Product Manager, Figma Pattern Library

Вознаграждение (Годовой оклад:): 169 000 – 303 000 USD в год

Figma расширяет нашу команду увлеченных творческих людей и строителей, миссия которых — сделать дизайн доступным для всех. Платформа Figma помогает командам воплощать идеи в жизнь — будь то мозговой штурм, создание прототипа, преобразование дизайнов в код или итерация с помощью ИИ. От идеи до продукта Figma позволяет командам оптимизировать рабочие процессы, работать быстрее и сотрудничать в режиме реального времени из любой точки мира. Если вы готовы формировать будущее дизайна и сотрудничества, присоединяйтесь к нам! Менеджеры продуктов Figma отличаются высокой степенью сотрудничества и берут на себя ответственность за свою работу, подталкивая свои команды к созданию потрясающих возможностей для всех наших пользователей. У нас разнообразный опыт и знания, и мы любим учиться друг у друга. В различных областях продуктов успешные менеджеры продуктов Figma преуспевают в решении сложных задач, уделяя внимание каждой детали и достигая амбициозных целей. Если это звучит как вы, присоединяйтесь к нам! Мы ищем менеджера продукта для управления Figma Pattern Library (FPL), нашей внутренней системой дизайна, и для обеспечения наших внутренних команд передовыми рабочими процессами прототипирования и разработки продуктов. Это полный рабочий день, который может проходить из одного из наших американских хабов или удаленно в Соединенных Штатах. Что вы будете делать в Figma: Определять и продвигать видение продукта, стратегию и дорожную карту для вашей области в соответствии с целями компании и потребностями пользователей. Руководить полным жизненным циклом продукта от исследования до запуска, балансируя техническую осуществимость, превосходство дизайна и влияние на бизнес. Глубоко сотрудничать с отделами дизайна, инженерии и руководства продуктом как по стратегии, так и по исполнению. Приоритизировать возможности на основе анализа пользователей, данных и бизнес-целей, быстро адаптируясь к меняющимся потребностям и сигналам. Проводить рыночный и конкурентный анализ для определения позиционирования продукта и выявления областей для дифференциации и роста. Применять новые технологии (например, LLM), где они могут существенно улучшить пользовательский опыт и результаты. Мы будем рады услышать от вас, если у вас есть: Опыт руководства значимыми стратегическими инициативами в очень сложных, неоднозначных и масштабированных продуктах. 3+ года работы в качестве менеджера продукта на полный рабочий день, с дополнительным опытом в разработке программного обеспечения (дизайн или инженерия). Выпуск высококачественного программного обеспечения, которое повысило эффективность пользователей и принесло измеримые бизнес-результаты. Проведение клиентских исследований для глубокого понимания потребностей пользователей и получения действенных выводов. Хотя это не требуется, это будет плюсом, если вы также имеете: Опыт работы над редизайнами продуктов, информационной архитектурой или иерархией контента. Опыт создания продуктов в многопродуктовых средах. Экспертиза в инструментах дизайна или опыт работы дизайнером. Опыт выпуска продуктов для мобильных и настольных платформ. В Figma один из наших принципов — «Расти по мере развития». Мы верим в найм умных, любознательных людей, которые хотят учиться и развивать свои навыки. Если вы воодушевлены этой ролью, но ваш предыдущий опыт не полностью соответствует пунктам, изложенным в описании вакансии, мы призываем вас все равно подать заявку. Возможно, вы именно тот кандидат, которого мы ищем, для этой или других ролей. Раскрытие информации о прозрачности оплаты Уровень должности и фактическая компенсация будут определяться на основе факторов, включая, но не ограничиваясь, индивидуальные квалификации, объективно оцененные в ходе процесса собеседования (включая навыки и предыдущий соответствующий опыт, потенциальное влияние и объем роли), рыночный спрос и конкретное место работы. Figma предлагает сотрудникам акции, а также конкурентный пакет дополнительных льгот, включая медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование; пенсионные льготы с взносами компании; оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком и поддержку планирования репродуктивного здоровья или семьи; льготы по охране психического здоровья и благополучия; и оплачиваемый отпуск. Figma предоставляет оплачиваемые дни больничного, праздничные дни и другие льготы по отпуску в соответствии с применимыми федеральными, государственными и местными законами, включая требования Закона о минимальной заработной плате штата Вашингтон и связанных с ним правил. Наемные сотрудники имеют право на оплачиваемый гибкий отпуск (PTO), предоставляемый работодателем, в дополнение к гибкому оплачиваемому больничному. PTO подлежит одобрению менеджера. Дополнительные льготы могут включать дни отдыха компании, возмещение расходов на мобильную связь и домашний интернет, а также ряд счетов расходов на образ жизни. Figma также предлагает компенсацию за стимулирование продаж для большинства должностей, связанных с продажами, и годовой бонусный план для соответствующих должностей, не связанных с продажами. Вся компенсация и льготы подлежат условиям применимых планов и могут быть изменены Figma в любое время в соответствии с применимым законодательством. Годовой оклад: 169 000 — 303 000 USD В Figma мы отмечаем и поддерживаем наши различия. Мы знаем, что команда, богатая разнообразными мыслями, опытом и мнениями, позволяет нашим сотрудникам, нашему продукту и нашему сообществу процветать. Figma является работодателем, предоставляющим равные возможности — мы стремимся к равным возможностям трудоустройства независимо от расы, цвета кожи, происхождения, религии, пола, национального происхождения, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности, гендерной идентичности/выражения, статуса ветерана или любой другой характеристики, защищенной законом. Мы также рассматриваем кандидатов, имеющих соответствующую квалификацию, независимо от криминального прошлого, в соответствии с законодательными требованиями. Мы приложим все усилия, чтобы лицам с ограниченными возможностями предоставлялись разумные условия для подачи заявки на должность, участия в собеседовании, выполнения основных должностных обязанностей, а также получения других льгот и привилегий трудоустройства. Если вам требуются специальные условия, пожалуйста, свяжитесь с контакт рекрутера. Эти модификации позволяют лицу с ограниченными возможностями иметь равные возможности не только для получения работы, но и для успешного выполнения своих должностных обязанностей в той же степени, что и люди без инвалидности. Примеры специальных условий включают, но не ограничиваются: Проведение собеседований в доступном месте Включение субтитров в видеоконференцсвязь Обеспечение совместимости всего письменного общения с программами чтения с экрана Изменение режима или формата собеседований Для обеспечения целостности нашего процесса найма и содействия более личному общению мы требуем, чтобы все кандидаты держали камеры включенными во время видеоинтервью. Кроме того, в случае найма вы должны будете пройти очное обучение. Подавая заявку на эту вакансию, кандидат признает и соглашается с тем, что любые личные данные, содержащиеся в его заявке или подтверждающих материалах, будут обрабатываться в соответствии с Уведомлением о конфиденциальности кандидатов Figma. Ограничения по подаче заявок: Чтобы помочь кандидатам сосредоточиться на возможностях, наиболее соответствующих их навыкам и опыту, Figma ограничивает количество и частоту подачи заявок. Эти ограничения применяются ко всем ролям: Кандидаты могут подать до 5 заявок в течение любого 30-дневного периода. Кандидаты не могут повторно подавать заявку на ту же должность, пока заявка активна, или в течение 90 дней после получения отказа. По истечении применимых дней кандидаты могут подать заявку снова.