Senior Fullstack Engineer, Mortgage Fulfillment AI

Заголовок: Старший Fullstack-инженер, ИИ для ипотечного кредитования Компания: Zillow Местоположение: Удаленно-США

Местоположение: Удаленно-США Рабочее место: Удаленно Занятость: Полная О команде Вы присоединитесь к сплоченной инженерной команде Zillow Home Loans Fulfillment, которая досконально знает нашу систему выдачи кредитов. Fulfillment охватывает ипотечный путь от подачи заявки до финансирования. Сегодня эта работа выполняется путем передачи задач между людьми, использования сторонних инструментов и данных, разбросанных по многим системам. Наша миссия — использовать ИИ-агентов для сокращения этого пути: меньше ручных операций, более быстрое согласование условий и процесс кредитования, который сам себя движет к финансированию, привлекая человека только для принятия необходимых решений. Мы ценим продуманное техническое лидерство, строгость и командную работу, и мы всегда ищем способы повысить качество, надежность и эффективность того, что мы создаем. О роли Старший инженер-разработчик программного обеспечения проектирует, создает и эксплуатирует производственные ИИ-системы на основе агентов для ипотечного кредитования (Fulfillment). Эта роль фокусируется на ИИ на основе агентов, а не на общей разработке функций, и сосредоточена на трех областях: дизайн и архитектура агентов, инфраструктура оценки (evals) и основная инфраструктура, которая запускает агентов. Вы будете отвечать за архитектуру своих рабочих потоков от начала до конца, выявлять компромиссы и принимать технические решения по проблеме, для которой нет существующего руководства. Это роль индивидуального исполнителя. Вам предстоит: Проектировать и создавать многошаговых ИИ-агентов, которые координируют рабочие процессы Fulfillment, такие как сбор документов, согласование условий и координация закрытия сделки, без необходимости вмешательства человека на каждом этапе. Создавать фреймворки оценки, которые измеряют надежность, точность и выполнение задач агентами, и использовать эти сигналы для улучшения промптов, моделей и резервных механизмов. Это необходимо для безопасного развертывания ИИ в регулируемой ипотечной среде. Проектировать и эксплуатировать основную инфраструктуру агентов, включая обслуживание моделей, конвейеры промптов, пакетную обработку, постановку в очередь и наблюдаемость, разработанную для обеспечения надежности: идемпотентность, повторные попытки, плавную деградацию и структурированное ведение журналов. Создавать надежные интеграции со сторонними платформами, такими как Encompass и DocuTech, работая в рамках их ограничений и точек расширения для получения состояния и надежной записи действий обратно. Тесно сотрудничать с администраторами Encompass, операционным отделом Fulfillment и партнерами по разработке платформы для уточнения требований, декомпозиции работы и итеративной поставки. Устанавливать и отстаивать лучшие инженерные практики в тестировании, измерении, наблюдаемости и реагировании на инциденты, а также наставлять других инженеров посредством ревью кода и обсуждений дизайна. Эта роль была классифицирована как удаленная. Сотрудники, работающие удаленно, не имеют постоянного корпоративного офиса, а работают из выбранного ими физического места, которое должно быть указано компании. Сотрудники в США могут проживать в любом из 50 штатов, за некоторыми исключениями. В Калифорнии, Коннектикуте, Мэриленде, Массачусетсе, Нью-Джерси, Нью-Йорке, штате Вашингтон и Вашингтоне, округ Колумбия, стандартный диапазон базовой заработной платы для этой роли составляет от $164 400,00 до $262 600,00 в год. Этот диапазон базовой заработной платы характерен для этих мест и может не распространяться на другие места. В Колорадо, Гавайях, Иллинойсе, Мэне, Миннесоте, Неваде, Огайо, Род-Айленде, Вермонте и Вирджинии стандартный диапазон базовой заработной платы для этой роли составляет от $156 200,00 до $249 400,00 в год. Диапазон базовой заработной платы характерен для этих мест и может не распространяться на другие места. В дополнение к конкурентоспособной базовой заработной плате эта должность также дает право на получение опционов на акции в зависимости от таких факторов, как опыт, производительность и местоположение. Фактические суммы будут варьироваться в зависимости от опыта, производительности и местоположения. Сотрудникам на этой должности не будет выплачиваться сумма ниже порогового значения заработной платы для внекатегорийных сотрудников в штате, где они проживают. Кто вы: Степень бакалавра в области компьютерных наук, компьютерной инженерии или смежной технической области, или эквивалентное сочетание образования и опыта. 