Используем cookie для работы сайта и статистики. «Хорошо» разрешит ещё и запись сессий.
ASI
Нант, Франция4 месяца назад
Your role will involve working with our major clients on organization and new technology projects related to: Developing their innovative digital strategy by conducting analysis phases and creating a digitalization roadmap. Defining and supporting the operational design of digital solutions (analysis of existing functional and organizational structure, gathering and formulating needs, co-writing with various departments, writing user stories…) Coordinating work between different stakeholders: departments, IS POs, UX, development team, architect... Managing and controlling projects. Supporting the implementation of CRM projects, collaborative work, digital projects, and change management.
With an education level of bac +5 (engineering, business school, or university), you ideally have initial experience in a similar role in banking/insurance. Your skills: Ideally, initial experience as a Product Owner or Digital MOA Consultant. Agile project management and mastery of Agile methods (user story mapping, co-writing…). Your know-how and experience: Full project lifecycle experience. Your interest in technological innovation and the development of new digital applications. Experience in the banking, insurance, or industrial sectors is welcome. Interest in AI. Scrum and/or SAFe environment. Your behavior: Ability to bring people together to identify needs and solutions. Excellent interpersonal skills, sense of communication, ability to connect stakeholders. Ability to listen, strength of advice and proposals. Curious, rigorous, analytical, dynamic, and highly adaptable. Together, we will develop your skills and enrich your experience! Join us quickly! With equal skills, this vacancy is open to people with disabilities.
Joining ASI means joining a company: A signatory of the Diversity Charter: we guarantee that everyone, regardless of their differences, feels part of the company and is always recognized for their skills. Listens to its employees: ASI holds HappyAtWork, TechAtWork, and ImpactRSE certifications. These certifications are awarded by Choose My Company to companies that respect ethical behavior, environmental responsibility, and where workplace well-being is recognized. Committed to maintaining a consistently friendly and cohesive atmosphere among its employees through seminars, office evenings, after-work gatherings... Offers an extensive training program: you will have the opportunity to participate in in-person or remote training through a multi-level course (discovery, deepening, evaluation). Actively committed to RSE initiatives: ASI was one of the first 30 companies to join the Climate Enterprises Convention (CEC). Our RSE team consists of 30 volunteers actively involved in environmental protection, responsible digital use, and workplace well-being.
For accessibility and clarity, terms used in the masculine gender refer to both the feminine and masculine genders. ASI, a company specializing in digital technology founded in 1993, assists medium and large companies in implementing their digital strategy in the following areas of expertise: Digital Strategy and Customer Experience Data and Artificial Intelligence Platforms and Applications Processes and Agility ASI, located in 7 French cities (Nantes, Rennes, Paris, Lyon, Brest, Niort, and Bordeaux), has 500 employees. Certified "Happy At Work" since 2016, 64% of the company's capital is held by executive employees (employee shareholding). Joining ASI consulting means choosing a medium-sized team with excellent references in the banking and insurance, energy, media, luxury goods, and retail sectors... Capable of providing end-to-end digital services. Composed of 100 consultants, each talent is leveraged to develop the team, expand ASI's market presence, enrich our offerings and methodological guides, and contribute to our development and business development. And what if you came to share your energy, your experience, and your ideas with us? We are looking for new passionate leaders who wish to gain experience different from what most consulting firms offer. This is a real entrepreneurial project that we are carrying out while maintaining managerial proximity and developing the values that are dear to us: collaboration, sharing, and mutual aid among employees, as well as demanding standards, interdisciplinarity, and the quality of our client relationships.
Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату
Грейд
Junior
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
Присоединиться к ASI — значит войти в компанию: Подписант Хартии разнообразия: мы гарантируем, что каждый, независимо от его особенностей, чувствует себя частью компании и всегда признается за свои навыки. Прислушивается к своим сотрудникам: ASI имеет сертификаты HappyAtWork, TechAtWork и ImpactRSE. Эти сертификаты присуждаются Choose My Company компаниям, соблюдающим принципы этичного отношения, уважения к окружающей среде и где признается благополучие на рабочем месте. Стремится поддерживать постоянную дружескую атмосферу и сплоченность между своими сотрудниками посредством семинаров, вечеров в офисе, послерабочих встреч... Активно привержена инициативе RSE: ASI была одной из первых 30 компаний, присоединившихся к Конвенции предприятий по климату (CEC). Наша команда RSE состоит из 30 добровольцев, активно участвующих в вопросах охраны окружающей среды, ответственного использования цифровых технологий и благополучия на рабочем месте.
ASI, компания, специализирующаяся на цифровых технологиях, созданная в 1993 году, помогает средним и крупным компаниям в реализации их цифровой стратегии в следующих областях экспертизы: Цифровая стратегия и клиентский опыт Данные и искусственный интеллект Платформы и приложения Процессы и гибкость ASI, расположенная в 7 городах Франции (Нант, Ренн, Париж, Лион, Брест, Ниор и Бордо), насчитывает 500 сотрудников. Имея с 2016 года сертификат "Happy At Work", 64% капитала компании принадлежит сотрудникам-руководителям (акционерное участие сотрудников). Присоединиться к консалтинговому кабинету ASI — значит выбрать команду среднего размера с отличными референциями в секторах банковского дела и страхования, энергетики, СМИ, предметов роскоши, розничной торговли... Способную предоставлять услуги от начала до конца в области цифровых услуг. Состоящая из 100 консультантов, каждый талант используется для развития команды, расширения присутствия ASI на рынке, обогащения наших предложений и методологических справочников, участия в нашем развитии и бизнес-развитии. А что, если вы придете и поделитесь с нами своей энергией, своим опытом и своими идеями? Мы ищем новых увлеченных лидеров, желающих получить опыт, отличный от того, что предлагают большинство консалтинговых компаний. Это настоящий предпринимательский проект, который мы реализуем, сохраняя управленческую близость и развивая ценности, которые нам дороги: сотрудничество, обмен и взаимопомощь между сотрудниками, а также требовательность, междисциплинарность и качество наших отношений с клиентами.
Ваша роль заключается в работе с нашими крупными клиентами в рамках проектов по организации и новым технологиям, связанных с: Разработкой их инновационной цифровой стратегии путем проведения этапов анализа и разработки дорожной карты цифровизации. Определение и поддержка в операционном дизайне цифровых решений (анализ существующей функциональной и организационной структуры, сбор и формулирование потребностей, совместное написание текстов с различными отделами, написание пользовательских историй…) Координация работ между различными заинтересованными сторонами: отделами, PO других ИС, UX, командой разработчиков, архитектором... Управление проектами и их контроль. Поддержка во внедрении проектов CRM, совместной работы, цифровых проектов и управлении изменениями.
С образованием уровня bac +5 (инженер, коммерческая школа или университет), вы, в идеале, имеете первоначальный опыт на аналогичной должности в области банковского дела/страхования. Ваши навыки: Управление проектами Agile и владение Agile-методами (user story mapping, совместное написание текстов…). Ваши ноу-хау и опыт: Опыт полного цикла проекта. Ваш интерес к технологическим инновациям и разработке новых цифровых применений. Опыт работы в банковском, страховом, промышленном секторе приветствуется. Интерес к ИИ. Среда Scrum и/или SAFe. Ваше поведение: Способность объединять людей для выявления потребностей и решений. Отличные межличностные навыки, чувство коммуникации, способность устанавливать связь между участниками. Способность слушать, сила совета и предложений. Любознательный, строгий, аналитический, динамичный и обладающий высокой адаптивностью.
В идеале, первоначальный опыт работы Product Owner или Консультантом MOA Digital.
Вместе мы сможем развить ваши навыки и обогатить ваш опыт! Предлагает обширную программу обучения: у вас будет возможность участвовать в очных или дистанционных тренингах через многоуровневый курс (знакомство, углубление, оценка).
Чаще всего от 27 600 до 36 600
Чаще всего от 27 600 до 36 600