Bantrel
Калгари, Канада29 дней назад
Грейд
Senior
Опыт работы
5-10 лет
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram
В настоящее время мы ищем двух квалифицированных инженеров-проектировщиков, которые присоединятся к нашей команде. Одна позиция будет в Эдмонтоне, а другая — в Калгари. Инженер-проектировщик будет отвечать за техническое руководство инженерными дисциплинами в проектах, чтобы обеспечить: разработку и последовательное выполнение рабочих планов в соответствии с Планом выполнения проекта, Рабочими инструкциями по проекту; и достижение проектных целей в области качества, охраны труда, техники безопасности, экологии, нормативных требований, сроков и затрат. Несет техническую ответственность за интерпретацию, организацию, выполнение и координацию всех аспектов назначенного инженерного труда по проекту. Присоединяйтесь к нам на этой постоянной работе на полный рабочий день. Обязанности: Руководить и координировать многодисциплинарную инженерную деятельность на протяжении всего жизненного цикла проекта. Управлять инженерной деятельностью по проекту во взаимодействии с PM/PEM и нести полную техническую ответственность за планирование, интерпретацию, организацию, выполнение и координацию инженерных задач и мероприятий. Управлять проектированием инженерных проектов, объемом работ, графиками, бюджетами и результатами для обеспечения успешного выполнения проекта. Рассматривать и утверждать проектно-конструкторскую документацию, тенденции, приказы об изменениях, пересмотры чертежей, заявки на материалы, технические части таблиц предложений, инженерные исследования, оценки объемов работ, прогнозы трудозатрат, отчеты о ходе работ, решать запросы на информацию (RFI), графики выполнения инженерных работ, интерфейсные даты графика закупок и технические отклонения. Выступать в качестве основного инженерного связующего звена с Заказчиками, Руководителями проектов, Инженерными менеджерами, Специалистами по управлению проектами, Отделом закупок, Строительством и другими заинтересованными сторонами проекта. Управлять технической документацией и оказывать инженерную поддержку закупкам, строительству и нормативным органам. Рекомендовать и участвовать в технических обзорах, обзорах контрактов и совещаниях по координации проектирования со строительством на различных этапах. Координировать и управлять обязательными и специфическими для компании проектными обзорами, включая план участка, технологические схемы (PFD), схемы трубопроводов и КИПиА (P&ID), анализ опасностей и работоспособности (HAZOP), 3D-модели, технологичность и т. д. Определять и проактивно решать проектные риски, технические проблемы, влияние на затраты и вопросы графика. Координировать управление инженерами-консультантами и субподрядчиками по мере необходимости. Обеспечивать соответствие инженерного проектирования, документации и результатов применимым требованиям безопасности, качества, компании и нормативным требованиям. Наставлять и руководить инженерными командами и вспомогательным персоналом.
Требования: Степень бакалавра инженерии аккредитованного университета. Наличие профессиональной инженерной квалификации (P.Eng.) в APEGA или право на получение регистрации в APEGA. 5-10 лет опыта работы инженером-проектировщиком. Опыт работы над EPC (инжиниринг, закупки и строительство) проектами. Опыт реализации проектов в нефтегазовой, энергетической или смежных промышленных отраслях. Подтвержденный опыт координации многопрофильных инженерных команд и результатов проектов. Знание процессов выполнения проектов, проектирования, закупок, строительных практик и соответствующих отраслевых стандартов. Сильные навыки лидерства, коммуникации, управления заинтересованными сторонами и решения проблем. Подтвержденная способность управлять конкурирующими приоритетами в быстро меняющейся проектной среде.
Желательно: Опыт работы инженером-проектировщиком над малыми и средними капитальными проектами. Сертификация PMP считается преимуществом. Опыт участия в процессах планирования проектов, составления графиков, управления рисками и управления изменениями. Знакомство с P&ID, процессами инженерного обзора, технической оценкой рисков и процедурами контроля изменений проекта.
Почему стоит присоединиться к Bantrel? Мы предлагаем конкурентоспособный компенсационный пакет, отличную среду для обучения, интересную и сложную работу, а также возможности для карьерного роста. Немедленный доступ к комплексному пакету льгот, который включает расширенное медицинское страхование, стоматологию, офтальмологию, покрытие рецептурных препаратов и гибкие счета на медицинские и личные расходы (без периода ожидания). План группового пенсионного страхования от работодателя (RRSP) без обязательного софинансирования. Сотрудники, имеющие право на участие, могут воспользоваться нашей программой заработанных выходных дней (EDO), предоставляющей альтернативные пятницы выходными (на основе годового календаря). Гибридная удаленная программа работы (до 52 дней в год, в зависимости от права на участие). Изучите множество причин, по которым стоит стать частью нашей команды. Наша культура руководствуется нашей Миссией и Ценностями, которые определяют, как мы относимся друг к другу, к нашим Заказчикам и как мы достигаем совершенства. Bantrel имеет долгую и насыщенную историю участия в жизни местного сообщества, волонтерства сотрудников и корпоративной благотворительности. Bantrel поощряет заявки от людей с ограниченными возможностями. Мы стремимся создавать инклюзивную и доступную среду. По запросу кандидатам, принимающим участие во всех аспектах процесса подбора персонала, предоставляются разумные приспособления. Bantrel стремится создавать инклюзивную рабочую среду, которая приветствует и ценит взгляды коренных народов. Узнайте больше о нашем подходе к разнообразию и инклюзивности здесь. В рамках процесса подбора персонала требуется успешное прохождение применимых предварительных проверок, которые могут включать проверку на наличие судимости/информации из полиции, тестирование на наркотики и алкоголь, проверку рекомендаций, а также предоставление водительской ведомости провинции. Обратите внимание, что будут связаны только кандидаты, отобранные для собеседования — все остальные резюме будут сохранены для будущего рассмотрения. Пожалуйста, не звоните и не присылайте непрошеные резюме от агентств. Bantrel использует технологии искусственного интеллекта в рамках нашего процесса подбора персонала.
Bantrel гордится тем, что является ведущим поставщиком услуг по инжинирингу, закупкам, строительству и управлению строительством (EPC / EPCM) в Канаде. На протяжении 40 лет мы предоставляем комплексные решения для самых сложных и комплексных энергетических, горнодобывающих, инфраструктурных и ядерных проектов Канады, неуклонно фокусируясь на безопасности и качестве. Bantrel выполняет услуги по проектированию и закупкам в наших основных офисах в Калгари, Эдмонтоне и Торонто, а также предоставляет услуги по управлению строительством и выполняет строительные работы собственными силами на различных объектах Заказчиков по всей Канаде. Мы работаем независимо, но используем глобальный опыт и предоставляем ресурсы нашей аффилированной компании Bechtel Corporation, одной из крупнейших EPC-компаний в мире, и остаемся ориентированными на Канаду, в том числе через нашего другого акционера, McCaig Investments, уважаемую местную семейную группу компаний и сторонника глубоких связей с сообществом. Наша частная собственность обеспечивает долгосрочное бизнес-планирование и стратегические горизонты принятия решений, подкрепленные сильным финансовым положением. Bantrel Co.: My Company | LinkedIn
Сравним с твоим профилем навыки, уровень, формат работы и зарплату
B2 - Выше среднего
B2 - Выше среднего
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам