Senior Backend Engineer (L3)- Revenue

OpenFX стремится к тому, чтобы перемещать деньги так же свободно, как и данные, без ограничений по часовым поясам, рабочим часам банков или устаревшим системам. Мы создаем инфраструктуру, которая будет обеспечивать работу трансграничных платежных систем нового поколения для учреждений. Команда демонстрирует выдающиеся результаты исполнения, и мы стремительно растем. Наша звездная ранняя команда обладает опытом работы в таких компаниях, как J.P. Morgan, Goldman Sachs, FalconX, Paypal, Affirm, Polygon, Kraken, Nium и других. Нас поддерживают Accel, Lightspeed, NfX и другие ведущие инвесторы. Мы ищем старшего инженера-бэкендера в нашу команду Hedging — команду, отвечающую за риски, которые несет OpenFX. Команда Hedging отвечает за управление запасами и позициями, управление рисками, хеджирование позиций на различных площадках с помощью стратегий умной маршрутизации, маркет-мейкинг, расчет затрат, PnL и чистой прибыли. Каждая сделка, совершаемая клиентом, создает риск, и эта команда решает, что мы держим, что хеджируем, где мы это хеджируем и во сколько нам это обходится. Вы будете полностью отвечать за значительные части механизма управления рисками и умного хеджирования — проектировать, создавать, внедрять и эксплуатировать. Это самостоятельная старшая роль с высоким уровнем ответственности — логика маршрутизации и рисков, которую вы напишете сегодня, отразится на чистой прибыли завтра. Мы особенно ищем специалиста с опытом в области трейдинга — вы создавали системы, где позиция должна была быть точной, а хеджирование должно было срабатывать вовремя, и где ошибка означала реальные деньги. Думайте о криптовалютной бирже, брокере или торговой платформе (CoinDCX, Groww, CoinSwitch Kuber или аналогичных).

Проектирование, создание и эксплуатация сервисов в рамках процесса управления рисками — отслеживание запасов и позиций, принятие решений о хеджировании, маршрутизация по площадкам и расчет WAC / PnL / чистой прибыли. Полная ответственность за функции: определение масштаба, технический дизайн, доставка, внедрение и операционная поддержка того, что вы поставляете. Организация работы совместно с отделами Product, Design и Operations. Вы несете ответственность за внедрение, а не только за доставку. Выступать в качестве инженера по продукту — определять постановку проблемы, понимать ее влияние на продукт и принимать сложные решения о приоритетах. Создавать решения для обеспечения точности и своевременности в реальном процессе управления рисками. Понимать и взвешивать компромиссы. Интеграция с внешними площадками и поставщиками ликвидности, а также создание стратегий умной маршрутизации, которые работают даже при ухудшении состояния или уходе площадки. Инструментировать созданное — логирование, метрики и оповещения, которые делают поведение позиций и хеджирования предсказуемым в производственной среде. Проектировать с учетом сбоев: повторные попытки, идемпотентность, сверка и безопасное восстановление при некорректной работе площадки или нижестоящей зависимости. Повышать уровень команды через код-ревью и обратную связь по дизайну, а также менторить инженеров L1/L2 в команде. Создавать здоровый бэклог инженерных практик и технического долга — определять правильные элементы, работать с EM над планом решения и доводить их до завершения. Участвовать в дежурствах по вызову, оперативно реагировать на инциденты и превращать пост-мортемы в долгосрочные исправления. Работать напрямую с командой трейдинга, казначейством и финансовым отделом для связи созданных вами решений с рисками, управлением рисками и чистой прибылью. Сервисы, которыми вы управляете в процессе управления рисками, надежны, хорошо протестированы и наблюдаемы — позиции точны, хеджирование срабатывает как положено, а проблемы выявляются до того, как они принесут нам убытки. Вы поставляете сложные функции от начала до конца — от технического дизайна до исполнения, доставки и внедрения. Команда работает быстрее благодаря вашим код-ревью, документации и техническим суждениям. Инженеры L1/L2 вокруг вас растут измеримо быстрее. Вы становитесь основным инженером по процессу управления рисками. Вы поднимаете планку для команды Hedging.

Обязательно: 4–6 лет опыта разработки и эксплуатации производственных бэкенд-систем. Опыт в трейдинге — вы работали в трейдинговой компании, на бирже или брокере и создавали системы для реального трейдинга, управления ордерами или рисками (например, CoinDCX, Groww, CoinSwitch Kuber или аналогичные). Сильные фундаментальные знания в области системного дизайна, моделирования данных и API-дизайна, с практическим опытом работы с распределенными системами. Уверенное владение принципами объектно-ориентированного программирования и низкоуровневыми паттернами проектирования. Устойчивые инстинкты в области производственной инженерии — наблюдаемость, отладка сложных систем, настройка производительности и реагирование на инциденты. Комфорт в работе с деньгами и числами, где «приблизительно правильно» недопустимо — позиции, себестоимость и PnL должны сверяться. Комфорт с абстрактными, неоднозначными задачами — вы можете превратить расплывчатое поручение в конкретные, последовательные результаты, не дожидаясь, пока кто-то уточнит детали. Практический подход и высокая самостоятельность. Вы находите важную проблему и решаете ее, а не ждете назначения. Активное использование ИИ. Вы используете инструменты ИИ для кодирования с реальным мастерством и благодаря этому достигаете значительно большего. Ориентация на данные и четкие письменные коммуникации — мы работаем в асинхронном режиме и распределены по всему миру. Что поможет вам выделиться: Опыт работы с системами хеджирования, управления позициями или управления рисками. Опыт работы с многоплощадочной торговлей, умной маршрутизацией ордеров или маркет-мейкингом. Опыт работы с логикой PnL, расчета себестоимости или отслеживания позиций и сверки с внешними площадками. Опыт работы с FX, многовалютными системами или трансграничными платежами. Опыт работы с рыночными данными, стаканами заявок или рыночной микроструктурой.

Конкурентоспособная заработная плата и пакет льгот. Акции быстрорастущей компании. Возможность работать в быстро развивающемся стартапе на переднем крае финтех-инноваций. Возможность внести значительный вклад в глобальную финансовую инфраструктуру. Совместная рабочая культура с акцентом на личный и профессиональный рост.