О роли

• Миссия критической важности: Вы будете работать над самыми сложными задачами и влиятельными продуктами – будь то оптимизация международной логистики с помощью ML, разработка высоконагруженных B2B-систем, создание сервисной инфраструктуры с AI-агентами или создание инновационных внутренних инструментов на основе LLM.
• Прямое влияние: Оказывайте значительное влияние на бизнес, сочетая техническое превосходство с умными, инновационными идеями, которые улучшают пользовательский опыт и оптимизируют бизнес-эффективность.

Наш идеальный кандидат

• Вы — исключительный инженер-программист: У вас есть опыт создания сложных, надежных систем и глубокое понимание всех уровней стека — от инфраструктуры до ML-сервисов.
• Вы «готовы к ИИ»: Вы рассматриваете такие инструменты, как Cursor, Claude Code, GitHub Copilot и т.д., как расширение собственных возможностей, чтобы двигаться быстрее и мыслить масштабнее.
• Вы уверены в принятии решений, основанных на данных и измеримых результатах.

Наша техническая культура

• Высокая плотность инженеров: Работайте в компактной, экспертной и сильной команде, обслуживающей крупный бизнес.
• Передовые инструменты: Мы поощряем использование самых современных доступных инструментов (OpenAI, Gemini, Anthropic и др.), позволяя создавать всё, что вы можете представить.
• Быстрые циклы: Наша инфраструктура создана для скорости – экспериментируйте, развертывайте и наблюдайте бизнес-эффект в реальном времени.

Ценности и культура

• Двигайтесь быстро: Мы работаем в гипердинамичной и конкурентной среде, где проблемы и возможности возникают каждый день, а успехи немедленно копируются. Поэтому мы должны двигаться быстро: принимать умные решения, проверять гипотезы и быстро масштабировать успешные решения.
• Стремитесь к совершенству: «Двигаться быстро» не означает, что скорость важнее качества. Только хорошо выполненная работа может позволить стартапу стать успешной, долговечной компанией.
• Будьте открытыми и честными: Чтобы становиться сильнее, мы открыто обсуждаем проблемы, не боимся признавать ошибки и глубоко вникать в их суть.
• Вместе мы побеждаем: Мы побеждаем только тогда, когда играем как одна команда. Независимо от бизнес-единицы, страны или отдела, мы работаем над достижением общей цели и делаем то, что лучше для команды в целом.
• Инновации: Мы здесь, чтобы создавать сервисы, которые решают потребности клиентов намного лучше существующих альтернатив.

Команда

Наша команда небольшая и работает с высокой степенью автономии. Мы избегаем бюрократии, присущей крупным технологическим корпорациям. Вместо этого мы даем каждому инженеру возможность решать задачи, которые обычно требуют целых внешних отделов. В Joom ваша работа не просто улучшает показатели – она может фундаментально изменить глобальную торговлю.

Мы предлагаем

• Пакет компенсаций: фиксированный оклад, бонусы за результат и опционы на акции.
• Офисный формат: гибкий график с возможностью работать удаленно 52 дня в году.
• Забота и благополучие: медицинская страховка (включая стоматологию) для сотрудников и их детей, ежедневный обеденный рацион и 100% оплата больничных.
• Поддержка с релокацией: полное содействие для плавного переезда сотрудников и их семей.
• Команда и рост: сотрудничество с коллегами из Португалии, Бразилии, Латвии и Китая, возможности для карьерного роста, профессионального обучения и курсов английского и португальского языков.
• Сообщество и вовлеченность: ежегодные тимбилдинги, воркшопы по обмену знаниями и сильное чувство командной работы.