Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
HighLevel
Индия23 дня назад
Грейд
Senior
Опыт работы
от 7 лет
Формат работы
Удалённо
Уровень английского
B2, выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
HighLevel — это операционная система для бизнеса на базе ИИ, которая предоставляет агентствам, предпринимателям и малому и среднему бизнесу инфраструктуру для создания, автоматизации и масштабирования. Сегодня HighLevel поддерживает малый и средний бизнес в более чем 150 странах, способствуя развитию сообщества, основанному на реальных результатах для клиентов. На сегодняшний день компании, работающие на HighLevel, создали экосистемную ценность на сумму более 7 миллиардов долларов. Централизуя общение, автоматизацию и аналитику в одной системе, мы помогаем бизнесу двигаться быстрее, снижать сложность и эффективно работать. Помимо платформы, HighLevel ежедневно обрабатывает более 4 миллиардов вызовов API и 2,5 миллиарда событий сообщений. Наша архитектура с 250 терабайтами распределенных данных, более чем 250 микросервисами и поддержкой более 1 миллиона доменных имен построена для обеспечения производительности, устойчивости и долгосрочной масштабируемости. НАШИ ЛЮДИ В HighLevel работает более 2000 сотрудников в более чем 10 странах. Мы — глобальная, преимущественно удаленная организация, ориентированная на скорость и ответственность. Мы ценим инициативу, ясность и исполнение, создавая пространство для амбициозных людей, чтобы они могли создавать системы, поддерживающие миллионы компаний по всему миру. Здесь процветают инновации, идеи приветствуются, а люди — на первом месте, независимо от того, где они живут. НАШЕ ВЛИЯНИЕ Каждый месяц HighLevel обеспечивает более 1,5 миллиарда сообщений, 200 миллионов потенциальных клиентов и 20 миллионов разговоров для более чем 1 миллиона компаний, которые мы поддерживаем. За этими цифрами стоят реальные люди, которые строят свою независимость, расширяют возможности и создают измеримый эффект. Мы гордимся тем, что являемся частью этого. О КОМАНДЕ Команда Marketing Products OS создает продукты, которые помогают бизнесу привлекать клиентов, увеличивать вовлеченность и добиваться измеримых бизнес-результатов. Команда владеет разнообразным портфелем, включающим управление репутацией, панели мониторинга и отчетность, блоги, социальный планировщик, email-маркетинг, виджет чата, партнерский менеджер, библиотеку шаблонов, брендовые доски и другие продукты, ориентированные на рост. Управление репутацией — это стратегическая область инвестиций для HighLevel, направленная на то, чтобы помочь бизнесу укрепить доверие, улучшить локальную видимость и ускорить рост за счет отзывов клиентов. Наше видение состоит в том, чтобы превратить продукт из решения для управления отзывами в платформу для роста репутации на базе ИИ, которая позволит бизнесу генерировать больше отзывов, автоматизировать взаимодействие, разумно реагировать на отзывы клиентов и получать ценные сведения, которые масштабно укрепляют их онлайн-присутствие.
ABOUT US HighLevel is an AI-powered business operating system that gives agencies, entrepreneurs and SMBs the infrastructure to build, automate and scale. Today, HighLevel supports SMBs across 150+ countries, fueling community-driven growth rooted in real customer outcomes. To date, businesses operating on HighLevel have generated over $7 billion in ecosystem value. By centralizing conversations, automation and intelligence into one system, we help businesses move faster, reduce complexity and execute efficiently. Behind the platform, HighLevel powers more than 4 billion API hits and 2.5 billion message events daily. With 250 terabytes of distributed data, 250+ microservices and over 1 million domain names supported, our architecture is built for performance, resilience and long-term scalability. OUR PEOPLE With over 2,000 team members across 10+ countries, HighLevel operates as a global, remote-first organization built for speed and ownership. We value initiative, clarity and execution, creating space for ambitious people to build systems that support millions of businesses worldwide. Here, innovation thrives, ideas are celebrated and people come first, no matter where they call home. OUR IMPACT Every month, HighLevel enables more than 1.5 billion messages, 200 million leads and 20 million conversations for the more than 1 million businesses we support. Behind those numbers are real people building independence, expanding opportunity and creating measurable impact. We're proud to be a part of that. ABOUT THE TEAM The Marketing Products OS team builds products that help businesses attract customers, increase engagement, and drive measurable business outcomes. The team owns a diverse portfolio including Reputation Management, Dashboard & Reporting, Blogging, Social Planner, Email Marketing, Chat Widget, Affiliate Manager, Template Library, Brand Boards, and other growth-focused products.
