Senior Product Manager, AI Platform & Ecosystem

Должность: Senior Product Manager, AI Platform & Ecosystem Местоположение: Португалия - Удаленно Отдел: 2300 Product

Wrike — это самая мощная платформа для управления рабочими процессами. Созданная для команд и организаций, стремящихся к ежедневному сотрудничеству, творчеству и достижению выдающихся результатов, Wrike объединяет всех и всю работу в одном месте, чтобы устранить сложность, повысить производительность и освободить людей, чтобы они могли сосредоточиться на своей наиболее значимой работе.

Wrike — это наши люди, а не место. Будучи распределенной командой, мы сами отвечаем за свой рост, остаемся на связи по всему миру и полагаемся на продукт, который мы создаем, чтобы выполнять важную работу вместе с блестящими умами. У вас будет реальная ответственность за значимую работу, глобальная команда, которая вас поддерживает, и гибкость, чтобы выполнять свою лучшую работу так, как вам удобно. Если это звучит как вы, мы будем рады услышать от вас.

Наше видение: Мир, в котором каждый может свободно сосредоточиться на своей наиболее значимой работе, вместе.

О роли:

Вы будете помогать создавать собственную платформу на основе ИИ, которую используете каждый день, с реальной автономией в отношении функций, которые вы выпускаете. Подразделение Wrike Work Intelligence создает основу для платформы доставки работы для людей и агентов. MCP предоставляет ИИ-ассистентам безопасный, учитывающий права доступа доступ к Wrike, Skills помогает им эффективно использовать этот доступ, а GraphQL предоставляет структурированную основу для получения данных о работе и действий с ними.

Мы ищем старшего менеджера по продукту, который будет руководить продуктовым направлением AI Platform & Ecosystem Wrike, включая MCP, Skills и GraphQL. Вы сделаете Wrike более простым для понимания, использования и расширения ИИ-ассистентами и агентами.

Это роль платформы с широким влиянием. Вы будете руководить основной командой MCP, помогать другим командам Wrike создавать собственные инструменты MCP и Skills в областях их экспертизы, а также давать команде инженеров GraphQL четкое продуктовое направление по развитию ее возможностей и инструментов. Вы также будете отвечать за публикацию и постоянное качество плагина Wrike MCP на соответствующих ИИ-маркетплейсах, включая OpenAI, Anthropic и Microsoft.

Область действия роли:

Вы будете отвечать за стратегию и дорожную карту клиентской платформы Wrike для агентов, тесно сотрудничая с основными командами инженеров MCP и GraphQL, а также с командами Архитектуры, Безопасности, клиентскими командами и продуктовыми командами Wrike.

Стратегия MCP, Skills и GraphQL:

• Руководить основной командой MCP и определять дорожную карту безопасного взаимодействия внешних ИИ-ассистентов и агентов с Wrike.
• Определять стандарты MCP и позволять другим командам Wrike создавать высококачественные инструменты для областей, в которых они обладают экспертизой.
• Руководить разработкой и созданием Skills, которые помогают агентам и ИИ-ассистентам эффективно использовать Wrike, при этом устанавливая стандарты, которым могут следовать другие команды.
• Определять продуктовое направление для GraphQL и инструментов, построенных на его основе, обеспечивая, чтобы его развитие улучшало охват и полезность Wrike Core.

Экосистема, качество и дистрибуция:

• Отвечать за публикацию, поддержку и развитие плагина Wrike MCP на соответствующих маркетплейсах, включая OpenAI, Anthropic и Microsoft.
• Создать четкий подход к качеству MCP, надежности, управлению, документации и опыту разработчиков.
• Сотрудничать с клиентами, партнерами и внутренними командами для выявления наиболее ценных рабочих процессов агентов и их улучшения на основе обратной связи и данных об использовании.
• Переводить технические компромиссы в четкие продуктовые решения; практическое кодирование не требуется.

Что вы поможете сформировать:

• Масштабируемую экосистему MCP и Skills, которая позволяет ИИ-ассистентам и агентам безопасно понимать работу в Wrike и действовать на ее основе, позволяя командам Wrike вносить свой вклад в виде экспертизы в предметную область.
• Возможности и инструменты GraphQL, которые расширяют охват и полезность Wrike Core для MCP, Skills и будущих клиентских опытов агентов.
• Сильное присутствие на маркетплейсах и высококачественный опыт работы с плагинами в ИИ-ассистентах, где клиенты хотят использовать Wrike.