8+ лет профессионального опыта в разработке программного обеспечения, включая создание и эксплуатацию масштабируемых, надежных сервисов в современной облачной среде. Подтвержденный опыт полного владения производственной ИИ или ML системой (проектирование, выпуск, измерение и итерации) с ответственностью за корректность, стоимость и надежность. Практический опыт в одной из следующих областей: проектирование и запуск конвейеров оценки (включая производство маркированных данных в масштабе); эксплуатация систем обслуживания LLM или ML моделей и оркестрация многошаговых ИИ-рабочих процессов; создание надежных интеграций со сторонними платформами и внешними API. Сильные инфраструктурные инстинкты в сочетании с владением ИИ. Вы знаете, что агенты часто терпят неудачу в производстве из-за тайм-аутов, состояний гонки, некорректных полезных данных и штормов повторных попыток, а не только из-за модели. Склонность к измерениям: вы определяете, что такое корректность, создаете инструменты для ее проверки и используете этот сигнал для улучшения системы. Уверенность в работе в условиях неопределенности и опыт глубокого погружения в специализированную область. Опыт работы в ипотеке (правила, такие как TRID и RESPA) не требуется, но требуется стремление быстро его освоить. Или эквивалентное сочетание образования и опыта. Узнайте нас В Zillow мы переосмысливаем то, как люди переезжают — через рынок недвижимости и через свои карьеры. Как самая посещаемая платформа недвижимости в США, мы помогаем людям ориентироваться в покупке, продаже, финансировании и аренде с большей легкостью и уверенностью. Независимо от того, работаете ли вы в сфере технологий, продаж, операций или дизайна, вы будете частью компании, которая меняет отрасль и помогает большему количеству людей сделать дом реальностью. То, как мы работаем, является ключевой частью этой трансформации. Благодаря Cloud HQ, нашему стратегическому подходу к распределенной работе, большинство сотрудников имеют возможность работать откуда угодно, где они наиболее продуктивны — это позволяет нам действовать быстро, оставаться на связи и выполнять наши обещания людям. Zillow с гордостью отмечена среди лучших рабочих мест в США. Zillow была названа одной из 100 лучших компаний года по версии FORTUNE в 2026 году и вошла в список лучших компаний Америки по версии TIME в 2026 году, что отражает нашу приверженность созданию инновационной, инклюзивной и увлекательной культуры, в которой сотрудники имеют возможность расти. Независимо от вашей должности в организации, ваша работа будет способствовать инновациям, поддерживать наших клиентов и продвигать отрасль — и вашу карьеру — вперед, вместе. Zillow Group является работодателем с равными возможностями, стремящимся к созданию инклюзивной, инновационной среды с лучшими сотрудниками. Мы стремимся к равным возможностям трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, родословной, религии, пола, национального происхождения, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности или статуса ветерана. Если у вас есть инвалидность или особые потребности, требующие адаптации, свяжитесь напрямую с вашим рекрутером. Квалифицированные кандидаты с историей арестов или судимостей будут рассматриваться для трудоустройства в соответствии с применимым законодательством штата и местным законодательством. Кандидаты из округа Лос-Анджелес: Должностные обязанности для этой должности включают: безопасно и добросовестно работать с другими сотрудниками, руководителями и персоналом; придерживаться стандартов превосходства, несмотря на стрессовые условия; эффективно и уважительно общаться с сотрудниками, руководителями и персоналом для обеспечения исключительного обслуживания клиентов; и соблюдать все федеральные, штатные и местные законы и политику компании. История судимостей может иметь прямую, неблагоприятную и отрицательную связь с некоторыми существенными должностными обязанностями этой должности. К ним относятся перечисленные выше обязанности и ответственность, а также способность соблюдать политику компании, проявлять здравый смысл, эффективно справляться со стрессом, безопасно и уважительно работать с другими, проявлять надежность и профессионализм, а также обеспечивать безопасность бизнес-операций и репутации компании. В соответствии с постановлением округа Лос-Анджелес о справедливых возможностях, мы будем рассматривать квалифицированных кандидатов с историей арестов и судимостей для трудоустройства.