Senior Analyst, Activation

Kepler разрабатывает и реализует инжиниринговый маркетинг, где каждое отправленное сообщение и реклама помогают выстроить более персонализированные и продуктивные отношения между брендами и их потребителями. Мы делаем это, выступая в качестве агентства наших клиентов, их внутренней команды или некоего гибрида этих двух ролей, а также за счет использования данных и технологий во всех платных цифровых медиа и CRM-каналах, основанных на данных. Kepler гордится тем, что является отличным местом для работы. На самом деле, мы с гордостью сообщаем, что AdAge признал Kepler одной из лучших компаний для работы в 2022 году, что подтверждает наши инвестиции в нашу команду и наших клиентов. Мы открыты со своими сотрудниками. Вы будете получать информацию о финансовых показателях компании, о том, как мы достигаем бонусных целей, и о том, как мы реагируем на возникающие трудности. Мы растем. Для вас это означает беспрецедентные возможности для роста и роль в формировании направления развития компании. Мы развлекаемся. Вы будете работать и учиться у самых умных людей в индустрии и получать от этого удовольствие.

КОМАНДА

Команда Activation в Kepler состоит из дальновидных медиа-трейдеров, обладающих опытом оптимизации рекламных платформ в каналах платного медиа (включая социальные сети, SEM, видео/Advanced TV и программатик DSP медиа: аудио, DOOH, нативные, дисплейные и т.д.) и острым пониманием макромаркетинга, политики в области данных и технологических тенденций.

Эта команда — не просто торговый отдел. Вы — эксперт по стратегическим платным медиа, который будет работать с клиентами и партнерами, а также выступать в качестве внутреннего эксперта для мозгового штурма по перспективным технологическим решениям в области рекламы, которые повышают ценность для клиентов и решают/автоматизируют внутренние задачи рабочего процесса.

РОЛЬ

В качестве Senior Analyst в команде Activation вы будете поддерживать отношения с клиентами, контролировать выполнение кампаний, управлять проектами и руководить многими аспектами управления программами и инноваций. Вы добьетесь успеха в роли Senior Analyst, если вы прирожденный лидер, обладаете исключительными коммуникативными и организационными навыками, являетесь креативным решателем проблем с инстинктом использования данных.

Что вы будете делать:

• Совершенствовать свои навыки использования цифровых медиа-каналов для максимального эффекта, включая социальные сети (Meta Ads, X), поиск (SEM/PPC: Google, Bing и т.д.), видео везде (Advanced TV: YouTube, Hulu, TV Networks, FireTV, Roku и т.д.), программатик медиа через DSP (аудио, дисплей/нативные, DOOH и т.д.).
• Поддерживать назначенных клиентов и поставщиков; отслеживать, эскалировать и решать проблемы клиентов.
• Сотрудничать с клиентами для понимания их бизнес-целей, маркетинговых задач и конкурентных ограничений.
• Тесно сотрудничать с вашим Activation Manager и другими членами команды Kepler для разработки и реализации сложных программ, которые обеспечивают прорывные результаты для клиентов.
• Выполнять и контролировать все аспекты настройки кампании; измерять эффективность с помощью сложного анализа данных.
• Вносить вклад в еженедельные, ежемесячные и ежегодные отчеты с аналитикой и стратегией для клиентов; вносить вклад во все аспекты текущего анализа программ.

Желаемые навыки и опыт:

• Требуется 1-3+ года полного рабочего дня опыта в области цифровой оптимизации (например, Google Ads, DSP/Display Trading, Meta Ads, LinkedIn Ads, PMD, мобильная аналитика, оптимизация сайта).
• Сильный интерес и/или опыт в обслуживании клиентов и цифровых медиа (дисплей, мобильные, социальные сети, поиск и т.д.).
• Способность «делать все необходимое» и управлять сложной рабочей нагрузкой, охватывающей выполнение программ, анализ и общение с клиентами.
• Сильные аналитические навыки и уверенное владение MS Excel, инструментами анализа данных и интернет-технологиями.
• Отличные навыки слушания и общения с сильной способностью создавать и строить отношения.
• Способность к самоорганизации, умение жонглировать несколькими приоритетами и уделять пристальное внимание деталям.
• Способность вносить вклад в быстро меняющуюся, предпринимательскую, совместную командную среду.

Прозрачность является основой культуры Kepler. Наша стратегия вознаграждения разработана для привлечения, поощрения и удержания талантливых сотрудников, которые способствуют росту и успеху Kepler. Мы стремимся предлагать конкурентоспособное прямое вознаграждение и богатую программу косвенного вознаграждения, которая демонстрирует ценность, которую мы придаем нашим сотрудникам и их благополучию.

Общее вознаграждение:

Базовая зарплата: $63,500 - $78,000

Льготы:

• Медицинское/стоматологическое/зрение
• Неограниченный PTO
• Взносы в групповой RRSP
• $75/месяц на оздоровление
• $100/месяц на мобильную связь
• $50/месяц на интернет
• $500/год на обучение
• $2,000/год на обучение по программе
• Единоразовое пособие в размере $200 для обустройства домашнего офиса для новых сотрудников
• Отпуск по уходу за ребенком — 16 недель для основного опекуна / 6 недель для вторичного опекуна
• Ежегодная возможность работать из любой точки мира в течение 4 недель в году.

Kepler — организация, ориентированная на людей. Если эта роль вызывает у вас интерес, но вы, возможно, не соответствуете каждому пункту, мы все равно призываем вас подать заявку! Исследования показывают, что синдром самозванца может помешать женщинам и цветным людям подавать заявки, если они не соответствуют всем требованиям. Мы приветствуем всех, кто заинтересован, подать заявку, возможно, вы как раз являетесь отличным кандидатом на эту или другие должности.

Защитите себя от мошенничества при найме. Единственный способ подать заявку на вакансию в Kepler — это подать прямую заявку через веб-сайт Keplergrp.com или работать с рекрутером, нанятым Kepler, с адресом электронной почты @keplergrp.com. Узнайте, как оставаться в безопасности, нажав здесь