Senior AI Engineer

Прежде чем читать дальше HelloPri nt стремится стать ведущей мировой инфраструктурой для настраиваемой печатной продукции. Из наших офисов в Роттердаме и Валенсии более 100 специалистов из 20+ национальностей создают компанию с приоритетом ИИ, которая масштабирует производство быстрее, чем растет штат. Мы достигли оборота в 100 млн евро и стремимся изменить многотриллионную индустрию. Каждый новый сотрудник должен помочь нам в этом. Коммерческий инстинкт прежде всего, инженерия — на втором месте. Вы думаете о ценности чего-либо, прежде чем думать о том, как это построить. Полная занятость в Роттердаме. Пять дней в неделю, в здании, где происходит трансформация. Это не подлежит обсуждению. Менталитет "всегда включен". Это не работа на 40 часов; это осознанный выбор в пользу чего-то большого, требующего "все, что потребуется". Вы занимались разработкой еще до того, как это стало профессией. Побочные проекты, инструменты, системы, которые никто не просил. Одержимость была первым делом. Вы постоянно выпускаете готовый продукт. Вы выпускаете быстро и реальные системы. Не прототипы, не демо. Вы больше, чем просто инженер. Вы понимаете продуктовые решения, влияние на пользователей и компромиссы в дизайне. Вам не нужен менеджер продукта, чтобы перевести для вас бизнес-задачу. Почему существует эта роль: Мы перестраиваем всю платформу: новый фронтенд, новый движок ценообразования, новый движок контента, новый продуктовый движок — все готово для агентивного будущего. Никто в команде не пишет код вручную для того, что обрабатывают эти системы. Вы будете работать внутри этой перестройки под руководством нашей команды основателей (Ханс, CEO, и Майкл, CIO/Chief AI Officer), решая высокоэффективные задачи ИИ с реальным коммерческим влиянием, которое немедленно отразится на выручке или затратах. Между вами и результатом нет управленческого слоя. Вы строите, выпускаете, измеряете, переходите к следующей проблеме. Эта роль не для тех, кто пришел в ИИ, потому что это стало важным. Она для тех, кто занимался разработкой до того, как это назвали карьерой. Тех, кто кодил в подростковом возрасте, выпустил свой первый продукт до того, как его попросили, и никогда не останавливался. Тех, кому искренне трудно объяснить, почему они что-то создают: это просто то, что они делают. Кто скорее проведет воскресенье, решая сложную системную проблему, чем почти что угодно другое. Если вам приходится задумываться, подходит ли вам это описание, скорее всего, нет. Эта роль откликнется определенному типу людей. Вы узнаете себя в одном из этих профилей: Вы — сильный инженер в стартапе или масштабируемой компании, выпускающий реальные функции и системы, но на три-четыре уровня удаленный от бизнес-решений, которые на самом деле движет ваша работа. Вы хотите быть ближе к цифрам, которые меняет ваш код, а не дальше от них. Или вы создаете самостоятельно: побочные проекты, фриланс, AI SaaS или инструмент с открытым исходным кодом, который никто не просил вас создавать. Вы доказали, что можете выпускать продукты в одиночку, но делаете это без клиентской базы, данных или стабильности, чтобы это имело значение в масштабе. HelloPrint предоставляет вам 600 000 клиентов, на которых можно сразу строить. Или вы находитесь в начале карьеры, но не в начале своего творческого пути. Вы пишете код с тех пор, как он начал приносить вам деньги, у вас уже есть реальная производственная работа за плечами, и вы ищете место, где эта интенсивность станет вашей работой, а не чем-то, что вы делаете в свободное время. Что вы будете создавать: Потенциал огромен: 14 рынков, 600 000 клиентов, платформа, которая перестраивается параллельно по четырем основным направлениям. Вы будете работать над задачами из таких областей, как: Динамическое ценообразование и оптимизация маржи на разных рынках. Агентные закупки: выбор поставщиков, заказ, управление качеством. Автоматизация пути клиента от конфигурации до послепродажного обслуживания. Интеллектуальная