Field Materials

Engineering team lead (Remote)

4 месяца назад

Детали

Грейд

Lead

Опыт работы

от 6 лет

Формат работы

Удалённо

Тип занятости

Полная занятость

Уровень английского

B2, выше среднего

Сопроводительное письмо к вакансии

Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram

О вакансии

Руководитель инженерной команды (удаленно) - Описание вакансии

Мы — молодой стартап со смелым видением стать технологической основой для коммерции и финансов в строительстве — одной из крупнейших отраслей в мире. Основанная серийными предпринимателями с успешными выходами в Fortune 500 (включая Paypal), Field Materials сотрудничает с ведущими венчурными фондами Кремниевой долины для создания команды мирового уровня с миссией по оцифровке и демократизации закупок строительных материалов. Это уникальная возможность присоединиться на начальном этапе к компании, трансформирующей отрасль.

Мы ищем руководителя инженерной команды, состоящей из 4-10 инженеров. Это прекрасная возможность для роста до позиции инженера-менеджера в течение 12 месяцев.

Задачи

Вы будете тесно сотрудничать с менеджерами по продуктам, дизайнерами и другими инженерными командами по всей компании.

Требования

Эта работа для того, кто может оставаться вовлеченным в написание и ревью кода, но при этом продемонстрировал способность управлять командой, нанимать и привлекать людей.

Вас вдохновляют стартапы и новые продукты
Вам нравится создавать команды и системы с нуля
У вас есть опыт привлечения разработчиков мирового класса
Вы увлечены хорошим дизайном кода
Вы заботитесь о создании отличной командной культуры и привитии команде сильного чувства ответственности и срочности
Вам нравится наставничество и коучинг инженеров
Вы видите себя в роли менеджера
Вас интересуют продукты, имеющие огромное экономическое влияние, и вы интересуетесь FinTech

Что мы ищем:

2+ года опыта управления инженерной командой, с 4+ годами в качестве full stack разработчика
Способность прототипировать решения и давать конструктивную обратную связь по коду
Предыдущий опыт коучинга и раскрытия потенциала старшей технической команды
Способность привлекать, нанимать и обучать инженеров мирового класса
Сильные и эффективные коммуникативные навыки для передачи сложных идей простым способом
Степень бакалавра (или выше) в области компьютерных наук, смежной технической области или эквивалентный практический опыт
Опыт работы с распределенными системами и React

Будет плюсом

Опыт работы с Go — плюс
Опыт работы с GraphQL — плюс

Условия

Гибкий график отпусков
Опционы на акции (после трех месяцев работы)
Компенсация абонемента в спортзал
Ежегодный фонд личного развития
Новый современный рабочий ноутбук
Компенсация наушников для работы
Регулярные выездные мероприятия в интересных местах

Engineering team lead (Remote) - Job Description

We are a young startup with a bold vision to become the commerce and financial technology backbone of construction - one of the world’s largest industries. Founded by serial entrepreneurs with exits to Fortune 500 companies (including Paypal), Field Materials has partnered with prominent VC funds in Silicon Valley to build a world class team with a mission to digitize and democratize construction material purchasing. This is a unique opportunity to join at the ground level an industry transforming company.

We're looking for an engineering team lead for 4-10 engineers. This is the job for someone that can still be hands-on writing and reviewing code, yet has demonstrated ability to manage a team, hire and recruit people. This is a perfect opportunity for someone to grow into an engineering manager within a 12-month horizon. You'll work closely with product managers, designers, and other engineering teams across the company.

About you:

You are excited about startups and new products.
You enjoy building teams and systems from the ground up.
You have experience recruiting world-class software engineers.
You are passionate about good code design
You care about building a great team culture and instilling the team with a strong sense of ownership and urgency.
You enjoy mentoring and coaching engineers.
You see yourself moving into management.
You care about products that have massive economic impact and have interest in FinTech.

What we look for:

2+ years of engineering management experience, with 4+ years as a full stack software engineer.
Ability to prototype solutions and provide constructive code feedback
Prior experience coaching and bringing the best out of a senior technical team.
Ability to attract, hire, and coach world-class engineers.
Strong and effective communication skills to convey complex ideas in a simple manner.
BS (or higher) in Computer Science, related technical field or equivalent practical experience.
Experience with distributed systems and React
Experience with Go is a plus
Experience with GraphQL is a plus

Benefits

Flexible time off
Equity awards (after working for at least 3 month)
Gym reimbursement
Annual personal development fund
Swanky new work laptop
Work headphones reimbursement
Regular offsites at fun locations

Подходит ли тебе эта вакансия?

Сравним навыки, грейд, формат работы и зарплату

Ключевые навыки

React
Go
GraphQL
Распределенные системы
Software Engineering
Recruiting
Team leadership
Code Review
Mentoring
Full-stack development

Оценка зарплаты

150 000USDв год

Чаще всего от 127 000 до 186 000