Ваш вклад:

• Сделать Wrike надежной, полезной системой действий для ИИ-ассистентов и агентов, работающих в существующих экосистемах клиентов.
• Предоставить клиентам надежные, учитывающие права доступа способы позволить ИИ-ассистентам получать контекст и предпринимать действия в Wrike.
• Превращать потребности клиентов, сигналы экосистемы и технические ограничения в сфокусированную дорожную карту для MCP, Skills и GraphQL.
• Позволить другим командам Wrike вносить вклад в виде готовых для агентов инструментов и Skills, поддерживая общие стандарты качества и управления.

Ваши квалификации:

• Опыт работы менеджером по продукту более 5 лет в области технических платформ, ИИ, для разработчиков или корпоративного ПО.
• Опыт работы с MCP и Skills, включая то, как агенты используют инструменты и рекомендации для эффективных действий.
• Техническая грамотность в области ИИ-агентов, MCP, Skills, разрешений, надежности и опыта разработчиков; практическое инжиниринговое опыт не требуется. Опыт работы с GraphQL и понимание структурированных продуктовых данных являются большим преимуществом.
• Использовать исследования клиентов, данные об использовании, эксперименты и обратную связь для определения приоритетов и улучшения результатов.
• Четко объяснять сложные технические концепции инженерам, клиентам, партнерам и старшим заинтересованным сторонам.
• Проактивность и деловой подход: брать на себя ответственность, решать проблемы и адаптироваться по мере обучения.

Почему эта роль уникальна:

• Вы будете помогать определять, как Wrike станет доверенной платформой для ИИ-ассистентов и агентов, а не просто местом хранения работы.
• Вы будете работать на стыке агентного ИИ, опыта разработчиков, корпоративных разрешений, платформенной стратегии и ценности для клиента.
• Роль является удаленной по всему Европейскому Союзу, с предпочтением для Праги (Чехия) и Кипра.

Что дальше?

1. Вводный звонок с рекрутером
2. Беседа с директором по продуктам ИИ
3. Собеседование с представителями продуктовой и инженерной команд, а также архитектуры
4. Финальное собеседование с CPO и HRBP

Вашим рекрутинговым помощником будет Александра Воробьева, ведущий рекрутер.

Кто такой Wrike и наша культура

Мы — команда новаторов и создателей, которые решают сложные рабочие задачи сегодня и завтра.

Гибридный режим работы

Wrike — это наши люди, а не место. Имея более 1000 сотрудников, сотрудничающих практически во всех часовых поясах, мы поддерживаем таланты через 10 глобальных хабов — Австралия, Коста-Рика, Кипр, Чехия, Эстония, Франция, Индия, Ирландия, Япония и США — предлагая гибкие способы работы, которые включают удаленную работу, гибридные среды и коворкинги во многих местах.

Хотя гибкость отличается для разных команд и регионов, сотрудники, находящиеся рядом с определенными хабами — особенно в Праге (CZ), Никосии (CY), Бангалоре (IN) и Ренне (FR) — как правило, ожидаются для совместной работы в офисе около 2–3 дней в неделю, что обеспечивает баланс между гибкостью распределенной работы и возможностями для личного сотрудничества и общения.

Наш образ

💡 Умные: Мы любим то, что делаем, и у нас это отлично получается, потому что это наша область. Наши общие знания в этой области несравненны.

💚 Преданные: Мы просыпаемся каждый день, сосредоточившись на том, чтобы помочь нашим клиентам победить. Мы стремимся помочь и нашим коллегам победить!

🤗 Дружелюбные: Мы дружелюбны, с нами легко ладить, мы внимательны и готовы помочь.

Наша культура и ценности

🤩 Клиентоориентированные

Мы заботимся о наших клиентах. Мы понимаем путь клиента, его опыт и ценность, получаемую от Wrike. При принятии решений и совершении действий мы ориентируемся на клиента.

🤝 Командные

Мы работаем как единое целое и побеждаем вместе, каждый привносит уникальные сильные стороны, способствующие разнообразию мнений для достижения лучших результатов. Используя нашу собственную платформу управления рабочими процессами, мы создаем атмосферу творческого сотрудничества и общего достижения.

🎨 Креативные

Мы стремимся к успеху через постоянные инновации. Именно наше стремление к новым концепциям помогло нам создать категорию рынка. Мы продолжаем развивать рабочее место, которое способствует творческому мышлению как средству преодоления обычных границ, и дает нам возможность прокладывать новый путь для предоставления выдающихся решений по управлению рабочими процессами.

💪 Приверженные

Мы верим в ответственность на всех уровнях организации, беря на себя ответственность за рабочие процессы от начала до конца. Каждый член нашей команды является неотъемлемой частью этой приверженности, создавая работу как платформу для личного роста и трансформации, а также для коллективного успеха и роста.