Title: Staff Product Designer Team: Red Team Location: Remote (U.S. Only) Employment type: FullTime

О GRAY SWAN

Gray Swan стремится обеспечить безопасное и надежное использование ИИ во всем мире. Мы оцениваем модели ИИ для ведущих передовых лабораторий, а также создаем агентов для обнаружения угроз в режиме реального времени и адаптивное состязательное тестирование для команд, внедряющих ИИ.

Мы — команда примерно из 50 человек, хорошо финансируемая и быстро растущая. Наша работа напрямую влияет на то, как мир масштабно внедряет агентов и системы ИИ.

Узнайте больше о том, как мы работаем.

РОЛЬ

Мы ищем Staff Product Designer, который присоединится к нашей небольшой, но мощной команде дизайнеров. Вы будете тесно сотрудничать с командой Arena Product над созданием и развитием Gray Swan AI Arena. От сотрудничества с разработчиками и командами маркетинга до преобразования сложных технических рабочих процессов в четкие, надежные и отточенные продуктовые решения — вы будете формировать то, как системы ИИ тестируются, отслеживаются и защищаются.

Это роль с высокой степенью ответственности. Мы глубоко заботимся о качестве работы, но не меньше — об инициативе. Мы ищем человека, который сможет взять на себя проблему, действовать решительно, сотрудничать между отделами и доводить работу до высокого стандарта, не ожидая указаний.

ЧТО ВЫ БУДЕТЕ ДЕЛАТЬ:

• Разрабатывать и улучшать UI Gray Swan’s Arena для веб- и мобильных платформ
• Полностью отвечать за свою работу, от ранних эскизов концепций до спецификаций, готовых к производству
• Преобразовывать сложные технические рабочие процессы в четкие и интуитивно понятные пользовательские интерфейсы.
• Использовать принципы визуального дизайна и убедительного дизайна для создания приятных и увлекательных сценариев.
• Создавать и поддерживать UI-компоненты, паттерны и визуальные стандарты в нашей системе дизайна
• Сотрудничать с командами продукта, инженерии, ML-исследований и GTM в рамках кросс-функциональной работы
• Вносить вклад в решение внеплановых дизайнерских задач по мере их возникновения: здесь мы все носим несколько дополнительных шляп!

КТО ВЫ:

• 6+ лет профессионального опыта в области дизайна UI/UX продуктов, желательно в геймифицированных потребительских приложениях, бонусные баллы за опыт создания инструментов и/или интерфейсов чата
• Способность сбалансировать потребности технических пользователей с созданием игривого дизайна
• Уверенное владение современными инструментами дизайна и прототипирования
• Глубокое понимание принципов клиентоориентированного дизайна и методологий юзабилити-тестирования
• Внимание к деталям с умением управлять руководствами по стилю и библиотеками компонентов

БОНУСНЫЕ БАЛЛЫ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

• Опыт работы в стартапе на ранней стадии
• Понимание принципов безопасности ИИ или этических аспектов в системах ИИ
• Некоторые знания в области фронтенд-разработки или навыки программирования

Если у вас нет 100% из этого, вам все равно стоит серьезно подумать о подаче заявки. Нас больше волнует то, что вы можете сделать, чем ваши квалификации.

ВЫ БУДЕТЕ ПРЕУСПЕВАТЬ ЗДЕСЬ, ЕСЛИ:

• Вам нравится работа с большим влиянием. Ваша роль будет напрямую формировать опыт наших первых клиентов и задавать тон для будущего роста
• Вам нравится командная работа, ориентированная на миссию. Вы будете работать бок о бок со страстными инженерами, лидерами продуктов и поддерживающим UX-лидом
• Действуете целенаправленно: по мере нашего масштабирования вы поможете формализовать наши процессы дизайна и будете со-руководить дизайнерскими инициативами

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Мы предлагаем конкурентоспособный компенсационный пакет, разработанный для вознаграждения за вклад и стимулирования роста. Наша философия компенсации основана на нашей текущей оценке и последних отраслевых данных.

Компенсация: $205 000–$255 000 плюс бонус, основанный на результатах, и значительный пакет акций

Льготы:

• 401k с соответствием до 4%
• 28 дней ежегодного отпуска (отпуск + праздники)
• Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка
• Оплачиваемые обеды (офис в Питтсбурге)
• Гибкие условия работы
• Визовая поддержка для исключительных кандидатов

ТИПОВОЙ ПРОЦЕСС СОБЕСЕДОВАНИЯ

🔎 Рассмотрение заявки. Мы читаем все; мы ответим в течение 10 дней.

🗣 Скрининг рекрутером. Мы узнаем о вас; вы узнаете о нас.

🧑💻 Техническое собеседование или собеседование с нанимающим менеджером.

💻 Оценка, связанная с ролью

🗣 Собеседование по опыту и культуре

😇 Проверка рекомендаций. Мы свяжемся с 3-5 рекомендателями, которых вы предоставите.

📃 Предложение. Если это взаимно, мы действуем быстро.

КАК ПОДАТЬ ЗАЯВКУ

Отправьте свое резюме, ссылку на портфолио и ответьте на вопросы в заявке.