Adaptfy
Амстердам, Нидерланды
Adaptfy растет! В Adaptfy мы ищем лидера в области управления данными (Data Governance Lead) с опытом работы 5-8 лет, который присоединится к нашей команде Data and Analytics в Амстердаме. Кто мы Adaptfy — это комплексное решение в области данных и аналитики для компаний группы SHV. Мы поддерживаем различные группы SHV с помощью передовых решений в области данных и аналитики во всех сферах, повышая эффективность их деятельности в различных отраслях на международных рынках и по всей цепочке создания ценности. Adaptfy — это совместное предприятие, созданное SHV и Metyis. Metyis воплощает дальновидное мышление в цифровом мире, а SHV — это всемирно признанная группа компаний, построенная на ценностях честности, доверия, любознательности, страсти и инклюзивности. SHV присутствует на четырех континентах, ее бизнес охватывает энергетику, тяжелое подъемно-транспортное оборудование, корма для животных и аквакультуру, тестирование, инспекции и сертификацию и многое другое. История организации отражает ее мужество заботиться — о людях, о результатах и о будущих поколениях. Их успех является свидетельством постоянного самообновления посредством инноваций. В Adaptfy мы играем ключевую роль в воплощении цифрового видения SHV в жизнь. От оптимизации цепочек поставок в Европе до повышения операционной эффективности в Южной Америке, мы связываем воедино для SHV, формируя будущее, основанное на данных, для всей группы компаний. Что мы предлагаем Практическая возможность помочь в создании управления данными на практике в одной из групп SHV, выходя за рамки теории и оказывая реальное влияние на бизнес. Возможность сформировать первые повторно используемые строительные блоки управления данными для Adaptfy и более широкой группы компаний SHV, включая шаблоны, методы работы и практические подходы к реализации. Совместная и инклюзивная рабочая среда в Adaptfy, центральном подразделении данных, ИИ и аналитики, поддерживающем компании SHV по всему миру. Взаимодействие с бизнес- и ИТ-стейкхолдерами в Adaptfy и SHV, начиная с внедрения в одной группе и расширяясь до более широкого воздействия на несколько групп. Старшая поддержка и наставничество со стороны опытных коллег Adaptfy в области данных, аналитики, архитектуры, конфиденциальности, безопасности и бизнес-консалтинга. Роль с большим потенциалом обучения и роста, идеально подходящая для тех, кто хочет развиваться в более широкой руководящей должности в области управления данными. Гибридная модель работы с регулярными поездками в компании SHV на ключевых этапах внедрения для построения отношений, проведения семинаров и внедрения новых методов работы. Культура, которая ценит любознательность, ответственность, разнообразие, равенство, инклюзивность, высокие этические стандарты, конфиденциальность и ответственное использование данных. Взаимодействие с отраслевыми тенденциями, новыми технологиями и развивающимися практиками управления данными, способствующее пожизненному обучению и профессиональному росту. Что вы будете делать Вы поможете одной группе SHV превратить управление данными из концепции в повседневную практику, начиная с области, где ценность и поддержка стейкхолдеров максимальны, а затем поможете Adaptfy превратить то, что работает, в повторно используемые методы для других компаний SHV. Определять приоритетных стейкхолдеров, болевые точки и пробелы в управлении совместно с бизнесом и ИТ. Определять четкое владение, владельцев данных, стюардов, хранителей и форумы принятия решений, а также добиваться их приверженности со стороны стейкхолдеров. Проводить семинары для согласования бизнес- и технических стейкхолдеров по вопросам владения, определений и принятия решений. Превращать то, что работает, в повторно используемые шаблоны, руководства и ускорители для других групп SHV. Использовать технических специалистов Adaptfy, специалистов по архитектуре и конфиденциальности для выполнения детальной технической работы. Что вы принесете Опыт запуска инициативы в области данных или управления с нуля, включая обеспечение поддержки и согласия стейкхолдеров, а не только присоединение к уже существующей. Уверенность и энтузиазм в непосредственном взаимодействии с высшими бизнес-стейкхолдерами, самостоятельное построение этих отношений, а не введение в существующие. Способность взять на себя широкий, неопределенный мандат и структурировать его в четкую отправную точку. Сильные коммуникативные навыки, способность переводить концепции данных в бизнес-ценность как для технических, так и для бизнес-аудиторий. Опыт работы от 4 до 6 лет в области управления данными, управления данными, качества данных, аналитики, бизнес-анализа или смежной области, с развитием в сторону более широкой руководящей роли в области управления. Рабочее понимание платформ данных и того, почему управление данными имеет значение. Проактивность, уверенность в работе с неопределенностью и устойчивость. Желательно: Знакомство с фреймворками управления (DAMA-DMBOK, CDMP) или инструментами (Collibra, Informatica, Alation, Microsoft Purview). Опыт работы в области ESG, финансов, HR, операций, цепочек поставок или другой области, где важно владение данными. Опыт работы в консалтинговой, международной или многопрофильной организации. Базовые знания SQL, BI или платформ данных, а также осведомленность о GDPR или других принципах защиты данных. Нас объединяют наши различия В Metyis мы руководствуемся любознательностью и сотрудничеством. Мы ценим разнообразие, равенство, инклюзивность и принадлежность (DEIB) во всех их проявлениях, поскольку это делает нас сильнее как организацию и способствует творчеству и инновациям. Мы приветствуем все таланты и стремимся создать рабочее место, где каждый сотрудник может внести значимый вклад и расти. Отказ от ответственности при найме Metyis связывается с кандидатами только через проверенные и официальные каналы: LinkedIn (официальные и проверенные профили рекрутеров), электронные письма, заканчивающиеся на @ metyis.com, и нашу систему отслеживания соискателей (Recruitee). Мы не используем WhatsApp, платформы обмена сообщениями в социальных сетях или личные аккаунты для рекрутинга. Если вы получили подозрительное сообщение, выдающее себя за Metyis, пожалуйста, проверьте отправителя и сообщите о нем через наш официальный веб-сайт.
Сравним с твоим профилем навыки, уровень, формат работы и зарплату
Оценка RocketHunt по реальным зарплатам
Грейд
Lead
Опыт работы
5-8 лет
Формат работы
Гибрид
Уровень английского
B2 - Выше среднего
Письмо на почту или сообщение рекрутеру в Telegram