В N-iX CTO Group мы используем силу технологий для стимулирования инноваций и предоставления исключительной бизнес-ценности. Мы специализируемся на разработке и реализации отраслевых решений, которые переопределяют стандарты в области корпоративных технологий. Присоединяйтесь к динамичной команде, приверженной крупномасштабным преобразованиям в глобальных предприятиях.
В роли Senior Engineering Manager в N-iX вы будете играть ключевую руководящую роль, направляя наших партнеров в процессе цифровой трансформации, модернизации приложений и других крупномасштабных технологических программ. Вы будете руководить инженерными разработками в рамках нескольких проектов, гарантируя, что наши команды достигают исключительных технических результатов и бизнес-ценности.
У этой роли есть вторая половина, которая так же важна. Вы принимаете участие в исследованиях и пресейле, где формируете, как именно будет проходить доставка, и развиваете уже существующие аккаунты, находя следующую часть работы и обосновывая ее. Баланс между управлением доставкой и открытием новой работы зависит от портфолио, к которому вы привязаны.
Эта роль идеально подходит для опытного технологического лидера с сильным консалтинговым мышлением, способностью управлять сложностью и страстью к созданию высокопроизводительных команд, которые помогают клиентам добиваться успеха в их наиболее важных инициативах.
Ключевые обязанности
- Выступать в качестве доверенного советника для технологических руководителей клиентов (CIO, CTO, руководителей продуктов/инноваций).
- Принимать участие в исследованиях и оценках: определять объем работ, формировать команду и описывать, как будет проходить доставка.
- Формировать решения, предложения и техническую стратегию для сложных проектов совместно с отделами продаж и архитекторами.
- Развивать существующие аккаунты: находить следующую часть работы, строить обоснование с клиентом и реализовывать ее.
- Формировать и направлять программы цифровой трансформации и модернизации в партнерстве с клиентами.
- Транслировать бизнес-цели в технологические стратегии, дорожные карты и планы выполнения.
- Руководить выполнением инженерных работ по нескольким аккаунтам и инициативам, обеспечивая масштабируемость, безопасность и производительность.
- Отвечать за критический путь выполнения проектов, поддерживая соответствие объема, приоритетов и сроков.
- Профессионально управлять объемом работ и изменениями в рамках проектов T&M, фиксированной цены и управляемых услуг.
- Обеспечивать качество доставки, управлять зависимостями и рисками между командами.
- Вмешиваться в проекты, находящиеся под давлением, и возвращать их в нужное русло.
- Устанавливать и обеспечивать соблюдение лучших практик в области архитектуры решений, разработки программного обеспечения, DevOps и внедрения облачных технологий.
- Менторить и развивать старших инженеров-руководителей, культивируя культуру инноваций и технического превосходства.
- Создавать и масштабировать распределенные инженерные команды, обеспечивая их кадрами по мере изменения рабочих задач.
- Повышать уровень нашей работы с ИИ: улучшать рабочие процессы разработки и доставки, интегрировать ИИ в жизненный цикл разработки программного обеспечения и помогать командам и клиентам внедрять его с разумными ограничениями.
- Управлять сквозными инициативами для укрепления практик N-iX в области модернизации, разработки решений, ERP и новых технологий.
Квалификация
- Опыт в пресейле, исследованиях и управлении проектами. Вы формировали объем работ, состав команды и оценки для работ, которые были впоследствии выиграны, и можете рассказать, что вы сами произвели и при каком размере возможностей.
- Более 10 лет в области разработки программного обеспечения, включая не менее 5 лет практической работы в качестве инженера-программиста или архитектора перед переходом на руководящие позиции, и не менее 3 лет на старших руководящих инженерных должностях.
- Подтвержденный опыт руководства крупномасштабными корпоративными программами, включая модернизацию и цифровую трансформацию.
- Опыт одновременного управления технической реализацией более чем одного аккаунта или проекта.
- Осведомленность о моделях контрактов: T&M, фиксированная цена и управляемые услуги, а также о том, как каждая из них влияет на операционную деятельность команды, риски и отношения с клиентом.
- Глубокая экспертиза в облачных платформах (AWS, Azure, GCP), современных архитектурах (микросервисы, событийно-ориентированные, API-first) и практиках DevOps.
- Практическая квалификация в области ИИ. Вы ежедневно используете ИИ-инструменты в своей работе и можете обучить других такому же уровню: улучшение рабочих процессов команды, интеграция ИИ в жизненный цикл доставки, выбор и внедрение инструментов, а также установление разумных ограничений для их использования.
- Сильные консалтинговые навыки и навыки работы с клиентами, опыт взаимодействия с высшим руководством в корпоративной среде.
- Опыт создания и масштабирования высокопроизводительных, распределенных инженерных команд.
- Отличные лидерские, коммуникативные навыки и навыки стратегического мышления.
- Английский язык: продвинутый.
Желательно
- Практический опыт работы с современным стеком данных: платформы данных, конвейеры, хранилища данных и аналитика.
- Управление архитектурой и методологии.
- Практические возможности агентной разработки.
- Внедрение и управление практиками ИИ и соответствующими процедурами.
Мы предлагаем*
- Гибкий формат работы — удаленно, в офисе или гибкий
- Конкурентная заработная плата и хороший компенсационный пакет
- Персонализированный карьерный рост
- Инструменты для профессионального развития (программа наставничества, технические доклады и тренинги, центры компетенций и др.)
- Активные технические сообщества с регулярным обменом знаниями
- Компенсация обучения
- Памятные подарки к годовщинам
- Корпоративные мероприятия и тимбилдинги
- Другие преимущества в зависимости от местоположения
*не применимо для фрилансеров