контентная и SEO-инфраструктура в масштабе платформы. Прогнозирование спроса и запасов в сети поставщиков. Внутренние инструменты, которые увеличивают производительность каждой команды. Кто вы: Вы создавали и выпускали реальные производственные системы, а не просто вносили вклад в чужие. Вы комфортно себя чувствуете в условиях неопределенности и не нуждаетесь в полностью сформулированном задании, чтобы начать. Вас волнует ценность вашей работы, а не только ее работоспособность. Вы хотите создавать внутри уже зарекомендовавшей себя компании, а не еще одну ставку "с нуля до единицы". Вы не считаете себя инженером по ИИ. Вы считаете себя человеком, который решает сложные задачи и создает системы для их доказательства. Инженерия — это метод. Одержимость — это личность. Три сигнала, которые говорят нам, что вы — тот самый человек: Вы заметили возможность для решения с помощью ИИ раньше, чем вам ее поручили, и создали его, даже если это началось как побочный проект или невостребованный ярлык. Попросите назвать одно, и вам не понадобится много времени. То, что вы выпустили, было в продакшене и реально использовалось, а не прототип, лежащий в репозитории, или демо, которое однажды произвело впечатление. Вы можете указать как минимум на одну вещь, которую вы создали, имея примерное представление о ее ценности до создания, и проверили впоследствии, насколько она себя оправдала. Обязательные требования: Практический опыт работы в продакшене, а не только архитектурный или надзорный. Коммерческий инстинкт, предшествующий техническому исполнению: вы знаете бизнес-обоснование до написания первой строки кода. Опыт выпуска производственных AI/программных систем, которые работают и используются реальными пользователями. Уверенное владение LLM, агентивными рабочими процессами и современной AI-инфраструктурой. Способность рассуждать о коммерческом влиянии, а не только о технической корректности. Комфортное взаимодействие с высокой степенью самостоятельности и ограниченным процессом. Офис прежде всего: работа в офисе в Роттердаме, пять дней в неделю. Эта роль вам не подходит, если вы: Пришли в ИИ, потому что он стал важным навыком, а не потому, что не могли представить себе ничего другого. Нуждаетесь в задании, менеджере продукта или четко определенной области охвата, прежде чем предпринимать действия. Измеряете свой результат в техническом качестве или количестве функций, а не в бизнес-влиянии. Ответили бы на вопрос "что бы вы построили в первую очередь?" вопросом об инфраструктуре. Если вы считаете, что рабочая неделя в 40 часов — это много. Предпочитаете гибридный или удаленный формат работы. Что мы предлагаем 🎯 Пространство для роста: возможности быстро развиваться, как в рамках вашей роли, так и в HelloPrint 🌍 Команда: более 100 человек из 20+ национальностей, которые работают в темпе, недоступном большинству компаний. Роттердам — это не компромисс. Это место, где происходит работа. 🚀 Реальное влияние: формируйте будущее быстрорастущей компании, основанной на ИИ, где ваши идеи попадают в продакшн в ту же неделю. 💡 Полная автономия с первого дня: нет дорожной карты, которую нужно следовать, нет задания, которого нужно ждать. Вы видите проблему, вы строите решение, вы отвечаете за результат. 🏃🏻‍♂️‍➡️ Hello-Benefits: включая круглосуточный доступ в спортзал HelloFit, скидку UrbanSportsClub, лучшие мероприятия и здоровое питание, спонсируемое компанией, каждый день. 💶 Базовая зарплата: от 80 000 до 140 000 евро брутто в год, в зависимости от уровня и опыта. Готовы что-то создать? Нам нужны смелые мыслители, быстрые исполнители и решатели проблем с приоритетом ИИ. Если это звучит как вы, подавайте заявку сейчас. Давайте вместе переопределим индустрию. В HelloPrint мы верим, что разнообразие делает нас лучше. Мы создаем рабочее место, где каждый может быть собой, расти и выполнять свою лучшую работу независимо от происхождения, идентичности или точки зрения. Мы приветствуем кандидатов из всех слоев общества.