Reputation Management is a strategic investment area for HighLevel, focused on helping businesses build trust, improve local visibility, and accelerate growth through customer reviews. Our vision is to evolve the product from a review management solution into an AI-powered reputation growth platform that enables businesses to generate more reviews, automate engagement, respond intelligently to customer feedback, and gain actionable insights that strengthen their online presence at scale.
CORE AREAS OF OWNERSHIP
Product Strategy & Roadmap : Define the vision, strategy, north-star metrics, and 12–18 month roadmap for Reputation Management. Drive prioritization, investment decisions, and business outcomes.
Review Growth : Drive review acquisition through automated campaigns, multi-channel requests, personalization, experimentation, and conversion optimization.
AI-Powered Engagement : Build AI-driven review reply experiences, including personalized responses, brand voice customization, sentiment awareness, and bulk actions.
Reputation Automation : Create automation-first workflows for review requests, sentiment-based routing, escalations, notifications, and proactive engagement.
Review Management : Improve review monitoring, aggregation, moderation, collaboration, and multi-location management for agencies and businesses at scale.
Analytics & Insights : Deliver reputation reporting, sentiment analysis, AI-generated insights, benchmarking, and recommendations that help customers take action.
Product Discovery & Customer Research : Lead customer interviews, workflow audits, usability testing, competitive analysis, and market research to identify opportunities and validate solutions.
Product Execution : Own PRDs, requirements, prioritization, release planning, stakeholder alignment, success metrics, and post-launch measurement to ensure outcomes are achieved.
WHAT YOU WILL BRING
7+ years in product management, scaling 0-1 products, B2B SaaS experience or building any AI agentic products.
Strong analytical and technical fluency:
Comfortable partnering with Engineering/Data on data flows, instrumentation, system design, and reliability
Can define robust metrics and measurement plans
Can reason about APIs, permissions, and scalable configuration frameworks
Proven track record of moving business metrics (retention, expansion, adoption, support deflection, engagement)
Demonstrated ability to lead without authority, influence cross-functional partners, and drive alignment across Product, Engineering, Data, and GTM
Excellent written and verbal communication; can create crisp narratives for executives and individual contributors
FIRST 12 MONTHS: HOW SUCCESS WILL BE MEASURED
0–3 months: Foundation. Validate customer problems, set baseline metrics, and get a prioritized 12–18 month roadmap approved.
3–6 months: Growth & AI adoption. Launch AI review replies and expand automation, increasing review volume, response rates, and engagement.
6–12 months: Intelligent reputation platform. Ship advanced automations, AI insights, enterprise multi-location support, and analytics, making Reputation Management a key driver of growth and retention.
HighLevel is an exciting place to work as it gives adrenaline to build and help our user base.
We take care of our team so our team can take care of our users
It’s never somebody else’s job - Take ownership as a company owner
We are passionately focussed on adding value for our users
We deliver fast using lean principles (Agile framework). We go to market in weeks instead of quarters
A good innovative idea always gets tested and we deliver based on feedbacks
We embrace that improvement is constant and iterative.
Constant Learning Growth graph - You will learn how to scale B2B SaaS Startup and build relevant, impactful products for customers
We are do-ers and go-getters to achieve team adoptions
EEO Statement: The company is an Equal Opportunity Employer. As an employer subject to affirmative action regulations, we invite you to voluntarily provide the following demographic information. This information is used solely for compliance with government recordkeeping, reporting and other legal requirements. Providing this information is voluntary and refusal to do so will not affect your application status. This data will be kept separate from your application and will not be used in the hiring decision.
