Staff Software Engineer - Referrals & Conversions (Remote)

Вознаграждение: 192 000–240 000 долларов США в год

Мы считаем, что психическое здоровье так же важно, как и физическое. Мы признаем, что проблемы с психическим здоровьем могут быть сложными и многогранными, и мы стремимся лечить человека в целом, а не только симптомы.

Наша цель — создать мир, в котором психическое здоровье больше не будет стигматизироваться или маргинализироваться, а будет рассматриваться как неотъемлемая часть общего благополучия.

Мы верим, что, предоставляя качественную помощь, основанную на доказательствах и сострадании, мы можем дать людям возможность взять под контроль свое психическое здоровье и полностью раскрыть свой потенциал. Мы увлечены идеей позитивного влияния на жизнь людей, борющихся с проблемами психического здоровья, и стремимся быть силой позитивных изменений в области психиатрической помощи.

Rula — компания, работающая в основном удаленно. В настоящее время мы нанимаем сотрудников в большинстве штатов США, за исключением Гавайев.

О роли

Мы ищем инженера-программиста уровня Staff Engineer в нашу команду по разработке систем рефералов и конверсий для партнерств. Эта команда занимается управлением направлениями пациентов, включая создание масштабируемых путей направления для партнеров и ориентированных на направления впечатлений пациентов. Вы будете создавать и развивать системы, лежащие в основе управления направлениями, управления данными партнеров и записи пациентов на прием.

В качестве инженера уровня Staff вы будете играть центральную роль в формировании этого направления, внося порядок в неопределенность, проектируя долговечные системы и поставляя программное обеспечение, которое напрямую влияет на то, как партнеры направляют пациентов в Rula и как эти пациенты получают помощь. Как технический лидер, вы будете сотрудничать с вашим менеджером по инжинирингу, тесно взаимодействуя с менеджерами по продуктам, дизайнерами и другими инженерами для согласования технических решений, позволяющих Rula предоставлять услуги по охране психического здоровья членам наших партнеров. Помимо вашего собственного вклада, вы повысите эффективность команды, наставляя инженеров, помогая коллегам преодолевать трудности и повышая технический уровень всей компании Rula. Мы ищем инженеров, ориентированных на продукт, которые видят проблемы, действуют быстро и помогают команде быстро построить правильное решение.

Мы ожидаем, что инженеры в этой команде будут использовать инструменты разработки с поддержкой ИИ, включая Claude Code, как естественную часть рабочего процесса, а не как новинку. Вы свободно владеете этими инструментами и следите за развитием событий, формируя собственное мнение о том, где они приносят пользу и как получить от них максимальную отдачу для повышения скорости разработки и сокращения времени до получения ценности.

Требования к кандидатам

• 8+ лет соответствующего профессионального опыта
• Глубокое понимание современной архитектуры приложений, хороших паттернов проектирования API, безопасности, производительности и масштабирования.
• Опыт проектирования и развития системных архитектур с умением взвешивать компромиссы и выбирать подходящий подход для решения поставленной задачи.
• Подтвержденная способность руководить сложными техническими проектами в рамках различных команд, формируя объем работ, оценки и исполнение, одновременно согласовывая технические решения с бизнес-целями.
• Отличные коммуникативные навыки и способность строить позитивные отношения с партнерами и заинтересованными сторонами.
• Свободное владение инструментами разработки с поддержкой ИИ (Claude Code и т. д.) и способность четко излагать как области, где они ускоряют доставку, так и области, где они создают риски или требуют человеческого суждения.

Предпочтительные квалификации

Хотя наличие предпочтительных квалификаций повышает вашу кандидатуру, наличие всех из них не является обязательным. Мы призываем всех заинтересованных кандидатов подавать заявки, даже тех, кто, возможно, не соответствует каждому из предпочтительных требований.

• Степень бакалавра в области компьютерных наук, смежной области или сопоставимый опыт работы.
• Знакомство с современными инфраструктурой и инструментами.
• Опыт разработки распределенных систем, особенно с использованием парадигмы, основанной на событиях.
• Опыт создания систем для взаимодействия или прямой интеграции с третьими сторонами.
• Умение устранять сложные производственные проблемы и выступать за улучшения надежности.
• Предыдущий опыт работы в стартапах на ранних стадиях и/или в быстрорастущих стартапах, а также умение ориентироваться в неопределенности, влияя на развивающиеся дорожные карты.

Мы серьезно относимся к вашему благополучию! Как часть нашей команды, штатные сотрудники получают:

• 100% удаленная работа: рабочие часы, поддерживающие здоровый баланс между работой и личной жизнью, гарантируя, что вы сможете соблюдать как профессиональные, так и личные обязательства (должен находиться в США, в настоящее время не нанимаем на Гавайях).
• Привлекательная оплата и льготы: полная прозрачность диапазонов оплаты независимо от того, где вы живете в Соединенных Штатах.
• Комплексные медицинские льготы: медицинское страхование, стоматологическое страхование, страхование зрения, страхование жизни, страхование от нетрудоспособности и FSA/HSA.
• Доступ к плану 401(k): начните копить на свое будущее.
• Щедрые политики отпусков: включая 2 общекорпоративных выходных недели каждый год для ухода за собой (для большинства сотрудников).
• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком: доступен для всех родителей, включая биологических, небиологических, усыновителей и опекунов.
• Программа помощи сотрудникам (EAP): поддержка вашего психического и физического здоровья.
• Ежеквартальный стипендиальный фонд отдела: развлекательные мероприятия для тимбилдинга или очные встречи.
• Сообщество и группы поддержки сотрудников: участвуйте в группах, которые отмечают идентичность сотрудников и жизненный опыт, способствуя чувству общности и принадлежности для всех.
• Стипендия на обустройство домашнего офиса: стипендия для новых сотрудников на обустройство домашнего офиса и ежемесячная стипендия в размере 50 долларов США для покрытия расходов на интернет или мобильную связь.
• Программа «Wellness at Rula»: круглогодичные инициативы по оздоровлению и ежемесячная стипендия в размере 50 долларов США на оздоровление.

Наша команда

Мы считаем, что разнообразие, справедливость и инклюзивность являются основополагающими для нашей миссии сделать психиатрическую помощь доступной для всех. Мы стремимся создать культуру инклюзивности, которая поможет нашим сотрудникам чувствовать себя в безопасности, замеченными, услышанными и ценными.