Senior Product Manager - Flex

Должность: Senior Product Manager - Flex Местоположение: гибридная работа / Великобритания

О ENSEK ENSEK разрабатывает облачное SaaS-программное обеспечение, которое преобразует работу, инновации и управление энергетическими ритейлерами в больших масштабах. Мы помогаем ритейлерам снижать операционные расходы, повышать точность выставления счетов потребителям и улучшать качество обслуживания клиентов за счет автоматизации и аналитики на основе ИИ, все это поддерживается современной облачной архитектурой. ENSEK находится в захватывающей точке перегиба, поскольку мы ускоренными темпами расширяемся на новые международные рынки. Если вы увлечены решением сложных реальных проблем и хотите создавать современные технологии, которые ускоряют глобальный энергетический переход, вы почувствуете себя как дома с нами. О роли ENSEK Flex создает ведущую в мире платформу для оптимизации энергетических активов, объединяя и оптимизируя гибкие энергетические активы, включая батареи, электромобили и солнечные системы. В качестве Senior Product Manager по подключениям вы будете отвечать за стратегию и дорожную карту того, как устройства, тарифы и клиенты подключаются к платформе Flex. Вы будете тесно сотрудничать с командами инженеров, данных и коммерции для расширения охвата устройств, повышения надежности подключения и поддержки международного роста. Это высокостратегическая и техническая продуктовая роль, находящаяся в центре успеха Flex. Подключение — это шлюз к платформе, что делает эту позицию критически важной с прямым влиянием на активацию клиентов, рост и расширение рынка. Ключевые обязанности: Управление стратегией и дорожной картой продукта Connections, улучшая успешность подключения, время подключения и охват устройств. Руководство исследованиями с OEM-производителями, агрегаторами, поставщиками и клиентами для выявления и проверки новых возможностей подключения. Обеспечение готовности к выходу на международные рынки путем оценки стандартов подключения, нормативных требований и требований локализации. Партнерство с командой инженеров для разработки масштабируемой API и стратегии интеграции, которая ускоряет внедрение новых устройств и партнеров. Управление полным циклом подключения и процесса подключения, обеспечивая надежные интеграции и бесперебойный путь клиента. Ключевые результаты: Рост поддерживаемых типов устройств, интеграций с OEM-производителями и общего охвата рынка. Улучшение показателей успешности подключений и сокращение времени подключения на платформе. Более высокая успешность подключения с первого раза и меньшее количество неудачных или неактивных подключений. Масштабируемые, повторно используемые возможности интеграции, которые снижают затраты усилий и ускоряют доставку новых подключений. Надежные услуги подключения с меньшим количеством запросов в службу поддержки и повторяемая структура для международного расширения. Требуемый опыт: Значительный опыт управления продуктами, ведущими API, интеграцию, платформу или продукты, ориентированные на подключение, в энергетической или сопоставимых отраслях. Опыт работы с подключенным оборудованием, экосистемами IoT или интеграциями устройств с глубоким пониманием технических и операционных проблем. Доказанная способность формировать продуктовую стратегию на различных рынках, балансируя потребности клиентов, нормативные требования и коммерческие цели. Сильные навыки в области исследований, управления заинтересованными сторонами и принятия решений, с опытом преобразования понимания в результативные продуктовые решения. Опыт тесного партнерства с командами инженеров и данных, используя подходы, основанные на данных, для приоритизации, экспериментов и поставки продуктов. Преимущества компании 25 дней отпуска + праздничные дни Возможность докупить или продать 5 дополнительных дней отпуска в год Медицинская страховка Vitality, включая частное медицинское обслуживание, доступ к виртуальному GP, поддержку психического здоровья и льготы для поддержания благополучия (скидка 50% на членство в тренажерном зале - Virgin Active, Nuffield, PureGym) Пенсия с 5% софинансированием Регулярные мероприятия на уровне команды и всей компании 2 волонтерских дня в год для благотворительности Удаленная работа с офисами в Лондоне и Ноттингеме