Head of Special Projects

в крутую in-house-команду крупного промышленного холдинга с международным бизнесом и сложными трансграничными проектами

Задачи

• В фокусе — сложные M&A-проекты с многоуровневой структурой, несколькими юрисдикциями и английским правом. В сделках всё, как мы любим: есть нюансы, которые не всегда заметны с первого взгляда. А ещё есть наша реальность, в которой привычные решения приходится проверять на совместимость с политическими и экономическими ограничениями. Одним словом — санкции.
• Полностью вести проекты с международным элементом, которые находятся под пристальным вниманием акционеров: от анализа структуры и подготовки решения до его реализации;
• Разбираться в правовых вопросах сделок сразу в нескольких юрисдикциях, в том числе по английскому праву;
• Самостоятельно готовить и прорабатывать документы, позиции и варианты структурирования;
• Координировать проектную команду, внешних консультантов и участников со стороны бизнеса;
• Находить решения с учётом санкционных, политических и экономических ограничений;
• Управлять ходом проекта и держать фокус на результате — без ожидания подробных указаний на каждый следующий шаг.

Требования

• Сильный, зрелый юрист, в анамнезе — классный сделочник. Тот, кто знает международный и российский M&A не только в теории, но и руками, и умеет не просто предлагать, а реализовывать нестандартные решения для бизнеса.
• Опыт в M&A от 8 лет, включая сложные сделки с иностранным элементом. Возможна комбинация опыта в консалтинге и in-house или опыт в сделочном in-house;
• Практический опыт работы с английским правом и несколькими юрисдикциями;
• Сильная экспертиза в структурировании и сопровождении сделок;
• Опыт самостоятельного ведения проектов и управления командой;
• Готовность работать руками: руководитель проекта сам погружается в документы и детали;
• Интерес к самой юридической работе. Если хочется только распределять задачи и выходить на созвоны, эта роль может не подойти;
• Свободный английский — это будет ваш рабочий язык.

Условия

• Компенсация обсуждается лично с кандидатом и зависит от опыта и квалификации. Ежемесячная оплата + годовой бонус;
• Команда выходцев из ILF и in-house, где действительно было чем заняться, кроме бесконечного драфтинга по шаблонам;
• Текучка в команде почти отсутствует. Роль новая. Нужен профессионал, который не только отлично знает матчасть — это обязательно, — но и, извините за термин, по-человечески адекватен и умеет встраиваться в команду;
• Офис в Сити, Москва.

Контакты

• ТГ контакт рекрутера