Senior Analytics Engineer

Должность: Старший инженер по аналитике Местоположение: Удаленно США / Удаленно

Вознаграждение: 190 000 - 224 000 долларов США в год

В Vanta наша миссия — помогать компаниям завоевывать и доказывать доверие. Мы считаем, что безопасность должна контролироваться и проверяться непрерывно, и мы даем компаниям возможность практиковать лучшую безопасность и легко ее доказывать. В Vanta работает добрый и талантливый коллектив, и хотя у некоторых есть опыт работы в сфере безопасности, многие добились успеха в Vanta и без него.

В качестве Старшего инженера по аналитике вы будете отвечать за создание фундамента аналитической функции мирового класса. Вы будете тесно сотрудничать с нашей командой специалистов по обработке данных и бизнес-стейкхолдерами, чтобы гарантировать, что наш стек и процессы аналитики отвечают сегодняшним потребностям бизнеса с прицелом на будущее.

Что вы будете делать в Vanta в качестве Старшего инженера по аналитике:

• Разрабатывать и внедрять сложные модели данных для обеспечения работы панелей мониторинга, самостоятельной аналитики и команд по обработке данных.

• Писать высокооптимизированные, масштабируемые SQL-запросы, работающие с крупномасштабными, разнородными хранилищами данных.

• Обеспечивать работу инструментов ИИ с семантическими слоями и наблюдаемостью, руководя аналитическими функциями по лучшим практикам.

• Управлять и совершенствовать инфраструктуру данных, необходимую для поддержки решений, основанных на данных.

• Помогать в разработке фронтенд-приложений для предоставления аналитических наборов данных по всему предприятию.

• Работать с командами Product и Corporate Engineering system для структурирования исходных систем для потребления отчетности по всему предприятию.

Как добиться успеха в этой роли:

• Иметь не менее восьми лет опыта работы с данными и два года опыта работы в области разработки программного обеспечения или смежной области.

• Иметь опыт работы с распространенными инструментами аналитики (например, dbt — обязательно, Stitch/Fivetran, Snowflake/BigQuery/Redshift, Airflow, Dagster, Looker/Mode/Sigma).

• Привносить системно-ориентированный подход и мышление в области разработки программного обеспечения в практику аналитической инженерии. Мы стремимся создавать фреймворки для управления данными и минимизировать специализированные запросы.

• Глубокие знания в области создания размерных моделей и моделей фактов в современном стиле обработки данных.

• Иметь страсть к улучшению опыта разработчиков данных и одержимость предоставлением данных супервозможностей по всей компании.

• Желание лидировать в отрасли в области безопасности, анонимизации и управления соответствием нормативным требованиям при работе с хранилищами данных.

• Иметь разрешение на работу в США без необходимости получения или наличия спонсорской поддержки работодателя в будущем.

• Открытость к использованию ИИ для расширения своих навыков и улучшения работы — демонстрация любопытства, готовности учиться и здравого суждения при ответственном применении ИИ для повышения эффективности и воздействия.

Что вы можете ожидать как «Vanta’n»:

• Конкурентоспособная заработная плата и опционы

• Комплексное медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование, причем 100% страховых взносов для сотрудников (только для сотрудника) покрываются по большинству медицинских планов

• 16 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком для всех новых родителей

• Стипендия на здоровье и благополучие

• Удаленное рабочее место, стипендия на интернет и мобильную связь

• Транспортные льготы для сотрудников, работающих в офисах в Сан-Франциско и Нью-Йорке

• Льготы по планированию семьи

• Софинансирование 401(k) с немедленным вестингом

• Гибкая политика PTO (оплачиваемый отпуск), плюс 80 часов оплачиваемого больничного

• 11 оплачиваемых компанией праздничных дней

• Виртуальные мероприятия по тимбилдингу, обеды-семинары и другие общекорпоративные мероприятия!

• Офисы в Сан-Франциско, Нью-Йорке, Лондоне, Дублине, Тель-Авиве и Сиднее

Для большей прозрачности для кандидатов мы публикуем диапазоны базовой заработной платы для всех вакансий в США, независимо от штата. Мы устанавливаем стандартные диапазоны базовой заработной платы для всех должностей на основе функций, уровня и страны, сравнивая их с компаниями аналогичного этапа роста. Окончательные суммы предложений определяются множеством факторов и могут варьироваться в зависимости от местоположения кандидата, навыков, глубины опыта работы и соответствующих лицензий/квалификаций.

В Vanta мы стремимся нанимать разнообразных специалистов с различным опытом, и поэтому для нас важно создать инклюзивную рабочую среду для всех. Мы не дискриминируем по признаку расы, гендерной идентичности, возраста, религии, сексуальной ориентации, статуса ветерана или инвалидности или любого другого защищенного класса. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, мы поощряем и приветствуем кандидатов любого происхождения.

О Vanta

Мы начали в 2018 году после нескольких громких утечек данных. Онлайн-безопасность становилась все более важной, но мы по собственному опыту знали, как трудно быстрорастущим компаниям вкладывать время и ресурсы, необходимые для создания прочной основы безопасности. Vanta была вдохновлена видением восстановления доверия к интернет-бизнесу путем предоставления компаниям возможности улучшать и доказывать свою безопасность. С момента наших ранних дней автоматизации мониторинга безопасности для стандартов соответствия, таких как SOC 2, HIPAA и ISO 27001, до создания ведущей в мире платформы управления доверием (Trust Management Platform), наше видение остается неизменным.

Сейчас как никогда важно сделать безопасность непрерывной, а не просто проверкой в определенный момент времени. Тысячи компаний полагаются на Vanta для создания, поддержания и демонстрации своего доверия — все это в режиме реального времени и прозрачно.

Инструкции по рекомендациям

Если вас рекомендуют на эту должность, пожалуйста, свяжитесь с этим человеком, чтобы он подал заявку от вашего имени.