт рекрутера . Как работодатель, предоставляющий равные возможности, Braun Intertec стремится предоставлять разумные приспособления для квалифицированных лиц с ограниченными возможностями и ветеранов-инвалидов. Если вам требуется разумное приспособление для помощи в поиске работы или подаче заявления о приеме на работу, пожалуйста, напишите нам по адресу контакт рекрутера . В своем письме, пожалуйста, укажите описание конкретного приспособления, которое вы запрашиваете, а также название должности и номер заявки на вакансию, на которую вы подаете заявление.