Mizuho Americas
Нью-Йорк, Соединенные Штаты
119 000 – 190 000 USD
в год
Грейд
Senior
Опыт работы
от 5 лет
Формат работы
Гибрид
Тип занятости
Полная занятость
Уровень английского
ИИ напишет его по твоему резюме, останется только отправить
Название: Интегрированное тестирование и контроль качества данных Местоположение: Нью-Йорк (1285)
Местоположение: Нью-Йорк (1285) Занятость: Полная Департамент операционной устойчивости в Северной и Южной Америке Департамент операционной устойчивости в Северной и Южной Америке позволяет банку эффективно управлять бизнес-рисками и минимизировать риск сбоев. Департамент обеспечивает готовность каждого подразделения, а также способность адекватно реагировать на сбои, минимизируя воздействие на предоставление услуг, поддерживающих критически важные операции банка. Департамент занимается как трансформацией устойчивости, так и операциями по обеспечению устойчивости. Аспект трансформации охватывает стратегию устойчивости, выполнение программ и разработку новых возможностей в масштабах всей организации. Между тем, операции по обеспечению устойчивости обеспечивают прозрачность и готовность в повседневной деятельности, включая запуск новых продуктов, тестирование непрерывности, а также управление инцидентами и кризисами. Функции охватывают все бизнес-направления и корпоративные функции в регионе Северной и Южной Америки для минимизации рисков и сбоев посредством эффективной и устойчивой структуры, эффективно снижая риски и позволяя Mizuho соответствовать растущим ожиданиям бизнеса и нормативным требованиям. В рамках постоянных усилий Mizuho Americas по созданию более устойчивой организации мы создаем новую должность в области контроля качества данных и операционной устойчивости, чтобы присоединиться к нашей команде. Этот специалист будет играть ключевую роль в повышении способности фирмы готовиться к сбоям в работе бизнеса, реагировать на них и восстанавливаться после них. Успешный кандидат будет отвечать за определение метрик, управление, целостность отчетности и качество данных в рамках программы операционной устойчивости. Эта роль обеспечивает соответствие нормативным требованиям, внутренней политике и результатам независимых оценок. Эта роль будет осуществляться в тесном сотрудничестве со всеми составляющими операционной устойчивости. Ключевые направления включают обеспечение непрерывности бизнеса, аварийное восстановление, тестирование технологий, устойчивость третьих сторон и устойчивость данных. Эта должность является ключевым участником Программы операционной устойчивости и предлагает уникальную возможность для повышения прозрачности посредством предоставления аналитических данных и информации об индикаторах рисков и контроля. Проектирование, автоматизация и анализ контрольных мер и связанных с ними рисков будут использовать все доступные инструменты и решения, включая ИИ. Ключевые обязанности Обеспечение соответствия метрик устойчивости бизнес-требованиям и технологическим реализациям, таким как бизнес-RTO и RPO, между подразделениями и командами. Устранение пробелов и результатов независимых оценок, а также самостоятельно выявленных проблем. Проведение анализа и сверки данных между справочными системами. Выполнение функционального администрирования инструмента операционной устойчивости. Автоматизация и оптимизация аналитики данных в различных решениях, включая Copilot, SharePoint и Power BI. Разработка управленческой и оперативной отчетности, а также эскалация рисков, связанных с качеством данных и контролем. Содействие интеграции мер по обеспечению устойчивости в ключевых областях, включая обеспечение непрерывности бизнеса, аварийное восстановление ИТ, управление рисками третьих сторон и управление кризисами, обеспечивая целостный и скоординированный подход к внедрению аналитики и мер по обеспечению устойчивости в основные процессы, системы и практики принятия решений. Определение, внедрение и отчетность по новым ключевым показателям эффективности (KPI) и ключевым показателям риска (KRI), а также управление соответствующими определениями, аудиторскими следами и документацией. Квалификация Степень бакалавра в области бизнеса, анализа данных, информационных систем, финансов или смежной области. Опыт работы с метриками, отчетностью или управлением данными в сфере финансовых услуг. Сильные аналитические способности, способности к отчетности и взаимодействию с заинтересованными сторонами. Минимум 5 лет соответствующего опыта в управлении рисками в секторах финансовых услуг, страхования или управления инвестициями, с глубоким пониманием операций корпоративного и инвестиционного банкинга (CIB). Знакомство с ключевыми компонентами программ операционной устойчивости, включая управление, разработку сценариев и тестирование, реагирование на кризисы, а также инициативы в области образования и информирования. Опыт работы с такими инструментами, как Fusion Risk Management или ServiceNow, а также Power BI и SharePoint. Способность эффективно работать под давлением, управлять кризисами и операционными сбоями, используя структурированный, стратегический и взвешенный подход. Понимание нормативных требований и ожиданий надзорных органов в отношении операционной устойчивости, включая такие фреймворки, как: Принципы операционной устойчивости Базельского комитета по банковскому надзору (BCBS) Руководящие указания Федеральной резервной системы США, OCC и FDIC Требования Управления пруденциального регулирования Великобритании (PRA) и Управления по финансовому регулированию и надзору (FCA) Ожидаемый базовый оклад составляет от $119 000,00 до $190 000,00. Предлагаемый оклад основан на широком спектре факторов, включая соответствующие навыки, обучение, опыт, образование и, применимо, полученные сертификаты и лицензии. Также учитываются рыночные и организационные факторы. Помимо заработной платы и щедрого пакета льгот для сотрудников, успешные кандидаты имеют право на получение дискреционного бонуса. Другие требования Mizuho применяет гибридную модель работы с различными возможностями удаленной работы в зависимости от характера должности, потребностей вашего отдела, а также местного законодательства и нормативных обязательств. Для должностей в некоторых наших отделах требуются более частые посещения офиса, о чем вам будет сообщено в процессе подбора персонала. Обзор компании Mizuho Financial Group, Inc. является 15-м по величине банком в мире по общему объему активов около 2 триллионов долларов США. 60 000 сотрудников Mizuho по всему миру предлагают комплексные финансовые услуги клиентам в 35 странах и 800 офисах в Северной и Южной Америке, EMEA и Азии. Mizuho Americas является ведущим поставщиком услуг корпоративного и инвестиционного банкинга для клиентов в США, Канаде и Латинской Америке. Благодаря приобретению Greenhill, Mizuho предоставляет консультационные услуги по слияниям и поглощениям, реструктуризации и частному капиталу в Северной и Южной Америке, Европе и Азии. В Mizuho Americas работает около 3500 специалистов, а ее возможности охватывают корпоративный и инвестиционный банкинг, рынки капитала, продажи и торговлю акциями и облигациями, деривативы, валюту, кастодиальные услуги и исследования. Mizuho Americas предлагает конкурентоспособный общий пакет вознаграждений. Мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности трудоустройства (EEO/AA) - мужчины/женщины/инвалиды/ветераны. Мы участвуем в программе E-Verify. Мы поддерживаем рабочую среду без наркотиков и оставляем за собой право требовать тестирование на наркотики до и после найма в соответствии с применимым законодательством.
B2 - Выше среднего
B2 - Выше среднего
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам