IT Program Manager - Insurance

Должность: IT Program Manager - Страхование Местоположение: Маркхэм

По отдельности мы — люди, но вместе мы — Aviva. По отдельности это просто слова, но вместе они составляют наши Ценности – Забота, Приверженность, Сообщество и Уверенность.

В Aviva Canada мы ставим людей на первое место: наших сотрудников, наших клиентов и наши сообщества. Мы гордимся культурой, построенной на заботе, инклюзивности и сотрудничестве, где ваш голос имеет значение, а ваш рост поддерживается. Мы не просто занимаемся страхованием; мы стремимся изменить ситуацию к лучшему, защищая то, что имеет наибольшее значение.

Мы ищем высокомотивированного Program Manager, который сможет обеспечить реализацию в соответствии с мандатом и целями организации. Вы хорошо разбираетесь в практике управления программами и проектами, обладаете как деловой, так и технической компетенцией. Вы поддерживаете команду и работаете над достижением результатов в рамках бюджета, графика и объема работ. Вы — лидер, влиятельный человек, член команды и партнер.

Что вы будете делать

• Достижение результатов: Руководство и управление полным жизненным циклом проекта с первостепенной целью достижения запланированного результата проекта.
• Управление заинтересованными сторонами: Опыт руководства крупными программами, управление ожиданиями руководства, содействие проведению обсуждений на основе данных, фактических и объективных данных. Поддержание прочных отношений с клиентами, поставщиками и членами команды для улучшения сотрудничества и успеха проекта.
• Планирование программ и проектов: Разработка комплексных планов проектов, включая объем работ, сроки, бюджет и распределение ресурсов.
• Руководство командой: Руководство проектными группами, включая внутренних и внешних партнеров, обеспечение соответствия целям и задачам проекта.
• Управление рисками: Полная ответственность за выявление, документирование и управление рисками проекта, а также разработка планов смягчения последствий для обеспечения успешной реализации проекта.
• Коммуникация: Поддержание четких и открытых каналов связи с заинтересованными сторонами проекта, предоставление регулярных обновлений и отчетов.
• Управление объемом работ: Тесное сотрудничество с деловыми и технологическими партнерами для установления базовых показателей и мониторинга объема работ по проекту, а также активация запросов на изменение по мере необходимости.
• Финансовое управление: Ответственность за управление финансами проекта – это включает создание и поддержание моделей затрат, выявление и отчетность по начислениям, а также обеспечение полного и точного согласования финансовых показателей в соответствии с установленным финансовым процессом. Владение финансовыми показателями портфеля работ и достижение результатов в рамках бюджета.
• Обеспечение качества: Обеспечение соответствия результатов проекта установленной структуре Aviva в отношении стандартов и руководств по качеству.
• Управление: Обеспечение соответствия проекта установленной структуре управления изменениями и его функционирования в рамках установленной среды контроля. Обеспечение соответствия контракту по качеству и всем соответствующим требованиям в рамках структуры.
• Критическое мышление и решение проблем: Проактивное выявление и устранение рисков проекта до того, как они станут проблемами, и руководство усилиями по смягчению последствий и решению проблем. Привнесение интеллектуального лидерства для навигации в экстраординарных обстоятельствах, оспаривания статус-кво и обеспечения успеха проекта.

Что вы принесете

• Опыт работы и знания в области страхования, предпочтительно в области трансформационных программ
• Опыт работы с Guidewire Suite и облачными технологиями, желателен
• Степень бакалавра или эквивалентный опыт работы. Сертификация по управлению проектами (PMP) обязательна
• Опыт работы в качестве Program & Project Manager с минимум 12-летним опытом управления программами с большим бюджетом (более 10 млн долларов США) и сложными решениями, охватывающими несколько лет
• Опыт управления программами, балансирующими гибкие подходы к работе и требования к управлению
• Отличные межличностные навыки и умение работать с высшим руководством
• Опыт работы в рамках управления PMO
• Опыт контроля нескольких проектов в рамках структуры программы
• Критическое мышление, решение проблем и разрешение конфликтов
• Финансовая грамотность и практический опыт управления крупными бюджетами
• Отличные лидерские, коммуникативные, управленческие и межличностные навыки
• Подтвержденные навыки руководства крупными программами и достижения успешных результатов
• Подтвержденные навыки управления несколькими сотрудниками на разных уровнях руководства, кросс-функциональными командами, поставщиками, командами onshore/offshore/near-shore по мере необходимости для программы.
• Способность поддерживать, влиять и вести переговоры по проектным решениям на основе данных
• Знание различных методологий управления проектами
• Сильные навыки решения проблем и способность ориентироваться в сложных сценариях
• Владение MS Project, Microsoft Suite (Excel, PowerPoint, Word), Teams и SharePoint
• Владение JIRA и Confluence

Что вы получите

• Диапазон заработной платы для этой должности составляет от 120 000 до 165 000 долларов США. Обратите внимание, что индивидуальная заработная плата определяется такими факторами, как знания, навыки и опыт, связанные с работой, а также внутренняя справедливость.
• Привлекательный пакет вознаграждений, включающий базовую компенсацию, право на ежегодный бонус, пенсионные накопления, программу акций, медицинские льготы, личное благополучие и возможности для волонтерства.
• Выдающиеся возможности для карьерного роста.
• Мы поддержим ваше образование для профессионального развития.
• Конкурентоспособный пакет отпуска с возможностью приобрести 5 дополнительных дней отдыха в год.
• Программы, управляемые сотрудниками, ориентированные на гендер, ЛГБТК+, происхождение, разнообразие и инклюзивность.
• Корпоративные программы оздоровления для поддержки физического и психического здоровья наших сотрудников.
• Скидка для сотрудников на страхование жилья и автомобилей (где применимо).
• Гибкая гибридная модель работы.

Данное объявление о вакансии относится к новой вакансии, которая была размещена как внутри компании, так и за ее пределами.

Aviva Canada может использовать инструменты искусственного интеллекта (ИИ) для оказания помощи на протяжении всего процесса подбора персонала для проверки, оценки или отбора кандидатов на должность.

Aviva Canada приветствует заявки от всех квалифицированных лиц и имеет процесс предоставления помощи лицам с ограниченными возможностями на всех этапах процесса найма и во время работы. Если вам требуется помощь во время собеседования или процесса найма, пожалуйста, свяжитесь с вашим партнером Aviva Talent Acquisition, чтобы можно было договориться о соответствующей помощи.