Technical Sourcer - Engineering

Название: Technical Sourcer - Engineering Компания: Together AI Местоположение: Сан-Франциско

О роли

Это не традиционная роль сорсера. Мы ищем человека, который сначала был инженером, а теперь хочет применить свои глубокие технические знания для поиска и привлечения лучших инженеров на рынке. Вы будете отвечать исключительно за проактивный аутрич самых высококвалифицированных технических специалистов (топ-1%) в районе Залива и в других наших хабах: выявлять их, устанавливать контакт и оценивать их работу по существу, прежде чем это сделает кто-либо другой.

Вы будете создавать и проводить кампании по привлечению, поддерживать наполненность пайплайнов для конкретных инженерных ролей и проявлять неуклонную, системную настойчивость. Отличительная особенность этой роли в том, что вы можете оценивать технические таланты. Вы можете просмотреть профиль на GitHub и увидеть в нем ценную информацию. Вы можете провести действительно технический первый звонок, углубиться в детали того, что кто-то создал, и уровень его ответственности, а также отличить топ-специалистов от остальных после одного разговора.

Вы будете отчитываться напрямую перед нанимающим менеджером в тесно сплоченной команде из шести человек, имея возможность и пространство для роста, чтобы взять на себя ответственность за то, как мы находим и оцениваем инженерные таланты. Мы научим вас рекрутингу — техническую оценку вы принесете сами.

Обязанности

• Создание и поддержание пайплайнов для лучших 1% инженерных талантов для конкретных открытых вакансий
• Разработка и проведение проактивных кампаний по привлечению элитных инженеров — настойчивых, высокообъемных и хорошо написанных
• Анализ профилей GitHub и других технических сигналов для выявления действительно сильных кандидатов
• Проведение первых технических звонков, углубляющихся в то, что кандидат фактически создал
• Отбор по реальным критериям качества, агрессивная фильтрация, чтобы только лучшие таланты достигли команды найма
• Тесное сотрудничество с нанимающим менеджером и рекрутером для калибровки понятия "отличный" для каждой роли
• Помощь в формировании подхода Together AI к техническому сорсингу по мере роста этой функции

Требования

• Практический опыт работы в инженерии — вы работали инженером какого-либо типа. Степень в области компьютерных наук является большим плюсом.
• Способность просматривать профиль GitHub и извлекать реальные сигналы о глубине и качестве работы человека
• Достаточная текущая техническая грамотность для проведения глубокого, заслуживающего доверия первого звонка с сильным инженером
• Настойчивость, целеустремленность и устойчивость — вы заряжаетесь энергией от аутрича и не пугаетесь отказов
• Отличные навыки письменного общения, которые побуждают занятых инженеров отвечать
• Проживание в Сан-Франциско
• Опыт рекрутинга или сорсинга является бонусом, а не требованием — этой части мы вас научим.

О Together AI

Together AI, облачная платформа, изначально созданная для ИИ, специально разработана для инженеров по ИИ. Разработчики приложений ИИ получают высокопроизводительные выводы, которые надежно масштабируются, тонкую настройку и обучение с подкреплением для создания специализированных моделей передового уровня, а также предварительное обучение в огромных масштабах для полностью настраиваемого интеллекта — и все это вокруг маркетплейса ведущих открытых моделей, которые команды могут запускать, адаптировать и владеть. Together, которому доверяют Cursor, Decagon, ElevenLabs, Salesforce и Zoom, обрабатывает более 400 триллионов токенов в месяц.

Компенсация

Мы предлагаем конкурентоспособную компенсацию, опционы стартапа, медицинскую страховку и другие конкурентоспособные льготы. Диапазон базовой заработной платы в США для этой полной ставки составляет: $125,000 - $190,000K + опционы + льготы + бонус за результаты. Наши диапазоны заработной платы определяются местоположением, уровнем и ролью. Индивидуальная компенсация будет определяться опытом, навыками и знаниями, связанными с работой.

Равные возможности

Together AI является работодателем, предоставляющим равные возможности, и гордится тем, что предлагает равные возможности трудоустройства каждому, независимо от расы, цвета кожи, происхождения, религии, пола, национальной принадлежности, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности, статуса ветерана и многого другого.