Run Platform Engineering Manager (F/H)

Хотите присоединиться к преданной команде технических специалистов, решать масштабные задачи и играть центральную роль в обеспечении операционной эффективности нашей платформы mySOC — уникального рыночного технологического решения, которое сегодня защищает более 300 клиентов в Европе? 📢 Присоединиться к Advens — значит присоединиться к европейскому специалисту по кибербезопасности и активному участнику, который превращает цифровые, экологические и социальные вызовы в возможности. 🌎 Имея почти 600 экспертов во Франции, Монреале и Европе, мы защищаем организации в постоянно подверженном угрозам мире, одновременно делая кибербезопасность реальным рычагом позитивной трансформации. 🔒 Наш опыт основан на инновационных решениях, контроле над цифровыми рисками и твердой приверженности сделать кибербезопасность доступной и эффективной. Наша амбиция? Защищать организации в уязвимом мире, одновременно способствуя трансформации общества. В 2024 году Advens стала "Предприятием с миссией" и первой во Франции, кто поставил уязвимость в центр своего видения: «Превратить уязвимость в силу для кибербезопасности, людей и планеты». Audace Collectif Utilité Intégrité: наши ценности побуждают нас ежедневно внедрять инновации и строить более инклюзивное, безопасное и устойчивое будущее. 🚀 В Advens вы разовьете свой опыт благодаря обучению, мобильности и усиленной автономии, развиваясь в среде, где коллектив и дружелюбие являются приоритетами.

На стыке менеджмента, операционной экспертизы и трансформации вы отвечаете за команду в центре производства. Вы участвуете как в операционной стратегии, так и в повседневных критически важных технических операциях, укрепляя уже существующую организацию. Управление командой и близость к ней Мотивировать, объединять и развивать команду эксплуатации/MCO. Быть «на земле», чтобы понимать задачи, оптимизировать сотрудничество и помогать устранять препятствия. Участвовать в сложных или критических операциях благодаря вашему техническому опыту. Операционное совершенство Ставить под сомнение практики, выявлять неэффективность, совершенствовать процессы. Гарантировать стабильность, производительность, безопасность и доступность платформ. Отслеживать и управлять ключевыми показателями (SLA, OLA, MTTR и т. д.). Контролировать полный цикл инцидентов/проблем (обнаружение, эскалация, коммуникация, пост-мортем, корректирующие действия). Развивать и приоритизировать операционные бэклог. Креативность и разрушение Предлагать инновационные решения, автоматизировать, стандартизировать и индустриализировать операционные практики. Опираться на лучшие практики (SRE, ITIL, DevOps, Lean и т. д.). Полностью участвовать в трансформационных проектах: ставить под сомнение, сопровождать, долгосрочное видение.

🤩 Итак, эта работа для вас?: Технические навыки Минимум 5 лет опыта управления или технического руководства в эксплуатации/продакшене. Прочные технические знания: системы, open source, виртуализация, хранилища данных, сети, контейнеры, микросервисы, управление релизами... Владение DevOps/SRE, процессами ITIL, инструментами (GitLab, ServiceNow, Jira...). Чувствительность к кибербезопасности и соответствию требованиям (например, ISO 27001). Человеческие и управленческие качества Вдохновляющее лидерство, тяга к полю и командный дух. Адаптивность к непредвиденным ситуациям в эксплуатации и способность быстро принимать правильные решения. Креативность, смелость и управленческое мужество для постановки под сомнение устоявшихся практик. Устойчивость и приверженность в кризисные периоды (крупные инциденты). Аналитический склад ума, чувство приоритетов и ориентация на результат. 🤲 Помимо вашего диплома или образования, мы прежде всего ищем навыки, ценности и мотивацию.

⭐ Почему стоит присоединиться к нам? Стратегическая роль в основе эффективности наших платформ. Требовательная, богатая и постоянно трансформирующаяся технологическая среда. Настоящая автономия для предложений, критики и трансформации. Сплоченная, мотивированная и готовая к развитию команда.

Наши программы поддержки образования и инклюзивности позволяют нам принимать кандидатов из разных слоев общества, и мы этим очень гордимся, потому что уверены, что именно так наша команда обогащается, разнообразие — это бесценный источник творчества и инноваций. //