Revvity
Хопкинтон, Соединенные Штаты
117 000 – 151 000 USD
в год
Должность Старший менеджер по продуктам
Местоположение Хопкинтон, Моррисвилл
О нас Revvity — разработчик и поставщик комплексных решений, призванных помочь ученым, исследователям и клиницистам решать глобальные проблемы здравоохранения. Мы сочетаем энтузиазм прорывной компании с опытом многолетнего лидера. Наша команда из более чем 11 000 коллег со всего мира имеет жизненно важное значение для нашего успеха и является причиной того, что мы способны раздвигать границы в стремлении к улучшению здоровья человека.
Найдите свое будущее в Revvity
Возможность: Менеджер по продуктам, In Vivo Imaging — это глобальная должность с высоким влиянием, находящаяся в центре бизнеса Revvity в области доклинических изображений. Вы будете отвечать за стратегию, дорожную карту и коммерческий успех нашего лидирующего на рынке портфеля решений для in vivo визуализации, охватывающего оборудование, программное обеспечение и интегрированные решения.
Эта роль идеально подходит для динамичного, клиентоориентированного лидера продукта, который преуспевает на стыке науки, стратегии и исполнения. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с отделами исследований и разработок, маркетинга, продаж и операций, чтобы определить, что мы создаем, как мы позиционируем это и как мы побеждаем на рынке.
Основные обязанности:
Стратегия и дорожная карта Определять и управлять стратегией и дорожной картой продуктов для in vivo визуализации (оборудование и программное обеспечение). Транслировать потребности клиентов и рыночные тенденции в четкие требования к решениям и бизнес-обоснования. Отслеживать конкурентную среду и новые технологии для постоянного улучшения позиционирования и стратегии. Развивать и поддерживать отношения с ключевыми лидерами мнений (KOL) на мировых рынках.
Разработка и запуск продукта Тесно сотрудничать с R&D для достижения этапов дорожной карты и обеспечения клиентоориентированной ценности при каждом выпуске. Возглавлять определение новых продуктов, бизнес-планы и стратегии выхода на рынок в команде управления продуктами in vivo. Обеспечивать планирование, поддержку управления проектами и обучение отдела продаж для запуска продуктов. Разрабатывать стратегии ценообразования, отражающие динамику рынка и конкурентное позиционирование.
Анализ рынка и коммерческий рост Координировать работу с отделом маркетинга по исследованию рынка, коммуникации с клиентами и полем, а также аналитике для поддержки принятия решений. Оценивать возможности проникновения на рынок и разрабатывать позиционирование продуктов для обеспечения конкурентного преимущества, увеличения доходов и доли рынка. Консолидировать общие бизнес-стратегии в структурированные планы продуктового маркетинга. Стимулировать непрерывное совершенствование на межфункциональной основе для увеличения валового дохода, повышения рентабельности и удовлетворенности клиентов.
Межфункциональное лидерство Выступать связующим звеном между клиентами, R&D, операционным отделом, отделом контроля качества и отделом продаж. Передавать отзывы клиентов инжиниринговым и производственным отделам для улучшения портфеля программного и аппаратного обеспечения для in vivo. Устранять препятствия для роста бизнеса и расширения портфеля посредством проактивного решения проблем и согласования интересов заинтересованных сторон.
Базовая квалификация Степень бакалавра в области STEM (наука, технология, инженерия, математика). Более 5 лет опыта работы в области управления продуктами в сфере наук о жизни, технической поддержки или продаж.
Предпочтительная квалификация: Степень в технической области, желательно в области наук о жизни (биология, биохимия, биомедицинская инженерия или смежная область). Более 10 лет совокупного опыта в продажах, R&D, коммерческом руководстве и/или управлении продуктами с подтвержденным опытом запуска успешных продуктов. Подтвержденные навыки бизнес-лидерства в области управления продуктами, стратегии или коммерческой деятельности, предпочтительно в области наук о жизни. Опыт в доклинической визуализации или in vivo визуализации (оптическая визуализация, MicroCT, ультразвук или связанные модальности) настоятельно приветствуется. Подтвержденная способность разрабатывать стратегические планы, соответствующие целям бизнеса и потребностям клиентов. Сильные деловые качества с аналитическими навыками, навыками принятия решений и влияния. Способность руководить и добиваться результатов в межфункциональной, матричной среде. Отличные коммуникативные навыки с возможностью выступать перед руководством, клиентами и техническими командами. Готовность к командировкам по всему миру для взаимодействия с клиентами, KOL и полевыми командами.
Диапазон вознаграждения: Годовой базовый оклад для этой полной ставки составляет 117 000–151 000 долларов США. Этот диапазон отражает минимум и максимум для нового сотрудника на этой должности. Фактическая база, предложенная успешному кандидату, будет учитывать внутреннюю справедливость, местоположение, а также дополнительные факторы, включая связанные с работой навыки, опыт и соответствующее образование или обучение. Ваш рекрутер сможет предоставить более подробную информацию о конкретном диапазоне заработной платы для предпочитаемого вами местоположения в процессе найма.
Обратите внимание, что базовый оклад — это лишь часть нашего общего компенсационного пакета, и он определяется в рамках диапазона. Этот диапазон позволяет успешному кандидату иметь возможность продвигаться по службе в рамках позиции и развиваться в нашей компании. Этот диапазон базовой заработной платы не учитывает бонусы, опционы или другие льготы, которые могут применяться и зависят от уровня и предлагаемой должности.
Что мы предлагаем? Мы предоставляем конкурентоспособные и всеобъемлющие льготы нашим сотрудникам. Ниже приведены некоторые основные преимущества: Медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование. Страхование жизни и от потери трудоспособности. Оплачиваемый отпуск. Родительские льготы. Отпуск по уходу за близкими. 401k с корпоративным совпадением. Программа покупки акций для сотрудников.
Узнайте больше о льготах Revvity, посетив нашу страницу Bswift. Инструкции по входу приведены в нижней части страницы Bswift.
*Только для должностей, соответствующих критериям получения льгот. Вакансии с неполным рабочим днем и временные вакансии могут не соответствовать всем перечисленным льготам. Пожалуйста, свяжитесь с вашим рекрутером для получения дополнительной информации.
Revvity является работодателем, предоставляющим равные возможности. Все квалифицированные кандидаты получат рассмотрение при приеме на работу независимо от каких-либо характеристик или статуса, защищенных применимыми федеральными, государственными и/или местными законами. Если вы являетесь кандидатом с ограниченными возможностями, требующими разумной адаптации для прохождения любой части процесса подачи заявки, или у вас ограничена возможность использовать онлайн-систему подачи заявок и требуется альтернативный метод подачи заявки, вы можете связаться с контакт рекрутера.
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Senior
Опыт работы
от 5 лет
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
B2 - Выше среднего
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить