We use cookies to run the site and count visits. "Got it" also allows session recording.
Dakar, Senegal4 days ago
Grade
C-level
Experience
10-15 years
An email or a Telegram message to the recruiter
General Director (CEO) | Business Development in Africa
— Development and implementation of a development strategy in Senegal with expansion into other African countries — Formation of a strong management team and a sustainable organizational structure — Transition from "manual control" to a systemic model: processes, KPIs, goal setting — Responsibility for commercial results: revenue, profitability, asset efficiency — Defense of operational and investment budgets — Representation of the company before shareholders, partners, and government bodies
— Work experience in African countries is a key requirement: priority will be given to candidates who have already managed businesses on the continent and understand local specifics — French language is mandatory (the main business language in Senegal) — Russian language is required for communication with the shareholder — 10–15 years in top positions: CEO, COO, CCO, Development Director — Proven experience in scaling businesses and entering new markets — Strong commercial expertise and understanding of enterprise economics — Experience in organizational transformation and building a corporate governance system — MBA / Executive MBA (INSEAD, LBS, IESE, and similar) is a significant plus — English is an additional advantage
Search Industries: vending, retail, FMCG, distribution, manufacturing, logistics, companies with a branch network, as well as technology and ecosystem companies with experience in developing business in Africa
📍__ Location: Dakar, Senegal__
— 5/2 work schedule, 6-month probation period — Competitive compensation – to be discussed with the final candidate — Opportunity to build an international company and lead expansion in Africa
Генеральный директор (CEO) | Развитие бизнеса в Африке
📍__ Локация: Дакар, Сенегал__
Ключевые задачи: — Разработка и реализация стратегии развития в Сенегале с экспансией на другие страны Африки — Формирование сильной управленческой команды и устойчивой оргструктуры — Переход от «ручного управления» к системной модели: процессы, KPI, целеполагание — Ответственность за коммерческий результат: выручка, прибыльность, эффективность активов — Защита операционного и инвестиционного бюджетов — Представление компании перед акционерами, партнёрами и госорганами
Требования: — Опыт работы в странах Африки — ключевое требование: приоритет кандидатам, которые уже вели бизнес на континенте и понимают локальную специфику — Французский язык — обязателен (основной язык бизнеса в Сенегале) — Русский язык — для коммуникации с акционером — 10–15 лет на топ-позициях: CEO, COO, CCO, директор по развитию — Подтверждённый опыт масштабирования бизнеса и выхода на новые рынки — Сильная коммерческая экспертиза и понимание экономики предприятия — Опыт организационной трансформации и построения системы корпоративного управления — MBA / Executive MBA (INSEAD, LBS, IESE и аналогичные) — существенный плюс — Английский — как дополнительное преимущество
Условия: — График 5/2, испытательный срок 6 месяцев — Конкурентоспособный доход — обсуждается с финальным кандидатом — Возможность построить международную компанию и возглавить экспансию в Африке
Отрасли поиска: вендинг, ритейл, FMCG, дистрибуция, производство, логистика, компании с филиальной сетью, а также технологические и экосистемные компании с опытом развития бизнеса в Африке
📱 Luiza Akhmadullina
We compare skills, grade, work format and salary
Most often 112,000 to 182,000