We encourage you to review our Privacy Policy before submitting your application
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Чаще всего от 3 540 000 до 6 260 000
Стратегия продукта и дорожная карта: определение видения, стратегии, ключевых метрик и дорожной карты на 12–18 месяцев для управления репутацией. Принятие решений о приоритетах, инвестициях и бизнес-результатах. Рост числа отзывов: стимулирование приобретения отзывов с помощью автоматизированных кампаний, многоканальных запросов, персонализации, экспериментов и оптимизации конверсии. Взаимодействие на базе ИИ: создание возможностей для ответов на отзывы с использованием ИИ, включая персонализированные ответы, настройку фирменного стиля, осведомленность о тональности и массовые действия. Автоматизация репутации: создание рабочих процессов, ориентированных на автоматизацию, для запросов отзывов, маршрутизации на основе тональности, эскалации, уведомлений и проактивного взаимодействия. Управление отзывами: улучшение мониторинга, агрегирования, модерации, совместной работы и управления несколькими локациями для агентств и бизнеса в масштабе. Аналитика и сведения: предоставление отчетности по репутации, анализа тональности, сведений, сгенерированных ИИ, сравнения с конкурентами и рекомендаций, которые помогают клиентам принимать меры. Исследование продукта и клиента: проведение интервью с клиентами, аудитов рабочих процессов, юзабилити-тестирования, анализа конкурентов и рыночных исследований для выявления возможностей и проверки решений. Реализация продукта: управление PRD, требованиями, приоритетами, планированием выпуска, согласованием заинтересованных сторон, метриками успеха и пост-релизным измерением для обеспечения достижения результатов. ПЕРВЫЕ 12 МЕСЯЦЕВ: КАК БУДЕТ ИЗМЕРЯТЬСЯ УСПЕХ 0–3 месяца: Основы. Проверка проблем клиентов, установка базовых метрик и утверждение приоритетной дорожной карты на 12–18 месяцев. 3–6 месяцев: Рост и внедрение ИИ. Запуск ответов на отзывы с использованием ИИ и расширение автоматизации, увеличение объема отзывов, коэффициента ответов и вовлеченности. 6–12 месяцев: Интеллектуальная платформа репутации. Внедрение продвинутых автоматизаций, аналитики на базе ИИ, поддержки нескольких локаций для корпоративных клиентов и аналитики, что сделает управление репутацией ключевым драйвером роста и удержания.
Более 7 лет опыта управления продуктами, масштабирования продуктов от 0 до 1, опыт работы с B2B SaaS или создания продуктов с агентами на базе ИИ. Сильная аналитическая и техническая грамотность: Комфортное взаимодействие с командами инженеров/аналитиков данных по потокам данных, инструментам, проектированию систем и надежности. Способность определять надежные метрики и планы измерений. Способность рассуждать об API, разрешениях и масштабируемых фреймворках конфигурации. Подтвержденный опыт улучшения бизнес-метрик (удержание, расширение, принятие, снижение нагрузки на поддержку, вовлеченность). Демонстрируемая способность вести без полномочий, влиять на кросс-функциональных партнеров и добиваться согласованности между продуктом, инженерией, данными и GTM. Отличные письменные и устные коммуникативные навыки; способность создавать четкие повествования для руководителей и индивидуальных исполнителей.
HighLevel — это захватывающее место для работы, поскольку оно дает адреналин для создания и помощи нашей базе пользователей. Мы заботимся о нашей команде, чтобы наша команда могла заботиться о наших пользователях. Это никогда не чужая работа — берите на себя ответственность, как владелец компании. Мы страстно сосредоточены на добавлении ценности для наших пользователей. Мы быстро достигаем результатов, используя принципы бережливого производства (Agile framework). Мы выходим на рынок за недели, а не за кварталы. Хорошая инновационная идея всегда тестируется, и мы поставляем продукт на основе обратной связи. Мы считаем, что совершенствование — это постоянный и итеративный процесс. Постоянный график обучения и роста — Вы научитесь масштабировать B2B SaaS Startup и создавать актуальные, влиятельные продукты для клиентов. Мы — деятели и достигатели, чтобы добиться принятия командных решений.